의료관광 서비스 종사자들의 서비스지향성과 이직의도의 관계에서의 직무몰입과 직무만족의 매개효과 (Mediating Effect of Job Involvement and Job Satisfaction on the Relationship between Service Orientation and Turnover Intention of Medical Service Employees)
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- 한국콘텐츠학회논문지
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- 제15권7호
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- pp.330-342
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- 2015