The purpose of this study was to examine the awareness and knowledge of school organizational members about peridontal diseases, their belief in the diseases, attitude and periodontal health in an effort to provide some information on how to ensure successful oral health education and incremental dental care. The subjects in this study were the selected patients who visited school dental clinics. Their ideas of periodontal diseases and periodontal health were analyzed to determine the influential factors. They got a mean of 2.77 in awareness of the epidemiologic characteristics of periodontal diseases, 2.97 in knowledge on the initial symptoms of gingivitis, 2.90 in awareness of the causes of periodontal diseases, 2.95 in awareness of the prevention and treatment of peridontal diseases, and 3.04 in belief in periodontal diseases and attitude. Thus, they had a good understanding and knowledge of periodontal diseases, and they had the right belief and the right attitude as well. They scored relatively lower in several items of periodontal diseases: awareness of tooth loss caused by aging, awareness of the relationship of food to the prevention and occurrence of periodontal diseases, the relationship between toothbrushing time and gingival health, the right toothbrushing method and the right way of dental care.
This study aims to examine how individual variables (motivation to participate, leadership life skills, aging awareness), interpersonal variables (relations with subjects, colleagues, and employees), and institutional variables (recognition compensation, institutional education) affect the continuity of volunteer activities. To this end, a survey was conducted on women aged 40 to 64 working at volunteer centers and local volunteer institutions in Seoul for 20 days from August 2, 2019, and a total of 300 questionnaires were distributed and 298 copies were collected, of which 180 were used for the final analysis. For data analysis, frequency analysis, descriptive statistical analysis, correlation analysis, and hierarchical regression analysis were conducted. As a result of the analysis, it was found that leadership life skills and motivation for participation, relationships with colleagues as interpersonal variables, and recognition compensation as institutional variables had a positive effect on the continuity of volunteer activities. This study aims to provide practical and policy suggestions to revitalize and maintain the continuity of volunteer activities of middle-aged women, and basic data for the development of programs to be used in the field of practice.
The purpose of this study is to understand the meaning and essence of aged life, which Korean elderly experience in real life and restructure them in the context of time and culture. In order to do so an in-depth interview was done with 15 elderlies over the age of 60 living in Hwaseong City, an urban-rural composite area in Gyeonggi Province where diverse elderlies could be found. In result, first, Korean elderly's understanding of aged life had physical, familial, economical, leisure, and social restoration aspects. Second, it was found that the degree of understanding about preparation for aging and preparedness is quite low. Third, as the gap between actual preparation for aging and aged life that elderly dreamed of became wider 'resentment on children', 'denial of reality', 'physical and economical change', and 'experience from prolongation of life-cycle' was found. Based on such results following suggestions could be made. First, the awareness of aged life and preparation for aging should be strengthened and there is a need for diverse educations aiming successful aged life. Second, elderly welfare policy and practical intervention with an integrated perspective based on the realm of life-cycle are demanded. Third, there is a need to strengthen the Aged Income Maintenance System for existing elder generation. Fourth, an intervention about adaptation and coping means of life event is needed. Lastly, there is a need to expand and carry out the aged life planning program for future elder generation.
It is well known that Korea has got in an aged-society, and the speed of ageing is remarkably fast that has never seen before in the world. In spite of that, government officers and managers who are in charge of industrial safety seldom have interest in ageing workers, and much less ageing workers for themselves in the industrial fields. In the meanwhile the number of injured aged workers keeps going on and even increasing. Therefore this research was carried out to investigate the characteristics of aged workers on one hand, and to grasp the self-consciousness level of industrial workers on the problem of ageing. Furthermore, to develop countermeasures, opinions and hopes of middle managers in small- and medium-sized enterprises who were in charge of industrial safety and health were collected also. Though the reply rate was not so high as expected, opinions of safety and health managers were somewhat appropriate. They replied that the most urgent counterplan for ageing would be improvements of work environments followed by work assignments based upon personal aptitude. On the other hand, the self-consciousness level of aged workers was lower than middle managers, and they mainly complained of surgical disorders such as musculoskeltal disorders including lower back pains. However, they did not seem to recognize they are getting lose their physical function in maintaining body equilibrium.
The purpose of the study is to test structural relationship of subjective health, ability to work, participation on economic activity, and life satisfaction among the elderly. Recently, societies have tried to lessen a social burden and alleviate negative perceptions of the elderly through some perspectives such as productive aging and active aging. In these perspectives pay attention to health and social participation to improve quality of life. Subjects were 3,392 elderly people over the age of 65 from 10th Korea Welfare Panel Study. The main results of the study are as follows. First, subjective health, ability to work, and participation on economic activity had a direct effect on life satisfaction among the elderly. Second, subjective health had a statistically significant effect on ability to work and participation on economic activity. Finally, avility to work had a positive effect on participation on economic activity. Based on the results of the analysis, this study suggested that health and work related factors should be considered as the important factors to improve the life satisfaction among the elderly.
This study aims to investigate the effects of social connectedness on depressive symptom focusing on the comparison between the rural and urban elderly. Data from 'Korean Social Life, Health and Aging Project: KSHAP' was used for analyzing. The analysis included 948 rural elderly and 982 urban elderly. The results showed that urban elderly's depressive symptom level was higher than rural elderly's. Depending on the subcomponent of social connectedness, there were differences in the influence on the urban and rural elderly's depressive symptom. It has been confirmed that only loneliness has affected urban elderly people, and that appraisal social support and loneliness have affected rural elderly people, and that belongingness social support has not been significant in both groups. Findings from this research have some implications for intervention endeavors in reducing depressive symptom of older people.
This study examines whether educational differentials in health are greater in more recent cohorts in Korea. This study utilizes latent growth-curve modeling to examine intercohort trends in health for three educational subgroups, using panel data (2003-2007) based on a national probability sample of 9,639 adults. Among young and middle adults with less than a high school diploma, the 4-year newer cohort demonstrated better health at the same age, implying a favorable trend. Middle and older adults with college level and a high school diploma also enjoyed favorable trends in health. This study suggests the possibility that the education-based overall disparity in health is increasing, but there are variations in the trend depending on age group. The increasing disparity mainly occurred among older adults.
The purpose of this study is to evaluate the productivity of elderly employees over 60 years old and to analyze factors that directly or indirectly affect the productivity of elderly employees, based on empirical facts of HR managers. As a result, the factors that have a positive effect on the productivity of elderly employees were attitude and professionalism. The decline in physical capacity due to aging was recognized as a key factor that negatively affected the productivity evaluation of elderly employees. Among the management strategies to improve the work performance, it has been shown that work placement or job redesign according to physical competency contributes to improving the productivity of elderly employees. Also, providing safety education and communication opportunities among workers has a positive effect on productivity improvement. The results of this study suggest that it is important to improve worker productivity by arranging older workers' work experience to be able to demonstrate their accumulated career and expertise and to create a working environment that takes into account physical competence.
Journal of the Economic Geographical Society of Korea
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v.25
no.3
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pp.320-338
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2022
This article examines how and why entrepreneurship differs by region concerning the history of Korea's entrepreneurial ecosystems (EEs). Through a qualitative analysis of 19 interviews, this article compares the history and components of Seoul National University and KAIST (Korea Advanced Institute of Science and Technology) EEs. First, these ecosystems emerged around 1996 and are currently experiencing the second startup boom, with various supporting organizations and actors involved. Second, these ecosystems revealed differences concerning material, social and cultural attributes. Third, differences in the networking of the two ecosystems are due to different regional cultures, which allow individuals to interpret entrepreneurial opportunities. In other words, the maintenance and development of EEs are cultural in essence and display regional variation.
The purpose of the study was to explore the process of experience of spinal stenosis, herniation of intervertebral disk patients with low back pain under non-surgical treatment. 10 participants attended in-depth individual interview. Data analyzed using the Grounded theory methodology of Corbin and Strauss(2015). A core category emerged as 'Compromise with my body in the swamp of pain'. Central phenomenon was 'Constrained life by severe pain'. The process of the low back pain experience included three phases: 'cognition', 'coping', and 'adaptation'. This finding will be helpful for understanding the low back pain experience and be as fundamental data as for developing and applying nursing intervention program according to the low back pain experience process.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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