The purpose of this study is to identify the impact of well-being-oriented activities of university students in liberal arts and physical education classes on happiness. First, among well-being-oriented activities, females are more likely to have eco-friendly behavior, well-being-oriented, hobby-orientation and exercise orientation, and males are more likely to be better at purchasing well-being products and mental health. Happiness was found to be higher in boys than in outer happiness, self-controlled happiness, and inner happiness. By grade, there was no difference between men and women in well-being activities, and the happiness showed that the second and third grades were higher than the first grade, while the second and third grade were higher in inner happiness. The happiness level showed that the number of students who attended three sessions showed higher level of happiness. Second, among the well-being activities of students in liberal physical education classes, external happiness shows in hobby-orientation, mental health and exercise orientation. Self-regulating shows in well-being meal, hobby orientation, mental health. Inner happiness shows in well-being meal, hobby orientation, mental orientation and exercise orientation.
본 연구는 아동의 일상 심리학이 그들의 문화에 따라 다르게 나타나는지를 알아보고자 한 것이다. 이러한 발달적 보편성의 문제를 해결하기 위해, 우선 한국 아동과 미국 아동의 타인 행동에 대한 설명을 비교하였다. 또한 서로 다른 문화를 반영할 수 있는 분석 틀을 고안하여. 이러한 서로 다른 분석 틀에 따라 두 나라 아동의 행동설명이 어떻게 다르게 나타나는지를 비교하였다. 본 연구에서는 미국식 범주인 '내적-외적' 법주와 한국식 범주인 '개인-관계-상황' 범주를 사용하였다. 연구결과. 두 나라의 아동은 타인의 행동설명에서 차이를 보여주었다. 미국 아동은 한국 아동에 비해 심리 '내적' 요인과 '개인적' 요인을 더 많이 사용하였으며. 한국 아동은 타인의 '상황적' 조건을 더 많이 고려하여 행동을 설명하였다. 그러나 두 문화권의 아동은 행동설명 과제에서 모두 '내적' 요인과 '개인적' 요인을 다른 요인보다 더 많이 선호하였으며. 오직 '상황적' 요인의 고려에서만 발달적 차이를 나타내는 공통점을 보여주었다.
The purpose of this research was to identify the importance of social competence in early childhood, age 3 to 5, by examining the relationship between the children's variables such as gender, age, and temperament, with that of their mothers' emotionality, and the social competence. 72 children in the early childhood age bracket were surveyed. Three major findings were established. Firstly, there were no gender differences in relation to social competence. Children's adaptability and social activity were related to their pro-social behavior and the ability to internalize/externalize problems. Secondly, children exhibited pro-social behavior only when their mother's emotional reactivity was positive. hirdly, children's social competence was influenced by individual variables and their mothers' emotionality. Prosocial behavior, a lower ranking domain, was influenced by children's adaptability and mothers' emotional reactivity. The children's ability to internalize problem was influenced by adaptability. In contrast, The ability to externalize problem was influenced by the range of activities they were involved in. Overall, children's social competence was influenced by their age.
Journal of the Korea Academia-Industrial cooperation Society
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v.19
no.12
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pp.161-169
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2018
The purpose of this study was to investigate the effect of alcohol drinking motivation on the drinking behaviors of female college students. It is necessary to examine the drinking behavior of female college students not only for their academic performance and health status but also for future reproduction concerns. The subjects of this study included 296 college students in their 20s. Research data was analyzed using SPSS 24.0 and AMOS 22 statistical programs. Results of this study found academic and human relationships had the greatest effect on the stress level of female college students. In addition, the perception of drinking was more influential on the drinking problem, and female college students who perceived anxiety through the drinking problem tried to change the behavior of drinking. Also, the perception of drinking by the influence of alcohol was more significant than that of drinking by college students who perceived anxiety through drinking problem. Second, if drinking is beneficial in the internal or external motivation of the individual, it maintains drinking behaviors and changes the behavior of drinking when experiencing the problem of drinking. Through these results, we aim to contribute to the reduction of the negative risk of alcohol by understanding the drinking preference of female college students and examining the drinking culture according to drinking motives.
This study focused on factors influencing Internal and external problem (depression and antisocial) behavior among late-elementary children. Subjects were 481 boys and girls enrolled in the fourth. fifth. and sixth grades of public school. The contribution of grade. sex. stress, self-esteem. and social support from parents, teachers, and friends as well as school performance were studied. The instruments were the Adolescent Perceived Events Scale, the Self-Esteem Scale, the Social Support Scale for Children, the Revised Korean Version of the Center for Epidemiologic Studies' Depression Scale and Antisocial Behavior Scale. Results indicated that sex, stress, self-esteem, and the support of parents, teachers and friends reduced the level of depression. Grade, sex, stress, self-esteem, and teachers' support were related to the level of antisocial behavior. The results were discussed in terms of the effects of stress, personal and social resources, and school achievement on depression and antisocial behavior.
This study aimed to find ways to reduce self-censorship by identifying the conflict and attribution to the motivation for self-censorship during the curriculum of the College of Arts. The analysis confirmed the significance of each relationship by conducting a correlation and regression analysis between the variables, and the analysis of the effects was based on the significant factors among them. The analysis showed the external locus of control toward self-censorship and interpersonal conflict had a partial mediation effect. In other words, as the degree of conflict in the educational environment increases, art college students are aware of the cause of the problem due to external characteristics such as others, task difficulty, etc., and thus confirmed the conclusion that frustration and shame caused by it become the motive for self-censorship.
The purpose of this study is to investigate work value of employees working at hotel, and how these work value effect the job commitment by hypothesis with research on documents and pre-examinations. The results of the study were as follows. First, intrinsic work value had a effect on job attachment, job responsibility, job importance. Second, extrinsic work value had a effect on job attachment, job responsibility, job importance. This research can heighten action administration's effect of organization supports for objective of organization achievement through individual's attitude and comprehension about work value influencing on conduct and test, practical use. Also, this research will utilize directly to solve problem of organization employee having different work value organization through analysis about work value.
Asia-Pacific Journal of Business Venturing and Entrepreneurship
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v.7
no.1
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pp.245-255
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2012
Greenberg(1990) suggested that organizational justice research may potentially explain many organizational behavior outcome variables. One such example of nontraditional job behavior is organizational citizenship behavior and service quality, for they are part of the spontaneous and innovative behaviors noted by Katz(1964). Stimulated by conceptualizations of justice in organizations by such theorists as Homans(1961), Admans(1965), and Walster, Berscheid, and Walster(1973), organizational researchers devoted considerable attention in the 1960s and 1970s to testing propositions about the distribution of payment and other work-related rewards derived from equity theory. Although reviews and critiques of equity theories once dominated the pages of organizational journals, more recently it has been the subject of far more attention(Reis, 1986). In one notable recent trend, researchers and theorists have expanded on conceptualizations of procedural and distributive justice by turning attention to the interpersonal aspects of justice, the perceived fairness of the way people are treated by others. With the rapid and uncertain changes of organization, such voluntary behaviors as OCB, service quality, and innovative behavior have become more important for the development and survival of organization. Thus it is very important to keep the organization fair for keeping employees participative in organization. Here it is reviewed the relationship between organizational justice and it's related factors(OCB, service quality and innovative behavior).
This study sought to explore factors affecting the adjustment of children living in shelters for battered women. Specifically, the impact of domestic violence on children's internal and external adjustment was examined using data from two samples: children who were exposed to marital violence and those who did not have violent experience. Likewise, this study identified the variables that distinguished the "resilient" children from the maladjusted group. The pathways by which protective factors considerably affected children's adjustment were also investigated. A total of 72 children in a women's shelter and their mothers and 76 children in nonviolent homes and their mothers were considered. ANOVA, logistic regression models, and path analysis were employed to process the data. Results revealed that children of battered women demonstrated a high frequency of aggressive and delinquent behaviors and had poor academic achievement and depressive mood compared to children coming from nonviolent homes. Likewise, children who were exposed to marital violence and were physically abused themselves were more likely show aggressive or delinquent behaviors compared to those who only witnessed marital violence. In addition, social support was found to be a protective factor in academic achievement. Predictors of delinquent behavior included the mother's education and income as well as the children's age and social support. Factors related to children's self-esteem included the social support and the mother's self-esteem. Moreover, woman battering has a direct effect on children's adjustment as well as indirect effect through children's academic achievement and self-esteem. Finally, woman battering indirectly affected children's academic achievement through the mother's depression or the child's social support. Based on these findings, practical implications of enhancing children's adjustment were discussed.
Journal of the Korea Institute of Information and Communication Engineering
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v.15
no.12
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pp.2679-2686
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2011
Whereas ARS(Automatic Response System)s are a typical communication system very widely used, it has a predominating reputation that it is of great inconvenience. This irony does not stem from technological deficiency, but rather from the usability problem. Under the current situation that there is little research and results in terms of ARS usability, we introduce an ARS simulator designed to help ARS usability tests more effectively. As a system for ARS usability researchers, it provides an environment for the mock task design and users' performance of the task. Further, it saves the mock task history and analyzes users' action patterns to some extent.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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