본 연구에서는 교육부 고시 교육부 고시 '2015 개정 실과(기술 가정) 교육과정' 내용체계 중 "자원관리와 자립" 영역의 핵심개념인 "관리"와 "생애설계"에 대한 이론적 기초를 살펴보았다. 먼저 "관리"영역과 관련해서는 전통적인 가정관리의 이론적 토대인 체계이론에 대한 내용을 살펴보았으며 이러한 체계이론이 2015년 개정교육과정 내에서는 어떻게 반영되고 있는지를 진단한 결과 현 교육과정의 중학교 내용요소들은 중학생들의 실생활에서 직면하고 있는 생활관련 문제들을 통합적으로 포괄하고 있지 않으며 선별된 내용 요소들 또한 여러 가지 문제 상황 중에서 어느 정도 우선순위를 가지고 있는지 확신하기 어려운 부분이 있다. 다음으로 생애설계의 경우 진로지도에 부합하여 생애설계의 중요성을 강조하고 있기 때문에 발달과업을 비롯하여 가치관, 직업, 건강 등 매우 포괄적인 영역을 망라하여 생애설계의 대한 내용을 언급하고 있지만 2015 개정 교육과정에서는 국제적인 트렌드인 재무설계에 대한 중요성을 간과하고 있다는 사실은 다소 아쉬운 부분이다.
Korean Government had performed three pilot programs to introduce the long term care insurance system. Persons aged 65 or older who are dependent on others for daily living could use long term care services in the pilot program. The long-term care insurance covered nursing home services, home care services and cash benefits. The cash benefits are included that for elderly at home and for patients in geriatric hospital. This study investigated whether there had been any change in the medical care utilization according to cash benefits for geriatric hospitalization. This study used National Health Insurance claims and Long term Care Insurance claims 2003 through 2006. Data were composed of subjects who undertook both insurance coverage. The subjects was divided into two groups. Case group included participants with the cash benefits of geriatric hospitalization. Control group included persons without the cash benefits selected by random sampling according to the distribution of case group. This study showed that the amount of medical care utilization of the case group is more significantly increased than the control group after adjusted their health condition and functional condition. This result will be helpful for making decisions on whether the cash benefit of geriatric hospitalization can be introduced into long term care insurance system.
The purpose of this study was to examine the stressors of students in high school. Demographic data such as educational level of parents, mother's employment, family type, level of living, and students' growing place and their sex. The data were analyzed by t-test, one-way ANOVA, and Ducan Multiple Range Test. Students' stressors showed partial sex differences in each sub-category. Females feel more stress greater physical and mental health, sibiling relationship, whereas males feel more stress greater girl and boy friends. Students' stressors showed partially significant differences in only home environment and family stressors according to demographic variables. That is, home environment stressors differed in educational level of parents, mother's employment, family type, level of living, and students' growing place except mother's employment. Family stressors showed partially significant differnces in only family type and level of living.
Purpose: The aim of this study was to evaluate the process and outcome of a mobile computerized system for individual home visiting healthcare. Methods: A nonequivalent control group non-synchronized design was employed for this study. The newly constructed system was administered to 80 healthcare providers in the experimental group for 8 weeks. Data were analyzed using descriptive analysis, t-test, and ANCOVA with the SPSS 18.0 program. Results: In the process stage, the difference in the frequency of computerized information usage between the experimental and control groups was significant as $8.88{\pm}3.20$ and $7.08{\pm}2.92$, respectively (t=3.90, p<.001). In the outcome evaluation stage, all kinds of healthy lifestyle such as alcohol use, nutrition, weight management and mental health were not improved. Conclusion: The findings of this study showed that the revised mobile computerized system was an effective device for individual visiting healthcare providers. Further advanced strategies for using this system should be developed and applied in a broad range of community healthcare.
The purpose of this study also suggests the direction for the improvement of the quality of family life because the homemaker's health sate affects a successful home management and a satisfactory family life. This study is based on a review of relevent lifevatures by using a research model consits of the independent variables the mediating variables and the dependent variables. The samples were selected by cluster in Seoul Korea. The 700 questionaries were distributed to homemakers who have at least one child with their spouses. Finally the 520 data were analyzed by cronbach's coefficient factory analysis frequency percentage oneway ANOVA correlation regression analysis and path analysis. Consequentyly the findings of this study were accepted hypothesis I. II. III. IV.
Purpose: The aim of this study is to identify effects of emotional labor, job stress and personal resources on job satisfaction in home healthcare nurses. Methods: The subjects were 149 home healthcare nurses working for home healthcare centers at 61 hospitals. Data were collected using a structured questionnaire from November 22, 2010 to February 28, 2011 and analyzed with descriptive statistics, t-test, ANOVA, Pearson's correlation, Hierarchical multiple linear regression analysis. Results: The mean score of emotional labor level was $4.23{\pm}0.95$, that of job stress level $3.39{\pm}0.57$, that of personal resources $3.38{\pm}0.36$, and that of job satisfaction $3.31{\pm}0.40$. There were positive correlations among emotional labor, job stress, personal resources and job satisfaction. After age, educational level, job position, and work period in home health care, and traffic accident were controlled, the variables, emotional labor (${\beta}$=-.198, p = .034) and personal resources (${\beta}$=.236, p = .005) turned out to account for 13.3% of the job satisfaction. But job stress was not a statistically significant predictor. Conclusion: Home healthcare nurses were needed to minimize emotional labor and revitalize personal resources in order to maintain a comparatively high level of job satisfaction. Furthermore, it is necessary to carry out systematic education and an organizational management scheme into practice.
Poverty directly affects health and well-being, The poor population has a higher rate of chronics illness. higher infant morbidity and motality rates. shorter life expectancy. more complex health problems. and greater physical limitations resulting from chronic disease. In order to activate primary health care for the poverty in urban area the following measures should be taken : 1. Health center must be expended or establish subhealth center. 2. Health center must monitor neighbour's workplace's health management for their working population. 3. Health centers must do active home visiting nursing care for the urban-poor. 4. Health center must carry out flexible problem-centered practice according to the area. 5. For the urban-poor's health care must have organization of the health center & practice according to community's characteristics. 6. Public health care must be closely connected with welfare. 7. For the health care of the urban-poor must demand active community participation. 8. Health center is closely connected with Community hospital. 9. Active management of public health resource system is demanded.
The major purpose of this research was to investigate the causal relationships among working wives' work-family conflict, socialization of housework, and home management satisfaction. the double ABCX model of family stress and adaptation provided the theoretical framework for this study. the data were recruited from working wives who had more than one pre-school child. The respondents were asked to complete the self-administered questionnaires, and the responses of 536 working wives were used for the final analysis. basically Cronbach's α to the reliability of major variables, frequencies, percentages, means, standard deviation, pearson's correlation coefficients, and LISREL 7 program were performed to test the research model. The results of this study can be summarized as follows : 1. The frequency of work-family conflict was affected by the flexibility of work time and wives' income. 2. The severity of wok-family conflict was directly influenced by the frequency of the conflict, the flexibility of work-time, and wives' education level. 3. The variables influencing the degree of socialization of housework were found to be the frequency and the severity of work-family conflict, wives' education, and the degree of husband's participation in housework. 4. The higher degree of home management satisfaction was associated with the higher level of family member's health status, the greater degree of the flexibility of work-time, and the greater degree of husband's participation in household labor.
Purpose: The study examined the effects of knowledge, attitude, and confidence on the education needs of nursing students with respect to patient safety management. The participants were 119 students from nursing college. Data were analyzed using descriptive statistics, t-test, analysis of variance(ANOVA), Pearson's correlation coefficient, and multiple regression analysis with the SPSS program. Results: The student's educational needs with respect to patient safety management differed significantly by experience of patient safety accidents (p=.026) and experience of reporting medical errors (p<.001). Additionally, the educational needs with respect to patient safety management were found to have statistically significant positive relationships with both attitude (r=.39) and confidence (r=.37). Further, a total of 23% of the education needs with regard to patient safety management were explained by attitude and confidence. Conclusion: These results can be used to develop nursing students' education programs to enhance patient safety management competence be emphasizing the experience of patient safety accidents and reporting medical errors as well as improving the attitude and confidence of the students.
The purpose of this study is to investigate the home-health-care workers licensing education course in Seoul, Korea. Based on the previous research, a conceptual model was suggested explaining the dynamics of perceived educational service quality (SERVQUAL), educational satisfaction and the occupational readiness. The data set for this study drawn from the 297 self-administered surveys were analyzed with the suggested conceptual model by utilizing AMOS program. The measurement models and conceptual model fit well with the collected data set. As results of this study, 5 domains of SERVQUAL were produced including accountability, trustiness, responsiveness, sympathy, and assurance. The results of structural modeling with latent variables confirmed that SERVQUAL were influenced perceived educational satisfaction as well as occupational readiness. Among the SERVQUAL domains, accountability, trustiness, responsiveness, and assurance had significant impacts on the educational satisfaction while accountability, trustiness and responsiveness had significant direct effects on the occupational readiness. The trustiness had significant indirect effects on the occupational readiness via the educational satisfaction. Hence, the educational satisfaction had the significant impacts on the occupational readiness. Based on the findings of this study, we suggest to intense the educational program or curricular focusing on the SERVQUAL elements. Those changes will enhance self-confidence among the prospective home-health-care workers as well as public trustiness on the national long-term care program.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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