Park Tae-Joon, a pioneer in the Korean steel industry, has greatly influenced the advancement of science and technology as well as the development of the nation's economy. He believed that POSCO, which was a government-owned company, should not only focus on making profits, but also operate for higher state-level purposes. This belief became the basis for founding a general laboratory and a research university, as well as building big science and technology R&D facilities. Park Tae-Joon's efforts to establish a research university and his dedication to the advancement of science education stemmed from his devotion to public welfare. Just like he believed that the steel industry, which is the basis for all other industries, should be promoted at the state-level, he believed that university and basic science should also be promoted at the state-level. Thanks to his philosophy, the Pohang University of Science and Technology has risen beyond just a polytechnic school to become a research university that makes revolutionary science and technology advancements for the nation. The fact that Park Tae-Joon used profits from business to build the university and national research facilities such as the Pohang Light Source also shows that he nurtured pure science with the welfare of the whole nation in mind.
This experiment aimed to evaluate the effects of different housing systems on behavioral activities, welfare and meat quality of fast-growing broilers. Two hundred broilers were allocated into two housing systems: indoor housing vs indoor with outdoor access. Their general behavior (feeding, drinking, fighting, standing, lying, walking, investigating, dust-bathing and preening) was observed, and tonic immobility, fluctuating asymmetry of legs and wings were measured, and meat quality was analyzed. The results showed that the indoor-housed broilers with outdoor access had significant higher standing, walking, investigating, dust-bathing and preening than those indoor only. However, farming system was not found to significantly affect their feeding, drinking and fighting activities (p>0.05). The value of FA of tibia length of the broilers with outdoor access was significantly lower than that of the indoor-housed birds ($1.57{\pm}1.30$ vs $2.76{\pm}1.40$, p<0.05), while no difference was found for the value of FA in tibia diameter and wing length (p>0.05). TI of the broilers with outdoor access was 165.5 that was significantly higher than that (147.2) of the indoor birds (p<0.05). However, death rate in the outdoor run groups was significantly higher than that of the indoor ones ($2.0{\pm}0.81$ vs $4.0{\pm}0.82$, p<0.05). Meat quality was not affected by the two farming systems. It can be concluded that the results of this study may suggest that the indoor housing with outdoor access provides enriched environment for broilers and facilitates the expression of natural behaviors of the broilers but resulted in poorer performance and higher death rate.
The Journal of the Institute of Internet, Broadcasting and Communication
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v.20
no.6
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pp.151-156
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2020
Various institutions provide various welfare-related services, and accordingly, the quantity and quality of welfare-related services are improved. Along with the improvement of welfare services, the rate of fraudulent and redundant supply and demand due to inappropriate applicants is also increasing. In particular, in the case of similarly promoted projects by various institutions, confirmation of duplicate applications may be insufficient due to system inconsistency between institutions and delays in qualification verification, which may result in duplicate supply and demand. In this paper, in order to prevent the redundant supply and demand related to welfare service similar projects in various institutions, the problem of data management and sharing between institutions was reviewed and a method of applying blockchain technology was proposed step by step. Through the proposal of this paper, transparent data management of recipients is possible, and through this, trust-based welfare benefit management will be possible.
A number of management issues can be used as drivers for change in order to improve animal welfare and nursing capacity of the hyperprolific sow. Group housing of sows during gestation is a recommended practice from the perspective of animal welfare. Related health issues include reproductive health and the locomotor system. It appears that management of pregnant sows in groups is challenging for a producer and considerable skill is required. We explored the benefits and challenges of group housing, including feeding issues. Increasing litter size requires additional attention to the mammary gland and its ability to provide sufficient nursing for the growing litter. We discuss the fundamentals of mammary development and the specific challenges related to the hyperprolific sow. We also address challenges with the farrowing environment. It appears that the old-fashioned farrowing crate is not only outdated in terms of welfare from the public's perspective, but also fails to provide the environment that the sow needs to support her physiology of farrowing, nursing, and maternal behaviour. Studies from our group and others indicate that providing the sow with a loose housing system adequate in space and nesting material, along with reasonable chance for isolation, can be considered as fundamental for successful farrowing of the hyperprolific sow. It has also been shown that management strategies, such as split suckling and cross fostering, are necessary to ensure proper colostrum intake for all piglets born alive in a large litter. We thus conclude that welfare and nursing capacity of the sow can be improved by management. However, current megatrends such as the climate change may change sow management and force the industry to rethink goals of breeding and, for instance, breeding for better resilience may need to be included as goals for the future.
Byeongju Lee;Jin-Oh Lee;Junyeong Lee;Inkyu Park;Dae-Sik Lee
Journal of Sensor Science and Technology
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v.32
no.1
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pp.1-9
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2023
Recently, the digital healthcare technologies including non-invasive diagnostics based on Internet of Things (IOT) are getting attention. Human exhaled breath contains a variety of volatile organic compounds (VOCs), which can provide information of malfunctions of the body and presence of a specific disease. Detection of VOCs in exhaled breath using gas sensors are easy to use, safe, and cost-effective. However, accurate diagnosis of diseases is challenging because changes in concentration of VOCs are extremely small and lots of body factors directly or indirectly influence to the conditions. To overcome the limitations, highly selective nanosensors and artificial intelligent electronic nose (E-nose) systems have been mainly researched in recent decades. This review provides brief reviews of the recent studies for diabetes and lung cancer diagnosis using nanosensors and E-nose systems.
The study was conducted to develop an ESF (electronic sow feeder) for improving animal welfare of group housed gestation sows. Feed intake of both individual and group housed gestation sows was restricted 2 kg a day. ESF system was very effective in reducing feed loss. The amount of feed loss in treatment group (group housed gestation sows with ESF) was only about 55 g, while the amount of feed loss in control group (individually housed gestation sows) was about 200 g. In spend time to feed intake, there was no difference in the result between the control (about 30 min) and the treatment (about 22 min) group. The ESF system ran well without any mechanical problems throughout the entire experiment. These results suggest that the EST is expected to improve the performance feeding of sows.
Journal of the Korea Society of Computer and Information
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v.21
no.5
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pp.185-191
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2016
This study verified the structural relations among empowering leadership, self-efficacy and organizational citizenship behavior (OCB) in social welfare organizations. To this end, the study chose self-efficacy as an intervening variable and OCB as a dependent variable by considering the characteristics of social welfare organizations and their works. The study found that empowering leadership has a significantly positive impact on self-efficacy while both self-efficacy and empowering leadership have a significantly positive impact on OCB. Self-efficacy has meditating effects on the relationship between empowering leadership and OCB. Based on these results, the study suggests policy implications for the improvement of social workers' self- efficacy and OCB through empowering leadership in social welfare centers.
Journal of the Korea Society of Computer and Information
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v.21
no.4
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pp.107-113
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2016
This study examined how the management of workers for elderly welfare services affects their turnover intention and verified the analysis of mediating effects of organizational commitment and job satisfaction. To this end, the study conducted a survey of 429 workers at elderly care facilities in Gwang-ju and South Jeolla Province. The study shows following results. First, compensation scheme and organizational culture have a significantly positive influence on their organizational commitment and job satisfaction. Second, empowerment, organizational commitment and job satisfaction have a significant positive effect on their turnover intention. To conclude, its findings will help to present reference data for the improvement of job satisfaction of workers for elderly welfare services.
Journal of the Korean Operations Research and Management Science Society
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v.32
no.4
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pp.61-75
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2007
In ubiquitous computing, shared environments are required to adapt to people intelligently. Based on information about user preferences, the shared environments should be adjusted so that all users in a group are satisfied as possible. Although many group recommender systems have been proposed to obtain this purpose, they only consider average and misery. However, a broad range of philosophical approaches suggest that high inequality reduces social agreeability, and consequently causes users' dissatisfactions. In this paper, we propose social welfare functions, which consider inequalities in users' preferences, as alternative aggregation functions to achieve a social agreeability. Using an example in a previous work[7], we demonstrate the effectiveness of proposed welfare functions as socially agreeable aggregate functions in group recommender systems.
This study was conducted to investigate priority recognition of experts and related facility operators in establishing policies for revitalizing agro-healing services. After reviewing related studies, 5 policy division and 19 detailed sector were drawn, including improving accessibility, improving promotion and information provision method, improved public relations and information provision, diversification of facility and program, financial support, and expansion of expert and specialized institutions. A questionnaire survey was conducted on agro-healing experts, agro-healing facility operators, social welfare experts, and social welfare facility operators. The AHP analysis indicated that agro-healing experts and facility operators had the highest priority in the division of expansion of expert and specialized institutions, while social welfare experts and facility operators had the highest priority in financial support. The IPA analysis was conducted to identify the priority of each policy sector. Respondents recognized above normal importance to policy divisions, but were relatively aware of the importance of improving accessibility, with overall satisfaction level appearing to be moderate. The results of this study are expected to provide useful information for establishing agro-healing policies and for establishing effective strategies.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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