Current studies validate the Body Positive Scale (BP Scale) as a self-assessment instrument that captures four dimensions of the positive body image construct. We developed and evaluated a 17-item BP Scale using two focus group interviews and four independent samples (n = 1,379) of Korean women who completed online survey questionnaires. We generated an initial pool of items via literature review, content validation with experts, and focus group interviews, subsequently refining the items through exploratory analysis (Study 1). We confirmed the BP Scale's underlying dimensions with young Korean female samples (Study 2, Study 4) and with a community sample (Study 3). We also examined the construct validity, internal consistency, and test-retest reliability over a six-week interval. Overall, the results supported that the four-factor BP Scale demonstrates adequate validity and reliability in measuring positive body image among Korean women. The BP Scale provides a method for researchers and practitioners to understand and assess individuals' positive body image in a multifaceted manner.
본 연구는 기업사회공헌활동 측정을 위한 척도를 개발하고, 신뢰도와 타당도를 검증하기 위한 것이다. 이를 위해 사회책임에 대한 국제표준인 ISO26000의 지침을 기업사회공헌활동에 적용하여 기초문항을 구성하고, 기업사회공헌 담당자를 대상으로 한 FGI와 개별면접, 자문, 예비조사를 거쳐 32개 예비문항을 선정하였다. 척도의 타당화를 위해 개발된 예비문항을 94개 기업의 사회공헌담당자를 대상으로 평가하였다. 연구결과 탐색적 요인분석을 통해 최종 6개 요인, 27개 문항을 확정하였으며, 확인적 요인분석을 통해 구성타당도와 판별타당도를 확보하였다. 또한, 알파계수방법, 측정의 표준오차, 문항분석 방법을 사용하여 신뢰도를 검증한 결과 안정적인 신뢰도를 보였다. 이러한 결과를 바탕으로 본 연구의 함의를 논하였다.
The purpose of this study was to develop and validate a behaviorally anchored rating scale for peer evaluation in group projects based on social interdependence theory. A mixed method involving a qualitative and quantitative approach was used in this study. In the qualitative study, both the individual and group interviews were conducted to college students regarding their cooperative learning experiences. Data from this qualitative research was analyzed based on 5 elements of cooperative learning and 'critical incidents' were extracted from students' own voices that would serve as specific rating criteria in the scale. Once the 'critical incidents' have been incorporated into the scale, validation from 3 independent experts was conducted. In the quantitative study, correlations with relevant variables were analyzed to examine the criteria-referenced validity. Findings suggest that the behaviorally anchored rating scale for peer evaluation in group projects can be used in various team-based learning contexts.
Purpose: This study aimed to develop and examine the validity and reliability of a self-efficacy scale for preventive health management related to premature labor (PHMSE-PL) for women of childbearing age. Methods: Instrument development and validation were undertaken in three steps: conceptualization through a literature review and in-depth interviews, item generation and evaluation of content validity, and evaluation of construct validity and reliability. The content validity, factorial structure validity, and internal consistency reliability of the PHMSE-PL were evaluated, and cognitive interviewing was undertaken. Data were analyzed using confirmatory factor analyses, Cronbach's α, and 95% confidence intervals (CIs). Results: The content validity was assessed by experts and was strengthened through cognitive interviews with women of childbearing age. The PHMSE-PL comprised 34 items across five factors. The construct validity of the PHMSE-PL was supported. Cronbach's α for the total scale was .97 (95% CI=.96-.97). Conclusion: An evaluation of the psychometric properties of the PHMSE-PL scale found it to be a valid and reliable tool for women of childbearing age. The scale appears to be useful for women of childbearing age to self-assess their preventive health management self-efficacy related to premature labor and for health professionals to evaluate and promote women's preventive health management.
Purpose: The purpose of this study was to develop and validate a hospice palliative care performance measure which would cover more than just physical symptoms or quality of life. Methods: Through an intensive literature review, the author chose questions that measured aspects of physical, emotional, spiritual, social, or practical domains pertinent to hospice palliative care for inclusion in the scale. Content validation of the questions was established by 15 hospice palliative care professionals. A preliminary Hospice Palliative Care Performance Scale (HPCPS) of 20 questions was administered to 134 pairs of terminal cancer patients from 5 hospice palliative care units and their main family caregiver. A validation study was conducted to evaluate construct validity and internal consistency. Results: Factor analysis showed 14 significant questions in five subscales; Physical, Emotional, Spiritual, Social, and Patient' rights. There were no significant differences between the ratings by patients and family members except for three out of the 14 questions. The measure demonstrated construct validity, and Cronbach's ${\alpha}$ of the subscales ranged from .73 to .79. Conclusion: The HPCOS demonstrated acceptable validity and reliability. It can be used to assess effectiveness of hospice palliative care for terminal cancer patients in practice and research.
Objective: The aim of the present study was to develop and validate a recognition scale for childcare teachers' rights. Methods: Statistical methods for data analysis involved the use of SPSS 20.0 and AMOS 20.0. To confirm the reliability and validity of the developed scale, various analyses, including item quality assessment, item discrimination, exploratory factor analysis, confirmatory factor analysis, and Pearson correlation analysis, were conducted. The maximum likelihood estimation method was employed for model fitting. Goodness of fit was assessed using SRMR, RMSEA and its 90% confidence interval, CFI, and TLI. Through these analyses, the scale's reliability and validity exceeded the standard. Consequently, 5 factors and 30 questions were ultimately selected as the recognition scale for childcare teachers' rights. Results: First, a recognition scale for childcare teachers' rights was developed to reflect changes in childcare settings. Second, an objective measurement was incorporated into the recognition scale of childcare teachers' rights. Third, the analysis using the proposed scale revealed a correlation between the recognition of childcare teachers' rights and life satisfaction. Conclusion/Implications: The study developed a scale capable of objectively measuring the recognition of childcare teachers' rights.
This study attempted to develop a valid and reliable instrument capable of measuring Korea midlife family resilience (The Korea Midlife Family Resilience Scale: KMFRS). An exploratory, non-experimental, cross-sectional, and quantitative design was used to develop and validate the KMFRS. A tentative factor structure of family resilience and an item pool of the scale were constructed through a comprehensive literature review and personal interview. The pilot study was conducted with 424 middle aged adults(40~59) to select items for a scale, resulting in a preliminary scale composed of 70 items. In the main study, the preliminary scale was administered to a national representative sample of 562 middle-aged Korean adults. The scale was filtered into 40 items by the item analysis and an exploratory factor analysis, resulting in 6 factors: Family Connectedness & Problem Solving, Family's Positive Perception of Adversity, Family's Economic Stability, Family Religion & Spirituality, Support of Extended Family, and Support of Friends & Neighbors. These 6 factors explained 61.82% of total variance. The findings of the current study indicate substantial support for the reliability and the validity of the KMFRS. Other challenges and suggestions for future research on family resilience scale are discussed.
Purpose: The aim of this study was to develop a self-control competency scale for school-aged children and to confirm its reliability and validity. Methods: This study involved methodological research to verify the reliability and validity of a self-control competency scale for school-aged children. Data were collected from 438 students in the fifth and sixth grades of elementary school. Results: The self-control competency scale was composed of 13 items and six subscales (control of relationship with one's teacher, problem-solving, peer empathy, control of relationships with one's peers, impulse control, and emotional control). The internal consistency reliability of the scale was evaluated using Cronbach's α, which was .83 for the entire scale and ranged from .65 to .76 for the subscales. The model of six subscales was validated by CFA (CMIN/df=1.977; p<.001, GFI=.94, SRMR=.050, RMSEA=.065, IFI=.95, TLI=.93, CFI=.95). Concurrent validity was evaluated by comparing this scale to the scale developed by Nam and Ok (2000), and a significant correlation was found (r=.82, p<.001). On this scale, higher scores indicate higher levels of self-control among late-school-aged children. Conclusion: This scale can be used as a valid and reliable instrument for examining self-control competency among late-school-aged children.
본 연구는 한국형 수용태도 척도를 개발하고 이 척도에 대한 신뢰도와 타당도를 검증하는데 목적이 있다. 연구 1에서는 수용태도 척도를 개발하였다. 먼저 문헌조사 및 기존 연구들을 통해 예비문항을 추출하였다. 그리고 대학생 324명을 대상으로 개방형 설문조사와 심층면접을 통하여 수집한 문항들을 내용분석을 실시하여 총 24개의 예비문항을 선정하였다. 다음으로 대학생 355명을 대상으로 설문조사를 통하여 예비 문항의 신뢰도 분석, 탐색적 요인분석과 확인적 요인분석을 실시하였다. 그 결과 12개 문항을 최종 확정하였고 2개의 하위요인(외향적 수용, 내향적 수용)을 추출하였다. 연구 2에서는 새로 개발한 수용태도 척도의 타당화를 위하여 328명의 성인들을 대상으로 온라인 설문조사를 실시하였다. 새로 개발한 수용태도 척도와 자아존중감, 심리적 안녕감, 우울, 불안, 그리고 부정적 평가에 대한 두려움 척도와의 상관분석을 통해 수렴타당도를 확인하였다. 끝으로 본 척도 개발의 의의와 제한점, 후속연구를 위한 제언 등을 논의하였다.
The purpose of this study was to develop an appropriate scale for evaluating early years children's English textbooks and to confirm the validity and reliability for the scale thus developed. The scale was administered to 563 Korean early childhood English teachers. Exploratory Factor Analysis (EFA) of the 24 item scale demonstrated Cronbach' ${\alpha}$ = .94 for internal consistency of the total items. Confimatory Factor Analysis (CFA) supported a four-factor structure. Cross-Validation for the retest accepted the four-factors. Those four factors were as follows; Contents & Organization as factor 1, Illustrations & Designs as factor 2, Materials & Topics, as factor 3 and Objectives as factor 4. The author suggests that these afore mentioned factors will prove to be most useful for evaluating the children's English textbooks which are apparently published in an often quite indiscriminant manner.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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