Purpose: The purpose of this study was to explore the experiences of female nurses who are working with the male nurse as a colleague in the clinical settings. Methods: Eleven female nurses who were working with a male nurse over six months were interviewed, and the data were analyzed by using the Giorgi's phenomenological method. Results: Six main meanings and nineteen themes emerged through this study. The six main meanings were as follows; prejudice against male nurses' roles, difficulties in establishing collaboration and trust as a peer, deficit of intimacy due to inappropriate attitude, weakening stereotypes ideas about male nurses, permissive mind of gender difference and individuality, expectations to the male nurses' contributions to nursing profession. Conclusion: These results could be utilized in the development of effective strategies to improve the male nurses' adaptation to the nursing clinical settings.
The purpose of this study was to find out efficient control plan for productivity increase. To analyze the data, the measure of question a paper was used to 5 a point measure, statistics disposition was used to SPSS, the analyze method was used to frequency analyze, trust degree analyze, difference analyze useful average value, person's correlation analyze, revolution analyze. The results of this study could be explained as follow: First, find out high change separation propensity. Secondly, was subjected important for atmosphere composition and was required strategy consideration for stable job recognition. Third, was operated affirmative to recognition about separation and was increased to job satisfaction according as a colleague relation and team work. Fourth, was increased to comparative separation propensity in case that high job satisfaction. Therefore it is required interesting labor item and treatment development about personal evaluation.
Journal of Korean Library and Information Science Society
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v.28
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pp.1-38
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1998
The purpose of this study was attempted to investigate the professional perception of the public library directors in Korea, and to measure and to compare the perceptional difference between Directors that have or have not of Librarian's license. The authors obtained data through questionaires by mail to 188 directors of public Libraries. The number of respondents which become available for analysis was 188 and the response rate was 58.8%. The Major findings of this study are summarized as follows: 1. The professional perception of public Library Directors differs from the qualification for a librarian. 2. The Librarian's license made difference with regards to perceptional attitudes, consciousness of services, satisfying on job situation of Directors. 3. The professional perception of public Library Directors may have influence on each others of a school career, task work, colleague understandings on the gob situations. 4. but the difference have no significance statiscally. 5. Thus we need to study other types of organization and influencial variables for generalization of this study.
Purpose: The views, perceptions, and feelings of nurses themselves would be important to quality of nursing and professionalism, and turnover intentions. The purpose of this study was to identify nurses 'self-image to develop a customized program. Methods: The Q-methodology which is to create a typology was used. The 40 selected Q-statements from each of 35 participants were classified into a shape of normal distribution using a nine point scale. The collected data were analyzed using a PC-QUANL program. Results: Three types of nurses 'self-image were identified: 'proactive self-image', 'critical self-image', and 'adaptive self-image'. Two consensus items in three types were extracted: 'need to develop healing therapies to overcome the constant tension and exhaustion from work', and 'just think as a colleague than the senior-junior relationship. Conclusion: The results is the typology and this leads to further research.
This paper is purposed to study on the Influence of Working Condition and Job Satisfaction on the change of occupation of Cosmetologist(Hair & Skin Care) to reduce cosmetologist change of occupation. The research methods are surveying with 250 persons & doing statistics analysis such as frequency, factor, regression analysis, using SPSS V.14. The results are as belows; 1. working conditions are reduced by two factors (1) welfare working condition, (2) basic working condition, and job satisfactions are reduced by one factor job satisfaction. 2. There is a relationship demographic characteristics, such as years, income/month, number of colleague in working area, working time/day, day off/month, with change of occupation. 3. There is a relationship working condition with change of occupation. 4. There is a relationship job satisfaction with change of occupation.
The purpose of study was to introduce and propagate the children's verses as the teaching/learning strategies in science education far elementary students and teachers. 238 pre-service teachers, 140 in-service teachers and 602 elementary students wrote the own verses and read colleague's verses with respect to science. In this situation, the writing was considered as creation and the reading was reception and appreciation for the verses. When they wrote the verses, the themes were not restricted except that they were related to science. Mostly, the subjects were something about science concepts, scientific phenomena or experimental instruments, etc. In addition, this study investigated the merits and demerits of the reading/writing activities of children's verses as the teaching/learning strategies in science classroom.
Purpose: The purpose of this study was to describe hospital nurses' lived experience of being a preceptor in Korea. Methods: The data were collected in three focus group interviews with 15 nurses in one general hospital. The phenomenological analytic method suggested by Colaizzi was used to analyze the data. Results: Five theme clusters and 11 themes emerged from the analysis. The five themes include "inevitable rite of passage for an authentic nurse", "facing new role and situations that were difficult to handle", "preceptee-centered preceptorship", "healing connection with colleague nurses", and "enhanced status with competence". Conclusion: The findings of the study provide deep understanding on hospital nurses' positive as well as negative experiences of being a preceptor and should inform the development of a more integrative preceptorship program to empower both preceptees and preceptors.
This study was carried out for reading the change of local meteorological environment according to dam construction of Nakdong-river using numerical model. The study used PSU/NCAR Mesoscale Model version5(MM5) for inquiring effect of formation of artificial lake after dam construction. The colleague simulated temperature mixing ratio, latent heat flux and sensible heat flux in two cause of existing lake and not. Temperature and mixing ratio in southwest of Andong lake increased because of the air that was warm and moist above the lake moved to southwest due to the northeasterly wind. In the case of existing lake around Andong, latent heat flux increased much in the daytime after sunrise. However, sensible heat flux decreased but it didn't change distinctly in southwest of Andong like the other values.
Snoring is a very common sleep disorder. Approximate 20~30 percent of population and 40~60 percent of middle and old age population are reported to have symptoms of snoring. Snoring patients do not frequently recognize snoring until spouse or colleague has noticed. Hence, for most people snoring has been not a serious health issue but one of bad sleeping habits. However, it recently draws social attention because most patients with diagnosed "Obstructive Sleep Apnea Syndrome" cased by obstruction of the upper airway are reported snoring. In this point, the author attempts to review the clinical aspects and treatments about snoring and "Obstructive Sleep Apnea Syndrome" in the medical and dental perspective.
Objective: The objective of this study is to examine the characteristics of the research on human vibration in Korea. Background: There have been relatively less interests in vibration than other ergonomic factors in Korea. However, the importance of vibration is increasing as industry and everyday life are more mechanized. Method: This study reports the results of the literature review on the papers about human vibration published in ergonomics-related domestic journals. Results: It was found that more studies have been done on local vibration than on whole body vibration. Diverse topics have been studied in ergonomics community. Conclusion: Further cutting-edge studies are expected than classical safety and health related ones. Application: Some suggestions were proposed hopefully helpful to colleague ergonomists for future research.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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