Due to the Corona-19 pandemic, online education has grown worldwide and it is now being predicted that online education will dominate the future of education. This study examines, as characteristics of the human factor, the effect of self-efficacy; as system factors influencing learners' satisfaction with online learning and behavioral intention to use online learning, this study examines perceived social presence and perceived teaching presence. Participating in this study were 236 students who filled out an online survey in return for course credits. Study findings suggest that individuals with high social presence and teaching presence will have higher satisfaction with online learning and higher behavioral intention to use online learning than those with low social presence and teaching presence. The study also found that individuals with high self-efficacy have higher satisfaction with online learning and higher behavioral intention to use online learning than those with low self-efficacy. This study provides theoretical implications as well as practical implications for e-learning educators when it comes to enhancing students' satisfaction with online learning and behavioral intention to use online learning.
Journal of the Korea Fashion and Costume Design Association
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v.22
no.4
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pp.49-62
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2020
This research investigates how interest develops across a set of tasks within a course defined by a specific knowledge domain. The current study examined the relationships among self-concept, self-efficacy, Korea-related factors, and evaluation, in the context of learning about the Hanbok costume at Chinese universities. A survey (n=300) was conducted using an online survey website (www.sojump.com) from the 1st to the 25th of June. The structural equation model (SEM) analysis, including total and specific forms of self-evaluation with Hanbok courses, showed that self-concept was positively associated with self-efficacy. Conversely, K-culture interest and K-country image did not significantly affect self-efficacy in clothing, but positively affected Hanbok's self-efficacy. Meanwhile, the more self-efficacy perceived, the higher the level of evaluation. Overall, our findings imply that supporting the students' Korean culture interest, country image perception, and self-concept for regulation can enhance self-evaluation and self-realization success. Theoretical and practical implications for Hanbok courses are discussed.
Journal of Fisheries and Marine Sciences Education
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v.29
no.1
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pp.315-324
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2017
The purpose of this study is to help with education by applying the learning clinic program to the maladjusted children to improve the emotional stability and academic achievement. In order to find the components of the learning clinic program, we have classified self efficacy, learning motivation, anxiety, and academic stress as emotional factors and the results of Korean language, mathematics, sociology and science as academic achievement factors to examine the effects of the program. The results obtained in this study are followings. Firstly, there was significant difference in self efficacy and anxiety between boys and girls among emotional factors, and there was significant difference in math between boys and girls among academic achievement factors. Secondly, after applying the learning clinic program, significant difference is found in all factors such as self efficacy, learning motivation, anxiety and academic stress, and there was also a significant difference in Korean language, mathematics, sociology and science among academic achievement factors. In conclusion, the learning clinic program was helpful to maladjusted children by improving emotional stability and academic achievement.
This study was designed to determine the factors affecting learner satisfaction and examine the relationships of these factors in mobile learning linked to pre-existing e-learning in universities. In the structural model used, three mobile learning quality factors are the endogenous variables, namely, system quality (SYQ), information quality (INQ) and service quality (SEQ) perceived by students, and learner satisfaction (LS), whereas students' self-efficacy (SE) and experience (EX) in mobile learning are the exogenous variables. The subjects were 900 students who registered for mobile learning courses offered by a private university in Seoul, Korea. The results indicated that SE in mobile learning had positive effects on SYQ, INQ, and SEQ. Furthermore, SE influenced LS when analyzed without quality factors as parameters. Mobile learning EX directly affected INQ, but not SYQ or SEQ. EX likewise had a direct effect on LS when analyzed without quality factors as parameters. Meanwhile, both SYQ and INQ showed a positive effect on LS, but not SEQ. SE and EX affected LS indirectly when SYQ and INQ were used as parameters. This study addresses the importance of increasing SE, EX, SYQ, and INQ to increase LS in mobile learning in universities
Purpose: The purpose of the study is to learn the importance of self-directed learning about career-preparation behavior of department of dental technology students. Methods: Using the questionnaire, the department of dental technology in Gyeongnam Province conducted a survey of students of department of dental technology at A and B college for one month from May 15, 2019 through June 15, 2019, and finally 204 students were surveyed for Self-esteem, Self-determination, Self-efficacy, Internal control, College life adaptation, Self-directed learning, and Career-preparation behavior. Results: Self-esteem among students has been shown to improve self-directed learning by increasing the stress of college life, and self-efficacy has only a direct effect on self-directed learning. In addition, self-determination and internal control of department of dental technology students were found to be variables that have a common positive effect on college life adaptation and self-directed learning. In addition, college life adaptation gives direct positive effect to self-directed learning, but indirect effect through self-directed learning was found to be stronger than direct effect on career-preparation behavior, and the career-preparation behavior of students was further strengthened through self-directed learning. Conclusion: The changes in college restructuring and various policies also suggest that students should actively seek ways to instill certainty about their major's vision and career path within the college rather than deciding their future through extreme measures such as academic secession at a time when anxiety and uncertainty about their career is strong.
The purpose of this study was to investigate the mediating effect of perceived self-efficacy in the effects of informal communication and mindfulness practice on non-class-related behavior in the Team-Based Learning(TBL) using smartwork tool. To do this, total of 80, college students participated in this survey. The results of this empirical study is summarized as followings. First, informal communication do not have a direct effect on non-class-related behavior but perceived self-efficacy mediates the effect of informal communication. Second, mindfulness practice do not have a direct effect on non-class-related behavior but perceived self-efficacy mediates the effect of mindfulness practice. Third, informal communication and mindfulness practice have positive effect on perceived self-efficacy. In this study, we suggested the importance of perceived self-efficacy in establishing the TBL policy using smartwork tool.
This is a study to investigate the factors affecting the Self-control in COVID-19 non-face-to-face online learning participate and to present a strategy for effective program development. The subjects of this study were 105 participants of COVID-19 non-face-to-face online learning participate in J-do area and collected data by self-reported questionnaire. Data were analyzed by t-test, ANOVA, correlation analysis and stepwise multiple regression analysis. The results of this study were the explanatory power was 50.7% with self-control, self-regulation efficacy, self-confidence. As a result of the above, in order to improve the self-control of participants in Multiple disaster situations non-face-to-face online offline learning, it is necessary to develop a fundamental and continuous educational program that improves the self-regulation efficacy and confidence of learning participants.
The purpose of the study was to investigate which psychological factors influence on the gifted students' achievement. As a psychological factor, self-determination, learning goal-orientation, self-efficacy, belief of intelligence, and self-regulated learning strategy were examined. The difference in psychological factors between the gifted with high achievement and the gifted with low achievement was to explored. For the study 128 gifted students' data from second-year data of Korean Education Longitudinal Study (KELS) were selected and analyzed. The findings indicate that the predictors of gifted students' achievement are extrinsic regulation, identified regulation, mastery-approach goal, self-efficacy, elaboration, and meta-cognition factor. Especially, the factor of elaboration and identified regulation are the strongest predictors. The findings from t-test analysis indicate that the gifted with low achievement show the low level in self-determination, mastery-approach, self-efficacy, elaboration, meta-cognition, place management and seeking social assistance from teacher. Therefore the developing elaboration, one of regulation learning strategy, is essential to improve the achievement of the gifted students with low scores.
Journal of the Korea Academia-Industrial cooperation Society
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v.15
no.3
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pp.1557-1565
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2014
The purpose of this study was to identify the factors influencing learning flow of nursing student. Design of this study was a descriptive research. The participants for this study were 283 nursing college students with four-years curriculum in D city from June 14th to June 24th, 2013. Data were analyzed using descriptive statistics, t-test, one way ANOVA, Pearson's correlation and multiple regression with SPSS 18.0 Program. There were significant correlations among self-leadership, academic self-efficacy, major satisfaction, and the learning flow. As a multiple regression analysis, factors that have an effect on learning flow were self-leadership, and academic self-efficacy. These factors explain 58.2% of the variance in learning flow. Self-leadership, academic self-efficacy, and learning flow relationship were positive relevant. To enhance learning flow ability for nursing students, it is necessary to develop training program and academic environment for increasing self-leadership and academic self-efficacy.
This study classifies the characteristics of e-learning learners into personal and psychological factors and examines how they affect the e-learning effects and intention to reuse. For this purpose, a research study was conducted targeting university students at Y and K universities in Gyeongsangbuk-do. As a result, first, the grade, self-control, concentration and self-efficacy of the learner influenced the learning effect of e-learning. Second, learner's grade, e-learning experience, self-efficacy, and learning effect were found to influence e-learning intention. Therefore, the system design and the managerial role of the instructor should be considered in order to develop various contents considering the characteristics of university students and to manage the learning process by themselves. The results of this study are expected to provide effective data for improving the learning effect of e-learning and to provide basic data on individual characteristics of e-learning learners.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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