• 대순사상논총
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• 제34집
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• pp.75-105
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• 2020

不同於以往教義和文獻為主的研究方法, 本文是首次結合問卷量化, 訪談調查, 從女性參與者觀點, 制度層面的研究。2019年10月23日至26日期間, 我到驪州本部道場進行田調, 共計回收有效問卷81份。期待落實大巡真理會的發展與理念, 更進一步比較分析東亞新興宗教的女性宗教生態(niche)。本文先回顧相關大巡真理會的婦女研究, 輔以其他大巡真理會的資料。透過早期的夫人會 (1980年成立) 到社會福祉部的婦女會, 國際志工團辦公室的青年會的女學生, 理解女性在宗教慈善活動扮演的角色以及教內的養成教育。然後以性別為比較主軸, 進行問卷分析。受訪者基本資料包含性別, 年齡, 籍貫, 教育程度 ; 其宗教參與則以修行經歷和教團分工為主, 包含入道年數, 家庭信教代別, 職業分布, 教內工作, 教內職級。上述研究變項與問卷問項顯示, 性別對大巡真理會信徒在弘法佈教中的自我預期, 教內分工, 皆存在影響效果。調查顯示, 大巡真理會的女信眾無論在教育機會, 工作分配和升遷上都符合社會期待的性別角色。這種和諧互補的兩性關係, 符合教義和現代韓國的新興宗教與家庭倫理。其各項男女差距以及分布情況並未產生性別分隔的情況, 驪州本部道場受雇用的女性仍然具優勢。

• 한국직업건강간호학회지
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• 제21권3호
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• pp.274-282
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• 2012

Purpose: The study is to investigate the effect of communication and self-leadership on nursing performance. Methods: The subjects of study were composed of 358 nurses at a G city university hospital, tested with structured questionnaire from September 15 to 30, 2010. The collected data were analyzed with ANOVA, Pearson's correlation coefficients and multiple regression analysis. Results: The level of communication, self-leadership, and nursing performance was 3.37, 3.38 and 3.70 respectively in average. The variables showing significant difference in communication were as follows: age, marital status, religious status, education, monthly income, work department and work experience. Also, the variables in nursing performance were as follows: age, marital status, religious status, education, education, monthly income, position, working department and work experience. Communication, self-leadership and nursing performance of nurse showed significant positive correlation. Nursing performance was positively correlated with monthly income, when it exceeded 2.01 million won, career experience and self-leadership (p<.001). These variables explained 53.7% of the regression model. Conclusion: Since monthly income, work experience, communication and self-leadership have positive effect on nursing performance, an effective strategy is required to improve self-leadership and nurse's communication.

• 기독교교육논총
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• 제73권
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• pp.21-37
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• 2023

본 논문은 최근 네덜란드 사회의 가시적 긴장 요인으로 이민자 문제, 성적 다양성, 사회 속에서 종교의 위치에서 발생하는 변화를 들고 있다. 이러한 최근의 사회적 변화에 대하여 연구자는 이론적이고 경험적인 연구방법을 사용하여 기독교교육의 의미를 일반 교육에서 그리고 특히 보수적인 개신교 학교의 교사들 속에서 탐구하고자 한다. 이러한 교육의 현장에서 이루지는 종교교육은 주로 기독교 시민교육과 기밀하게 연결되어 있다. 본 연구의 결론에서 연구자는 교사를 지원하고 학교 내에서 공유된 가치와 비전을 증진하는데 있어서, 학교 이사회와 행정가들의 역할의 중요성에 주목하였다. 특히, 기독교 시민 교육에서 도덕성을 대신하여 기독교적 태도의 고양은 중요하고 그것은 종교교육에서 의미 있는 역할을 한다.

• 한국과학교육학회지
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• 제8권2호
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• pp.23-32
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• 1988

This study analyzed the specific science content involved in 'the 5th curriculum in the elementary school' in Korea and four Kinds of 'Science in the elementary school' books. And innovative science content is investigated for children's living in the scientific, technological, and informationized society. As results, biology is emphasized much more than other areas. Chemistry is less emphasized than other areas. The innovative science content should inchudethe S. T.S problems, the recent developments and the value or religious problems related to science. This study suggested several innovative science contents.

• 한국철학논집
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• 제42호
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• pp.295-330
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• 2014

이 글은 사찰 부설 교육원에서 종교적 교리의 교육이 아닌, 전통문화자원에 기반을 둔 일반 교양교육을 효과적으로 실시하기 위한 프로그램의 철학적 배경과 실천적 방안에 대해서 탐색하고 있다. 이러한 교양교육은 한 개인과 관련된 평생교육의 관점에서 이해될 수 있다. 기존 사회교육원 및 평생교육원에서 시행되고 있는 일반적인 커리큘럼을 참고로 하여, 구체적으로 고전언어교육, 동양고전교육, 동양철학의 한 분파인 역술(易術) 등의 3부분으로 구분하여 효과적인 프로그램의 내용을 살펴보았다. 고전언어교육은 우리나라의 역사적 전통에 따라, 한자와 한문 교육을 의미한다. 동양고전교육은 근대이전 한 개인의 평생교육을 담당해 왔던 지식의 집적체이자, 인간의 삶과 세계의 이해를 깊게 하여, 인격을 성숙하게 발달시키는 역할을 담당했던 실체로서, 고전을 현대적인 방식으로 습득할 수 있게 해주는 교육을 가리킨다. 마지막 동양철학에 대한 교육은 현대인들에게 특별히 결여 되어 있는 자연과 인간의 동질적 관계를 회복하고, 인간의 존재에 대한 과도한 유물론적 인식을 지양하고, 일생을 통해 추구하고 성취해야 할 뜻과 사명을 부여받은 의미 있는 존재라는 것을 알리는데 유용한 교육내용이기 때문에 선택한 것이다. 특히 역술은 우리나라의 전통에서 일반인들이 친근하게 생각하며, 민족 문화의 근간을 형성하는 지식체계라는 점에서 선택되었다. 사찰 부설 교육원에서 일반교양을 습득하기 위한 교육프로그램을 개발하려는 시도는 현대사회의 시대적 요청뿐 아니라, 불교의 오래된 전통적 교화의 새로운 실현의 장이라는 점에서 의의가 깊다고 하지 않을 수 없을 것이다.

• Architectural research
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• 제18권4호
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• pp.185-190
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• 2016

This study aimed to investigate whether protestant religious facilities are maintained appropriately for people and regular inspections are conducted. As a study method, survey and site investigation were conducted. The survey questionnaire aimed to know the perception of users or responsible persons about safety management and current status of safety management systems while the site investigation aimed to inspect structural conditions by a visual inspection such as proper installation of fire protection equipment and whether regular inspection were conducted. It was found, through the inspection of the current safety management status, that the safety management related persons did not know which parts and how much they manage incorrectly, and did not know the follow-up actions in case of accidents. Therefore, it is essentially required to assign a proper person to the facilities for safety management and to have safety consciousness education. Furthermore, although more than 80% of the surveyed subjects responded that they were familiar with the way to use safety management related facilities and overall instructions, the respondent were concerned about the correspondent training for emergent circumstances.

• 기본간호학회지
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• 제11권3호
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• pp.265-274
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• 2004

Purpose: This study was to identify the level of spirituality in student nurses and to provide baseline data to develop a spirituality development education program. Method: The participants were 499 students in departments of nursing in 5 universities in Busan. The data were collected between June 7 and July 18, 2002. The instrument was used Howden's spirituality assessment scale. Collected data were analyzed with frequencies, percentages, $Means{\pm}SD$, t-test F-test, Scheffe test, and Pearson's correlation coefficient. The SPSS program was used. Results: 1) The mean score for spirituality was $101.14{\pm}8.70$ (range 26-130). 2) The mean score for perceived health state was $3.42{\pm}0.80$. 3) Spirituality according to general characteristics showed significant differences for sex, religion, practice experience, smoking, drinking, and climate of home. 4) Spirituality according to religious characteristics showed significant differences for influence of religion, necessity of religion, help from religion, subjectivity of God in life, reading religious books, participation in religion ceremonies. 5) There was a significant positive correlation between perceived health state and spirituality. Conclusion: The spirituality of the student nurses was high and differed according to sex, religion, practice experience, smoking, drinking, and climate of home, religious characteristics, spirituality, and perceived health status.

• 기독교교육논총
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• 제71권
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• pp.371-399
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• 2022

우리가 살아가고 있는 시대는 각 분야와 영역의 경계와 한계가 사라지고 서로 유기적으로 융합되고 공유되는 초연결성의 시대이다. 초연결성의 시대를 살아가는 그리스도인들은 거룩과 세속, 교회와 세상, 영혼과 육체, 신앙과 삶, 인간과 자연 등 다양한 구분과 단절로 삶의 방향을 잃어가고 있다. 그러나 초연결성 사회에서는 단절로 인한 분열과 갈등에서 벗어나 인간과 자연과 세상이 서로 연결되고 연대함을 통해 하나님나라를 구현해야 한다. 이를 위한 기독교교육의 방향성을 모색하기 위해 본 연구는 초연결성 시대의 특성과 초연결성의 핵심인 연대성의 원리를 살펴보았다. 연대성의 신학적 의미는 인간과 자연과 세상의 측면에서 살펴보았고, 이러한 이해를 바탕으로 초연결성 시대의 기독교교육의 방향을 모색한바 첫째, 시대와 세대의 흐름을 인식하되 절대적 가치를 따를 것 둘째, 페리코레시스적 존재양식을 가진 호모커넥투스의 신앙적 인간이해를 할 것 셋째, 연대적 관계성 속에서 함께 더불어 살아갈 수 있는 정의와 평화의 하나님 나라에 대한 교육을 할 것 등으로 요약할 수 있다.

• 간호행정학회지
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• 제6권2호
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• pp.227-243
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• 2000

The purpose of this study was to identify the relationship between nursing organizational climate and job satisfaction of nurses in general hospitals and also the factors which had influences in the nursing organizational climate and job satisfaction of nurses. Data were collected from 200 nursing managers and 800 nurses with structured questionnaires at 11 general hospitals in Taegu and Kyungbuk-area, from June 1 to June 30, 1999. Data were analyed with SPSS 7.5 using program such as t-test, ANOVA and stepwise multiple regression. The results were as follows: 1) In the nursing organizational climate there were significant differences by age(F=9.246, p=.000), religion(f=5.658, p=.001), educational level(F=4.660, p=.010), position(F=27.016, p=.000), and the total length of service(F=7.274, p=.000). Also there were significant differences by subsidiary school(F=11.224, p=.000), the number of beds(F=9.893, p=.000), the number of nurses(F=6.365, p=.000), and kind of medical agency(F=5.251, p=.000) in the hospitals. 2) In the nurses' job satisfaction there were significant differences by age(f=11.528, p=.000), religion(F=3.003, p=.000), position(F=22.485, p=.000), career the department of the present service(F=5.157, p=.000), total career of service(F=9.243, p=.000), and salary(F=5.507, p=.000). Also there were significant differences by religious background(F=4.779, p=.009), subsidiary school(F=7.039, p=.000), the number of beds(F=7.039, p=.000), and kind of medical agency(F=2.778, p=.006) in the hospitals 3) There was significant correlation between nursing organizational climate and job satisfaction of nurses(r=.686). 4) The nursing organizational climate was explained 21.8% by salary 9.5%, position 7.4%, religious background of hospital 4.1%, and subsidiary school of hospital 0.8%. 5) The nurses' job satisfaction was explained 70.9% by nursing organizational climate 46.7%, salary 21.9%, kind of medical agency 1.4%, position 0.3%, religious background of hospital 0.3%, religion 0.3%.

• 한국항해항만학회:학술대회논문집
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• 한국항해항만학회 2012년도 추계학술대회
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• pp.47-48
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• 2012

본 연구는 상선승무원들의 건강관리와 관련된 지식, 태도 그리고 실천행위간의 관계를 조사하여 승무원들의 건강관리를 위한 기초 자료를 제공하기 위한 목적으로 수행되었다. 516명의 상선승무원들을 대상으로 설문 및 면접을 통해 조사 분석한 결과는 다음과 같다. 1) 고연령, 기혼자, 종교가 있는 자, 고위직급자, 경력이 많은 자가 건강관리에 대한 지식정도가 높았으며, 태도와 실천행위 정도는 고연령자, 기혼자. 종교가 있는 자, 경력이 많은 자, 근무시간이 적은 자 일수록 높은 점수를 나타내어 유의한 차이를 나타내었다(p < 0.05).....(중략).....