Journal of Family Resource Management and Policy Review
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v.3
no.1
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pp.123-134
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1999
This study investigated the participation of household labor of employed wives and husbands and it’s influential variables. The subjects of this study were 287 couples(employed wives and husbands) living in Seoul. The data were analyzed by various statistical methods such as Frequency, Percentile, Pearson’s Correlation Analysis and Multiple Regression Analysis. The results of this research were as follows: 1. Wives spend on average of 7 hours and 23 minutes(per day), of 6 hours and 35 minutes(per weekday), of 12 hours and 7 minutes (per weekends) on household labor, whereas husbands spend on average of hours and 38 minutes(per day), of 2 hours and 11 minutes(per weekday), of 5 hours and 18 minutes(per weekends) on household labor. Wives performed most childcare, next, food of the household labors. Husbands performed most childcare, next housing of the household labors. 2. In wives’participation of household labor, the influencial variables were the number of child, wive’s age and wive’s education level. In husbands’participation of household labor, the influencial variables were the number of child, husband’s sex role attitude, wive’s age, and flexibility of wive’s work.
For a thorough accounting for economic growth, it is desired to include the working hours and the efficiency of labor as production factors in addition to the number of workers and human and physical capital stocks. This paper estimates the distribution of weekly working hours of total workers as a continuous variable using the maximum likelihood method, estimates the efficiency of labor as a function of working hours using wage statistics, and by combining these results, estimates the labor efficiency index in Korea for the period 1963~2003. Estimation results show that the efficiency of labor was maximized when the weekly working hours was 40 hours, and the average annual growth rate of the labor efficiency for the period 1963~2003 was 0.14 percent.
The experiment is conducted to reduce the labor and production cost with the labor save of harvest if cultivating the potatoes using the machine and the results are as follows. On labor saving effect in transparent vinyl mulching, digging working hours per 10a in the case of using tractor are 60 min., fixing + turning time is 5 min. and 30sec., the time of harvest is 65 min and 30sec., digging working hours using cultivator are 99 min. and fixing +turning time is 5 min. and 30sec., but the time of hand harvesting is 990 min. and in digging labor saving effect, tractor shows 94% in the harvesting period and harvest by cultivator 90%. On non mulching cases, the harvest by tractor takes 49 min. and 30 sec. and that by cultivator does 87 min. and 30 sec., and digging labor saving effect shows 94% in the tractor harvest and 90% in the cultivator harvest. Therefore, on the operation efficiency per hour, in the case of tractor with digger vinyl mulching and non mulching show, $0.091\sim0.121ha$ and in the case of cultivator with digger both show $0.057\sim0.069ha$, so in the mechanized harvest of potatoes, the harvest by tractor with digger is the best. On the cost and labor save for harvesting the potatoes with labor saving effect, tractor shows 19 hours and 20 min./10a in vinyl mulching and 19 hours. and 54 min./10a in non mulching, so it shows the short hours for harvesting. And labor saving effect shows $42\sim45%$ in comparison with 35 hours and 21 min. $\sim35$ hours and 23 min.($123,113\sim130,613$ won) of the hand harvest, so the cost was reduced to $71,250\sim72,225$ won. On the cultivator with diggers, vinyl mulching takes 19 hours and 55 min. and non mulching 19 hours and 38 min., so the labor saving effect and cost were reduced to $14\sim44%$ ($72,675\sim73,313$ won) in comparison with the hand harvest.
The experiment was conducted to reduce the labor and production cost with the labor save of harvest in cultivating the onion using the machine and the results are as follows. On labor saving effect in transparent vinyl mulching, digging working hours per 10a in the case of using tractor are 55 min., fixing + turning time is 11 min.,the time of harvest is 66 min, digging working hours using cultivator are 90 min. and fixing + turning time is 9 min., but the time of hand harvesting is 693 min and 41 sec. and in digging labor saving effect, tractor shows 90% in the harvesting period and harvest by cultivator 86%. On nonmulching cases, the harvest by tractor takes 44 min. and that by cultivator does 75 min, and digging labor saving effect shows 93.6% in the tractor harvest and 89% in the cultivator harvest. Therefore, on the operation efficiency per hour, in the case of tractor with digger vinyl mulching and nonmulching show $0.091\sim0.136ha$ and in the case of cultivator with digger-both show $0.061\sim0.08ha$, but in the case of hand harvest, vinyl mulching and nonmulching are $0.008\sim0.009ha$, so in the mechanized harvest of onion, the harvest by tractor with digger is the best. On the cost and labor save for harvesting the onion with labor saving effect, tractor shows 19 hours and 26min./10a in vinyl mulching and 18 hours and 54min./10a in nonmulching, so it shows the short hours for harvesting. And labor saving effect shows 37% in comparison with 29 hours and 49 min. $\sim30$ hours and 38 min.($110,587\sim113,925won$) of the hand harvest, so the cost was reduced to $69,525\sim72,225won$. On the cultivator with diggers, vinyl mulching takes 19 hours and 49 min and nonmulching 20 hours and 2 min., so the labor saving effect and cost were reduced to $32\sim36%$($73,087\sim75,075$ won) in comparison with the hand harvest.
Purpose: The purpose of this study was to investigate muscle pains of emotional laborers and determine whether there were differences in their muscle pains depending on the hours spent on emotional labor. Methods: This is a secondary analysis of the data collected from the 3rd (2011) Korean Working Conditions Survey. 50,032 participants responded to the study's questionnaire. Among them, 15,669 participants were emotional laborers who directly dealt with people such as customers, passengers, pupils, patients, etc. Results: Thirty three percent of subjects had reported muscle pains. Muscle pains of subjects were positively related to the hours spent on emotional labor (p<.001). According to the logistic regression analysis, the adjusted odd ratio of the subjects who spent about almost all of the work hours on emotional labor was 1.32 (95% CI: 1.15~1.52), compared to the subjects who spent about a quarter of their work hours on emotional labor, when other factors were controlled. Conclusion: The study's findings indicate that engaging in emotional labor for longer hours increases the risks of muscle pains. Occupational nurses must pay closer attention to the management of muscle pains of emotional laborers.
This paper examines the intergenerational time transfers between married women and their co-residing elderly parents, and how they affect married women's labor force participation and work hour. The sample was drawn from the "2004 Time Use Survey" conducted by Korea National Statistical Office and the Heckman's 2-step model was estimated to examine these relationships. We find that women's caregiving time for their elderly parents reduces their likelihood of participating in the labor force. On the contrary, parental time transfers for married women increases the probability of their labor force participation. We find no evidence that the actual hours of paid work is related to the time transfers between married women and their elderly parents. In other words, after married women decide to participate in the labor force, their work hours are not affected by the time spent for parents and time gained from parents to them. Parental income is positively associated with the married women's labor force participation whereas husband's income is negatively related. The married women working in service occupation and earn salaries work longer hours than those employed as laborer and wage workers. Having older parents and owning the second home reduce working hours of married women.
These studies were conducted to: a) investigate work patterns and productivity indices, b) rate performance levels of employees and c) determine the suggested levels of personnel and labor hours for the effective labor control in school foodservice. Eighteen elementary school foodservices in Seoul were selected in order to analyze work patterns by the work sampling methodology. Allowance time and performance rating by VTR observation was done to determine the standardized labor hours. The results were as follows. The average percentage of each work function of the total work functions such as direct work function, indirect work function and delay were 65.57%, 8.12%, 26.31% respectively. The productivity index is 0.92 min/meal. The average working and delay hours per week of the foodservice director, foodservice employees and supply person were 33.64 hours, 23.25 hours, 38.52 hours respectively. The percentage of delay hours of total labor hours for foodservice employees and supply person were 42.27% and 24.0%. The standardized work hours and the appropriate levels of foodservice employees of 17 elementary school foodservices were examined: The average rating of the foodservice employees work was 1.19 and British Insulated Calendarer Cables (BICC) allowance rate was 19.40% on the average. The total work hours of foodservice employees were 172.64 hours per week and levels of personnel were 4.53 persons. BICC allowance rate was applied: The standardized work hours per week was 180.95 hours and appropriate levels of personnel were 4.11 persons based on legal 44 working hours.
Journal of Agricultural Extension & Community Development
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v.28
no.3
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pp.153-165
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2021
This study aims to analyze the difference in production elasticity based on the types of agricultural labor input regarding its qualitative difference in Jeju mandarin production. To estimate the production function of qualityadjusted labor, we have set up a Quality-Adjusted Index based on the market wage of the agricultural field. We have conducted a multiple regression analysis of the newly estimated labor inputs using the Ordinary Least Squares regression. Results show that the production efficiency of aggregate total labor hours (quality-unadjusted labor input) is overestimated compared to quality-adjusted labor with qualitative labor homogeneity. Moreover, by analyzing household labor and employment labor, we have observed that the marginal productivity of household labor exceeds that of employment labor. In conclusion, this study verifies that securing labor input homogeneity is crucial for analyzing agricultural labor hours' economic efficiency accurately.
This study investigated the pattern of division of household labor between married couples and the determining variables of the division of household work. In addition, this study examined the effect of the pattern of the division of household work and the sense of fairness on marital satisfaction. Two hundreds forty two married couples living near seoul were selected. Both wives and husbands reported their daily time-use pattern. According to the results, flexibility of husbands' work schedules hours of market work of husbands, husbands' sex role attitudes, and the presence of household assistant affected significantly on the extent of household work time. In addition, husbands' household work time had direct effects on marital satisfaction of couples. In wives' hours of household labor, the significant variables were wives' employment status, presence of younger children, total income, wives' sex role attitudes, and hours of household labor performed by housework assistant. In addition, wives' sense of fairness had impact significantly on marital satisfaction.
This paper explores the relationship between working hours and the residual gender wage gap in Korea. Because the labor practice of working long hours in Korea favors men, who tend to spend little time on domestic labor, long working hours can influence the residual gender wage gap by discriminating against women. We analyze this discrimination empirically, and find the following results. First, the returns from working long hours are not high in most occupations in Korea. Second, working hours have a positive effect on the residual gender wage gap in male-dominated occupations, but not in female-dominated ones.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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