The purpose of this study is to develop a computer-assisted nutrition counseling program for dietitians in elementary school foodservice. The program consists of four menus. The first menu is to assess the general status of the body, such as ideal body weight, obesity index, and physical development based on age, sex, height, and weight. The second menu is a dietary analysis program with respect to the Korean recommended dietary allowance. The third menu can be used for nutrition counseling to give suggestions about food habits and physical activities. The fourth menu is the data printing function to give consultations for clients which can be used for monitoring. This program can help dietitiants to provide nutrition counseling in the practice of elementary school food service.
To find what has an effect on eating habits of 5th year elementary school students, areas and food services are researched. This research is classified into general items, nutrition knowledge, and eating habits of the subjects. Nutrition knowledge is different in each area, scoring 7.09 out of 10. Food Service has an effect on eating habits, scoring 4.69 out of 10. This result shows that the role of parents greatly influences eating habits of elementary school students, not areas and food services, and that food service affects improvement of physical condition and prevention of unbalanced diet. Therefore, education at home and school is required.
The purpose of this study was to develop menu planning in the elementary food service system. This survey conducted in 10 elementary schools located in Inchon area. Among 300 questionnaires, 258 responses were collected and were analyzed by SAS program. Household income levels, food habits and preference of menu were investigated using frequency and percentiles with chi-square test. The result showed that mostly people belonged to lower middle income classes. As for preference of school food service menu, elementary students chose correction of unbalanced diet and good nutrition, while mothers of them ranked correction of unbalanced diet and convenience of preparing food. Regardness of mothers for menu preference of the elementary school students came to an agreement overall.
E-Card Service for Child Nutrition Program is one of the main public policy services nowadays. In case of inconvenience during the use of the e-cards, it is recommended to cooperate with related organizations in order to promptly handle and provide guidance, and thoroughly manage child feeding service such as hygiene, nutrition and kindness etc. To do so, it is very important to provide food service that meets local actual conditions and children's needs in a cost effective manner for the underage who are worried about the poorly-fed by understanding the pattern of child feeding e-card service. Hence. this paper aims to investigate how child feeding e-card service efficiently provides meals according to the local situation and children's needs through big data analysis and to propose a method of identifying welfare conditions according to the purpose of service with actual application examples. The results suggest that, first of all, this study is able to judge appropriateness of public institution's policy in a timely and repetitive manner through non-standard data analysis such as Naver News and transaction data. Secondly, this paper proposes a multi-layered analysis framework, which performs online open data analysis to detect policy issues, visualizes retrieval and preprocessing of real data, and performs abnormal pattern recognition. These will be worthy of reference to other similar projects.
This study was carried out to investigate preference and perception of seafood among soldiers on cook's duty in military meal service. 58.9% of the respondents answered that they liked seafood and the major eating place were in their home(48.0%) and in the restaurant(40.4%). The favorite seafood cooking methods turned out to eat as raw fish, to grill, to stew, to fry in order. In comparison with the meat dishes, seafoods were considered superior to meat in nutritional value but evaluated inferior to meat in the aspects of sanitation and tasteless problem. 32.9% of the respondents answered they liked seafood dishes in military meal service and they disliked them because of taste or cooking method of the seafood. They liked fried or grilled seafood in military meal service. The plate waste amounts of the seafood menu were more than half in almost every surveyed menu and reasons for plate waste were fish smell and taste problems. The difficulties of cooking seafood in military meal service were breaking down of seafood during cooking and complexity of cooking. They scored seafood higher than average in nutrition, taste, diversity of cooking method and aspect of health. On the basis of the results above, introducing diverse cooking methods and menu are suggested and education of cooking skills and development of cooking facilities are needed in military meal service.
The study was conducted to investigate the influences of food service employees' job burnout, job engagement, and workplace safety perception on their job satisfaction. A survey was administered on 589 school food service employees in Gyeongbuk from December 5, 2005 to February 18, 2006. The final response rate was 71% (N= 416); the data were analyzed using SPSS Windows (ver. 12.0). A majority of the respondents were females (99.0%) and 40 years old or older (75.3%); 84% were temporary contact-based or irregular workers. Among the job burnout dimensions, exhaustion ($2.98{\pm}0.59$) was rated higher than cynicism ($2.33{\pm}0.54$), while professional efficacy level ($3.61{\pm}0.47$) was relatively high. In terms of job engagement, the means of absorption ($3.67{\pm}0.49$) and dedication ($3.65{\pm}0.52$) were higher than that of vigor ($3.22{\pm}0.46$). A systematic environmental level ($3.15{\pm}0.58$) was lower than safety knowledge level ($3.63{\pm}0.49$) among the workplace safety statistics, whereas the anxiety level ($3.25{\pm}0.74$) was relatively high. The food service staff were more satisfied with 'supervisors' and 'co-workers' than with 'pay' and 'promotion'. A hierarchial regression analysis revealed that dedication, absorption, systematic environment, and safety knowledge were significant factors to increase job satisfaction and exhaustion which significantly decreased their job satisfaction.
This study was conducted a part of the project developing the standards of national board test for the dietitian's licence. The purpose of this study was to verify the dietitian's job description. To do this the survey was carried out for the frequency, criticality and difficulty of each job description with 4 point scales. The subjects was 521 dietitians, who have been working over 3 years at their position. The results are following ; 1. The each duty, task and task elements are verified with survey results. 2. Duties with high frequency and criticality were menu management, purchasing, storage and stock management, operational management for cooking, system management for distribution and sanitation management. 3. Duties with middle frequency and high criticality were managing equipment and facility, food service management, human resources management and self-development. 4. Duties with low frequency and high criticality were nutritional assessment for life cycles, nutrition therapy, nutrition education and disease management. 5. For difficulty, food service area show lower than of nutrition service area.
This study examined the possible causes of nutritional inadequacy in Vietnamese immigrant women married to Korean husbands. Qualitative in-depth interviews were conducted with a sample of 34 Vietnamese marriage immigrant women and 17 Korean spouses participating in or having experienced Nutrition Plus from four Community Health Centers in Seoul, Korea. The study results showed that the nutritional staus of the Vietnamese marriage immigrant women was affected by the unfamiliar Korean food (cultural factor), low household income (economical factor), difficulty in purchasing Vietnamese food (environmental factor), and low accessibility to nutrition support systems (social factor). The Korean husbands' nutritional status was affected by the unfamiliar Vietnamese food (cultural factor), low household income (economic factor), and irregular working conditions (social factors). Nutritional interventions as a public service to the community needs to be developed and applied. Suggestions are presented regarding the future efforts to better understand and meet the nutrition needs of intermarried couples to respond to their heterogeneous needs and deliver adequate nutrition service to ever increasing intermarried families.
The purpose of this study was to investigate the status of clinical nutrition services provided at tertiary hospitals and general hospitals in Korea. In total, 157 questionnaires were distributed to the departments of nutrition at hospitals on September 2013. The results of this study are as follows. The median number of beds was 607 and average length of stay was 8 days. 63.1% of dietitians had over 5 years of career experience. Nutritional screening rate was 97% in tertiary hospitals but only 67.2% in general hospitals (P<0.001). The rate of equipment with computerized nutritional screening system was 100% in tertiary hospitals but 71.9% in general hospitals (P<0.001). Hospitals with the best regarding nutritional care were hospitals accredited by JCI (Joint Commission International). On the other hand, hospitals not accredited by the JCI but KOIHA (Korea Institute for Healthcare Accreditation) showed the lowest performance rate of nutritional care. Nutrition support teams (NSTs) were established in all tertiary hospitals but in only 73% of general hospitals (P<0.001). The rate of actively operating NSTs was 89% in tertiary hospitals but only 62% in general hospitals (P<0.001). There is a need to provide proper standardized clinical nutrition services as a primary treatment and we observed large variations in the quality of nutritional service between hospitals. Therefore, local solutions are needed to implement nutritional programs and policies for improved service and care.
The purpose of this study is, to examine current foodservice management practices at free meal service organization for elderly people and, to evaluate the attitude of recipients about the service and their ecological background. 6 meal service center as well as randomly selected 120 recipients at Sungnam area were surveyed and interviewed and result were summarized as follow. The cost of each meal (lunch) was ranged from 1,300 won to 1,500 won and number of attendant at meal service were ranged from 50 to 200 persons. Meal time for lunch begins from 10:30 am to noon because greater portion of people (elderly) didn't take breakfast frequently. Most of the center adapted self-service system. Standard recipe was not developed and meal preparation was controlled under the experiences of volunteer’s. Recording system of, nutrition management, production control, storage and inventory control was not well adapted by most of the center. In order to measure the level of storage, sanitation etc., scorin system in survey was adapted in this study and result are as follow: The score of sanitation of kitchen was lower than dinning area and that of food storage was lowest score. It was suggested that not only financial but also systematical support on management by local government may be necessary to meet the goal of supply nutritionally balanced food at the center. The score given by the recipient on the satisfaction of meal service was rate as 4.8 at the 5-point maximum scale. Meeting friends and share social relationship was major reason (41.6% of the total) of visiting to the center. It is suggested that in order to meet the changes of the patterns of change of social and family structure, the service of the center should be extended in urban area and it is necessary to develop systematic management models for the center.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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