This study analyzed individual-level and country-level factors affecting justification of domestic violence amid emerging social significance of family violence. For individual-level variables, prejudice against women in economic and social roles were used from the World Value Survey data. As for country-level variables, total of 36 countries were analyzed with indices that represents gender equality such as women's employment rate and democracy index. Women's employment rate was gathered from the Labour Market Database of the World Bank and democracy index was from the Economist Intelligence Unit. Results showed that both individual-level, prejudice against women in economic and social roles and country-level variables such as women's employment rate and democracy index had significant effects on justification of domestic violence. This result implies the importance of creating positive social culture which promotes positive attitudes towards perceptions of gender role and gender equality. As well, country-level endeavors to raise gender equality in employment deem important. Based on these findings, policy implications and recommendations for future research were discussed.
As more and more males are participating in the female dominated nursing profession in Korea, they are facing a number of discriminations such as department assignment on the job because of male gender stereotype. The purpose of this study is to examine hospital workers's gender role identity, gender stereotype, and the relationship between those attitudes and gender prejudice against male nurses. The results showed that the androgynous group had lower gender stereotypes and lower prejudice against male nurses than those of the other groups. Hospital workers had a strong tendency to believe that male nurses should work mainly in special departments such as emergency rooms, intensive care units, operating rooms and they think that the male nurses are not fit for caring patients because of the patients' unfamiliarity with male nurses. Gender stereotypes were positively correlated to prejudice against male nurses. Therefore, hospitals should consider developing a detailed plan to encourage a culture of gender equality by tackling the existing prejudice against male nurses so that male nurses can get the same opportunities as female counterparts in terms of department assignment and job promotion.
Lee Hyun Yoon ;Min Hee Yoo ;Jae Hee Ryu ;Sun W. Park
Korean Journal of Culture and Social Issue
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v.22
no.3
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pp.343-362
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2016
Despite recent social movements to protect homosexuals' rights in Korea, psychological research investigating attitudes toward homosexuals has been largely ignored. The present study examined Koreans' explicit and implicit attitudes toward homosexuals and how openness is related to them. College students (N = 56) responded to questionnaires assessing explicit attitudes toward homosexuals and openness, one of the five factors of personality. They then took an Implicit Association Test designed to assess implicit attitudes toward homosexuals. We found that participants in general had more negative explicit attitudes toward gay men than lesbians. Implicit prejudice against gay men was also higher than lesbians. There was no participant sex difference in implicit attitudes toward gay men. However, male participants had more negative implicit attitudes toward lesbians than female participants did; in fact, females' implicit attitudes toward lesbians were not biased. While openness was negatively related only to explicit prejudice, values, one of the facets of openness, was negatively related to both explicit and implicit prejudice. This was the first study in Korea that investigated both explicit and implicit attitudes toward gay men and lesbians.
The present study was conducted to examine the effect of attitude, subjective norm, and perceived behavior control in explaining multicultural receptive behavior intention as well as multicultural receptive behavior, i.e., test the theory of planned behavior(Ajzen, 1991), to investigate the role of Korean social identity in the prediction of multicultural receptive behavior, and to investigate the role of stereotype and prejudice(i.e. attitude about object) in the prediction of multicultural receptive behavior. A sample of 505 undergraduate participated in the survey. The results from stepwise regression analyses indicated that the multicultural receptive intention was explained 47.4% by the theory of planned behavior, while multicultural receptive behavior was explained 61.1% by this theory. When the Korean social identity, stereotype and prejudice were added into the stepwise regression analysis, the variance was increased to 51.8% for multicultural receptive intention and 65.9% for multicultural receptive behavior. Furthermore, the influence of the Korean social identity on multicultural receptive intention/behavior was weak, but the influence of the stereotype on multicultural receptive behavior was strong. Finally the implications and limitations of the present study as well as the future directions of this area were discussed.
아동기에 읽은 동화는 일생에 걸쳐 가치관과 태도 형성에 중대한 영향을 주게 된다. 그런데 아동이 즐겨 보는 전래동화에서 대부분의 계부모-자녀관계가 부정적으로 다루어지고 있다. 이것은 현재와 같은 이혼의 증가로 인한 재혼가족의 증가 추세에서 사악한 계모의 상을 제시한 전래동화가 계부모-계자녀의 적응에 부정적인 영향을 더할 가능성을 시사한다. 이 연구에서는 서울 시내 남녀 대학생 271명을 대상으로 그들이 아동기에 읽은 계모-계자녀 관계를 다룬 3편의 전래동화가 그들에게 어떤 편견을 형성하였다고 판단하는 지를 조사하였다. 이를 위하여 질문지를 사용하였고, 분석을 위하여 빈도, 백분율, $\chi2$ 분석을 사용하였다. 연구결과를 요약하면 다음과 같다. 첫째, 대학생은 아동기에 백설공주라는 외국의 전래동화를 콩쥐팥쥐나 장화홍련전과 같은 한국 전래동화보다 더 많이 읽었고, 그 내용에 대해서도 더 잘 인지하고 있었다. 이런 경향은 여학생이 남학생보다 더욱 그러하였다. 둘째, 대학생은 백설공주, 콩쥐팥쥐, 장화홍련전에서 계모-계자녀간의 적응을 방해하는 부정적인 계모상을 연상하였다. 넷째, 여학생이 남학생보다 여성 주인 彭?계모에 대한 편견과 인지에 더욱 민감하였다. 다섯째, 이들 동화가 편견을 형성한다는 것을 인지하면서도, 절반 정도의 대학생은 이들 동화를 친지 아동에게 권하거나 선물하려고 한다.
Until now, sexist culture in Korean society has been naturally accepted as a very universal cultural phenomenon. Our society recognized the superiority of men. Women were considered as auxiliary roles. It is expected that the current generation who will lead the 21st century will break the vicious cycle of gender stereotypes and prejudices. Only when they can dispel sexist prejudices will their humanity be restored. Breaking down gender stereotypes is never just for women, but also includes men living with women. Thus, I believe that the true union and harmony of men and women is possible.
In this paper, the life of Emmy Noether is reviewed in context of today's society where progress in social and educational equality for women have not significantly impacted the participation of women mathematician at the highest level of mathematics study. Recent studies have shown that there is little or no gender difference in mathematics performance if the women are treated equally in the country. Yet, the number of women scientists/mathematicians at the university level or related research centers are very low for all countries including the U.S. as well as Korea. Emmy Noether became a mathematician in early 20th century Germany where women were discouraged(not allowed) from even studying mathematics at the University. She overcame gender, racial, and social prejudices of the time to become one of the greatest mathematicians of the 20th century as a founding contributor of Abstract Algebra. Overcoming all the difficulties to focus on the study of mathematics to contribute at the highest level of mathematics provides an example of leadership for both men and women that is relevant today. Especially for women, Emmy Noether's life is a study in perseverance for the love of mathematics that proves that there is no gender difference even at the highest level of mathematics.
In Korean society entered into an aging society, seeing aging women's lives, the lives of older women through women's eyes means, in a sense, calling the older female audience as the subject. On International Women's Film Festival in Seoul (2006), and now in South Korea opened with the title (2002) through the respective movies understanding 'aging' and the way represented older women will be discussed. shows grandma Marta's a pleasant commotion drew with the villagers, family and friends until openig Lingerie Shop brought in her own sewing skills. challenges social prejudices regarding dementia and the brutality, and reflect the meaning of the 'the provision of care for the elderly' in a circle around bond of the mother-in-law and daughter-in-law There is difference of the producig region of made in Switzerland and made in Japan. Nevertheless, women's solidarity and alone 'late blooming flowers, cut back, even if the theme of encapsulate life through a person as a new subject to buy back more than once on the community have to be made is significant hope.
꾸준히 증가하고 있는 창업시장에 남성 못지않게 여성의 창업도 증가하고 있다. 여성 창업을 독려하기 위한 다양한 정책도 많지만 남성의 창업 성과에 비해 여성의 창업 성과는 미미하게 나타나고 있다. 중소기업청에서 조사된 창업 현황으로 본다면 남성은 다양한 산업 분야에 창업을 하고 있고 자금투자유치 및 고성장도 이루어지고 있는 반면에 여성은 한정된 산업 분야에 개인자금조달 및 소규모경영형태로 나타나고 있다. 본 연구는 남성과 여성의 창업 형태가 위와 같이 차이가 나는 근본적인 원인을 사회적으로 잠재되어있는 젠더레짐에 영향을 받아 나타나는 것으로 가정하고 실증적인 검증을 하려고 한다. 양성평등 및 차별금지에 관한 교육이 꾸준히 이루어지고 있음에도 뿌리 깊은 젠더편향적인 한국문화적 특성상 그 성-편향적 사고의 틀 안에서 여성 창업에 대하여 평가하고 있다. 여성 창업은 꾸준히 증가되고는 있지만 암묵적으로 방관하는 젠더편향적인 사회 문화를 인식을 개선하지 않는 이상 여성 창업 환경과 그 성과는 앞으로도 크게 나아지지 않을 것이라고 생각 된다. 이에 남성 주류의 창업생태계 안에서 여성 창업에 대한 편견 및 유리천장이 존재하여 그 성장에 한계가 있는 것으로 가정하고 본 연구는 젠더레짐이 여성창업의도에 어떠한 영향을 미치는지 검증해보려고 한다.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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