The Journal of Korean Academic Society of Nursing Education
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v.23
no.2
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pp.224-235
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2017
Purpose: This purpose of this study was to investigate the effectiveness of educational design according to Goal-based Scenario constituent elements such as educational goals, mission, cover story, role, scenario operation, resources, and feedback in simulation training. Methods: The subjects of this study were 130 nursing students in their senior year who enrolled in the simulation exercise I course. They were divided into a total of 10 groups in which less than 20 students were assigned. In order to verify the effectiveness of the simulation training through Goal-based Scenario instructional design, a design of non-equality control group was carried out. Results: The results of this study were as follows: Critical thinking (t=1.81, p=.073) and problem solving ability (t=1.79, p=.076), course satisfaction (t=8.61, p<.001) and academic performance (t=5.48, p=.001) were supported. Conclusion: This study applied a Goal-based Scenario simulation program to present clear objectives for simulating training and to advance learning methods that are appropriate to the current education environment. In addition, this study has significance in presenting an instructional model for various simulated practice education and can be used as useful basic data related to simulated training education.
This study suggests the conceptual basis to integrate local tourism support policy and local unification educational contents development strategy through theoretical analysis about 'Social Tourism' and 'cross-compliance'. Also the purpose of this study is to reinterpret existing tourism resources in order to apply it to the case of Busan. In this study, I investigated the data that have been studied in Pusanology and the history of Korean division. And I conducted interviews with 10 residents who have lived in Busan since the Korean War.
Journal of the Korean Society for Library and Information Science
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v.40
no.1
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pp.59-75
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2006
In information society, enhancing information literacy is a common goal of the academic and school libraries. Consequently the academic libraries connect with the school libraries through information literacy In this study, a academic library visiting program is presented and proposed as a policy to link the academic and school libraries. This program may be a alternative to activate school library-based teaming and overcome lacks of resources and teacher librarians, in the academic libraries. it may be a policy to improve lacks of materials and carrels and overcome the problem of service increase in the opening academic library for local communities. And it will contributes to the educational role or the librarian.
The Korean pharmacy education has been facing extraordinary challenges. Clinical pharmacy has been embraced into mainstream in the new curriculum since its introduction in Korea. Although these changes are positive to provide our graduates adequate knowledge and skills to meet international standards of pharmacy education, current preparedness is far from desired goals. Thus, faculty members and clinical pharmacy experts from diverse walks are tirelessly committed to develop clinically oriented educational sites. However, it is important to recognize that pharmacy practice, research, and education should be aligned with the $Profession^{\circ}{\Phi}s$ vision. Most faculty members in clinical pharmacy were unexceptionally expected to tackle educational challenges with new curriculum. All academicians must profess throughout their career. Fundamental component in academic career is research accomplishments. The prosperity of clinical pharmacy inevitably goes with research. Clinical researchers in Korea are underprivilaged over basic scientists due to less funding opportunity, administrative support, and research resources. Clinical pharmacy researchers should further overcome poor recognition among other healthcare professionals and government. Aggressive networking and support and awareness of pharmacy oriented clinical research from the Korean college of clinical pharmacy would nurture clinical pharmacy research. With research progress, clinical pharmacy would be prerogative in Korean pharmacy advance.
Journal of the Korean Institute of Educational Facilities
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v.17
no.6
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pp.23-30
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2010
Because the effort to solve space shortage in academic libraries has never been successful, the rapid development of digital technology is being considered as a panacea to revolutionize analog libraries and to open a new era for digital libraries. However, this technology is yet to be perfected. Even with the use of digital technology, we are currently still looking for more space to accommodate newly printed materials and at the same time store valuable resources that are seldomly used. In 1985, Harvard adopted the industrial high-density shelving system into their library. No other retrieving system has proven to be more successful as the Harvard model. Presently, more than 50 colleges have built over 70 high-density library storage facilities. Rice University Library Service Center (RLSC) can be examined as an example of the Harvard-model. This paper will focus on assessing the operating system and architectural requirements of the RLSC which may allow for a more efficient, economical, and fundamental resolution to the library space shortage problem.
To improve and replete many problems which are discovered the present condition and cases of interior architecture education previously, 1) Adopted the sixth semester, the ninth semester of 3 -year course of study as a reform of the school system. 2) Building up Design -basic understandings of design , Design Resources -layout course, factor course and Design Communication three -steps of systematic -educational course of methodical course fro transmitting and 3) Classifying interior space designer , interior factor designer, interior decorator, special -space designer as practical parts. 4) Divided three fields : layout, construction work, factor design , related to interior design works. 5) Also, divided like (Table-2), job-analysis and formation of relating course into layout and construction work. 6) Analyzed and (Table-3) the present condition of four domestic Junior college (Seoul and kyong -ki areas) as a case study. 7) Analyzed and surveyed (Table-4) three American colleges, sixth semester and ninth semester of three year course of study and 8) Have to solidify practical computer education, foreign language education as the terms desired keeping pace with internationalization and the changes of opening periods. 9) As above-mentioned, reenforcing the fundamental education of lower grades and needs fractionizing special education of higher grades. Finally, needs to be prepared the environments which enable to develop the marked educational goals & contents and then be exeucted, which make one do his responsibility after setting out in the world, satisfying a periods wishies : many competent experts that can be produced.
Park, Jonghoon;Kim, Youngchang;Moon, Dongseok;Park, Kwihwa;Chae, Sujin;Yoo, Hyohyun;Ahn, Ducksun
Korean Medical Education Review
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v.17
no.1
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pp.15-19
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2015
To produce well-qualified medical doctors, clinical training is a crucial part of medical education. To this end, teaching hospitals should be carefully selected and professionally managed. However, in Korea, there are no regulations or standards for training hospitals. Instead, some of the regulations that target teaching interns and residents are applied to teaching hospitals. In this study, we reviewed standards and regulations for training hospitals in other countries as a basis for proposing new standards for teaching hospitals in Korea. These new standards take into account the current environment of Korean medicine with the aim of designing appropriate educational programs for students and professional development systems for professors as well as providing educational resources and addressing the local community and international exchange opportunities.
Journal of the Korean Society for information Management
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v.23
no.2
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pp.147-165
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2006
The explosive growth of Web-based educational resources requires a new approach for accessing relevant information effectively. Social searching in the context of social navigation is one of several answers to this problem, in the domain of information retrieval. It provides users with not merely a traditional ranked list, but also with visual hints which can guide users to information provided by their colleagues. A personalized and context-dependent social searching system has been implemented on a platform called KnowledgeSea II, an open-corpus Web-based educational support system with multiple access methods. Validity tests were run on a variety of aspects and results have shown that this is an effective way to help users access relevant, essential information.
The purpose of this study was to evaluate job performance of dietitians. The survey also examined differences in job performance of dietitians by institutional classicification, types of task, levels of education and job experience. Data was collected form national samples. Results are summarized as follows. 1. By institutional classification, dietitians working in industry showed lowest score(3.0465${\pm}$.4151), which those working in hospital showed highest score(3.2883${\pm}$.4124) in job performance. 2. By types of task, the score of job performance is in order of hygience management(3.3933${\pm}$.4236), business management(3.3183${\pm}$.5435) and education management(2.3132${\pm}$.7551). 3. By educational level, dietitians who graduated universities scored higher than who graduated junior colleges in general. Specifically, the former had high scores in business management(3.4796${\pm}$.4692) and hygiene management, while the latter had high scores in hygiene management(3.3615${\pm}$.440) and business management, as in order. 4. By job experience, job performance increases after-3 year-experience and peaks in over-10 year-experience. 5. For reasons of negligence in specified taskes, 109 of respondents(22.7%) answered "don't know how to perform" and 108 of them(22.5%) answered "lack of human resources." Also, the lower in job experience the more answered "don't know how to perform" as a reason of negligence a their task(34.5% of below-2 year-experience and 24.2% of junior colleges answered to this reason).
Because intelligent and organized cyber attack, It is difficult to respond to cyber threats with only a small number of information security experts. Accordingly, information security department compared to 2013 it increased by 17%. But there was a problem that cannot train appropriate students for companies. This research examined the Workforce Framework and Knowledge Units for improving this situation. Based on this, educational department in cyber security major was selected to be learning at the university. And it proposed a plan for a managing course to operate. And the result will be utilized as fundamental research of human resources medium- and long-term demand and supply planning in cyber security department.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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