Journal of Korean Library and Information Science Society
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v.28
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pp.355-383
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1998
In this study it is surveyed how the educational objectives of orientation in Library & Information Science under current school system should be formed and presented as follows; First, there are many obstacles in overcoming problems and setting successfully education of Library & Information Science under the school system by Ministry of Education. To get over this clear objectives and goals of education must be presented. According to clarified goal of education curriculums must be formed systematically. As a result it is suggested that setting goal of education emphasizing on paralleling of fortifying of theory and conducting practical business rather than training of Information specialist. Second, in analysis of curriculum of library & Information Science it is divided into five categories; (1) 'information organization', (2) 'reference/bibliographical information', (3) 'management of library/ information center', (4) 'informatics' (5) 'library & Information science in general', then courses of each category are arranged and analyzed. As a result balanced development among categories and education is required. In short educational goal of library & Information Science must show basic philosophy, ideal, and direction of education. In addition it is ideal that educational goal of Library & Information Science be presented concretely and in feasible way. Thus in this context the goal and objectives of library & Information Science must be devised and amended, su n.0, pplement as circumstances change.
Purpose - Nowadays, more than ever before, fierce competition, deep market segmentation, short product life cycles, and intensifying customer needs are putting increasing pressure on franchise's organizations to satisfy their customers by creating market-oriented relationships with and enhancing their market knowledge of them. One way that this might be achieved is by establishing deep ties (i.e., job commitment and job satisfaction) with their employees. Therefore, the purpose of this study is to examine how two important constructs of franchises' strategic efforts, LO (learning orientation) and RMO (relationship marketing orientation), affect job satisfaction, given the mediating role of job commitment. A franchise system comprises a set of contractual arrangements by which mutual obligations are performed. An organizational learning goal motivates employees to improve their abilities and master the tasks they perform. Relationship marketing, in addition, is to identify, establish, maintain, and enhance relationships with customers and other stakeholders to ensure that the objectives of all parties are met and this is done through the mutual exchange of promises. In a relationship marketing orientation, then, a firm creates, maintains, and enhances a strong relationship with its customers by sustaining long-term ties. This study was designed to examine the evolution of various theoretical approaches to franchise systems in order to determine whether theories about firms have significantly affected the franchise system. To this end, the authors developed a structural model consisting of several constructs. Previous studies have suggested that franchises' learning and relationship marketing orientations are important occupational immersion dimensions driving job satisfaction. Research design, data, methodology - We empirically tested a process of how the learning orientation and the relationship marketing orientation influence job commitment and job satisfaction using survey data drawn from 150 responding franchisees who were interviewed about their individual tendencies. Results - The results of this study provide empirical evidence that learning orientation, relationship marketing orientation, and job commitment all influence franchisees' job satisfaction. The results of this study indicate that, first, learning orientation had a significant effect on job satisfaction; second, relationship marketing orientation was positively related to job commitment; third, job commitment had a significant effect on job satisfaction. We also found that relationship marketing orientation and job satisfaction were mediated by job commitment. Conclusions - The findings of this study confirm the importance of learning orientation and relationship marketing orientation in maintaining a positive marketing relationship between franchiser and franchisee from to the perspective of the market. This indicates that franchiser support such as educational programs provided by the franchiser will help franchisees attain higher business management achievement and satisfaction. Moreover, a positive relationship between franchisees and consumers can be maintained through tie effects. Our findings also suggest that learning orientation plays a critical role in job satisfaction within the franchise system.
The Transactions of the Korean Institute of Electrical Engineers D
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v.51
no.12
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pp.583-595
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2002
Homing operation can be defined as a series of actions which are necessary for a mobile robot to move from the current position with any arbitrary orientation to a desired position with a specified orientation, while avoiding possible obstacles. In this paper, a homing and obstacle avoidance algorithm for nonholonomic mobile robots is proposed. The proposed algorithm consists of a local goal generator, a discrete state controller, and local path tracking controller based on Aicardi's path following algorithm. In the discrete state controller, 4 states are defined according to the environmental conditions and 4 desired high-level command for the states are given as follows: avoid, wander, home and homing zones. The proposed local goal generator is designed to generate the desired local path by using weighted distance transforms which are newly made to satisfy the nonholonomic constraints of mobile robots. Here, subgoals are also found as vertices of the desired local path. To demonstrate result effectiveness and applicability of the proposed algorithm, computer simulations are illustrated and experimental results for a real mobile robot system are also provided.
The goal of this study is to assess the spatial distribution of natural slopes and cutting slopes under would-be development. For this goal, a quantitative slope stability analysis method using GIS integrated with a computer program was developed. Through field investigations, the discontinuity parameters were collected such as orientation of discontinuity, persistence, spacing, JRC, JCS, and water depth. The distributions were interpolated from the ordinary kriging method in ARC/INFO GIS after variogram analysis. The layers showing all parameters needed for limit equilibrium analysis were constructed. The final layer using GIS works composed of 162,352 polygons, that is, unit slopes. The rock slope stability analysis program was coded by C++ language. This program can calculate geometrical vectors related to rock block failures using input orientation data and direction and dimension of strength to occur failure. Also, this can calculate shear strength of joints through empirical equations and quantitative factors of safety. This methodology was applied to the study area which is located in Jaecheon city and Danyang-gun of the northeastern Keumsu is about 135$km^2$. As a result, the study area was entirely stable but unstable, that is, factor of safety less than 1.0dominantly at the slopes near Keumsil, Daejangri, Keumsungmyun and Sojugol, Mt. Dongsan, Juksongmyun by the natural slope stability analysis. Assuming the cutting slope showing the same direction immediate, and quantitative analysis of factors of safety for a regional area could be conducted through GIS integrated with a computer program of limit equilibrium.
This study examined the expenditure on time-saving services and related variables. The time-saving services are food away from home, delivery food, dry cleaning, clothing care, helper and total service. The specific objectives of this study were: (1) to investigate the differences in the expenditure on time saving services according to social economic and demographic variables. (2) to investigate the differences in the expenditure on time-saving services according to role-overload, home goal orientation and work goal orientation. (3) to investigate the independent influence of variables related to the expenditure on time-saving services. For this objectives survey was conducted using interview. The data used in this study included 160 women living in Seoul from employed professional housewives, employed non-professional housewives and non-employed housewives. Statistical analyses were conducted using frequencies, percentiles, mean, oneway ANOVA, DUNCAN-test and multiple regression. The major findings were: (1) Wife's education, wife's age, income, tenure, level of living and employment status were significantly related to the expenditure on time-saving services by using the one-way ANOVA. (2) Income, education, level of living, number of children, and employment status explained the variance of the expenditures on time-saving services about 20%-39% by using a multiple regression method.
The purpose of this study was to investigate whether elementary children's time-use and self-regulated learning ability was different according to gender and whether children's gender and time-use effects self-regulated learning ability. Participants were 2,122 children who participated in KCYPS longitudinal study from their first grade to third grade. Time-use was reported by children's parents. Children's self-regulated learning is invented by Yang(2000). Components of self-regulated learning scale was achievement value, mastery goal orientation, action control, academic time management. The major findings were as follows. First, children's self-regulated learning was different according to chidren's gender. Girls' achievement value, mastery goal orientation, academic time management scores were higher than the boys'. Second, children's daily time was different according to their gender. Third, children's daily time-use affected their self-regulated leaning, however children's gender didn't.
The pursuit of independent self-development in adolescence and the development of self-identity are related to their adaptation in social life. In Korea, too, college is the place where graduates from high school go to advance in society. The purpose of study is to investigate the relationship between self - identity and college life in university students. First, self - identity has a positive effect on academic adjustment. Specifically, goal orientation has a positive effect on academic adjustment. Second, self - identity has a positive effect on emotional adjustment. In detail, self-acceptance, future confidence, and goal orientation were found to affect emotional adaptation. Finally, self - identity did not affect university satisfaction.
This study was designed to construct and test a structural equation model for related factors that affect to self-regulated learning in nursing students. The nursing students was asked to complete a questionnaire, and 273 data units were analyzed with Structural Equation Modeling. The hypothetical model fit indices for the model revealed a fit at a recommended level, and 5 of the 6 paths were statistically significant explaining 68% of the variance. Therefore, education that improves self-determination, interpersonal competence and achievement goal orientation will promote self-regulated learning of nursing students. Competence programs to build the self-autonomy and relationships should be developed.
The purpose of the study was to investigate which psychological factors influence on the gifted students' achievement. As a psychological factor, self-determination, learning goal-orientation, self-efficacy, belief of intelligence, and self-regulated learning strategy were examined. The difference in psychological factors between the gifted with high achievement and the gifted with low achievement was to explored. For the study 128 gifted students' data from second-year data of Korean Education Longitudinal Study (KELS) were selected and analyzed. The findings indicate that the predictors of gifted students' achievement are extrinsic regulation, identified regulation, mastery-approach goal, self-efficacy, elaboration, and meta-cognition factor. Especially, the factor of elaboration and identified regulation are the strongest predictors. The findings from t-test analysis indicate that the gifted with low achievement show the low level in self-determination, mastery-approach, self-efficacy, elaboration, meta-cognition, place management and seeking social assistance from teacher. Therefore the developing elaboration, one of regulation learning strategy, is essential to improve the achievement of the gifted students with low scores.
Regulatory fit occurs when the way people act accords with their goal orientation the activity. When there is regulatory fit, to pursue a goal feels light and also increases the value of what a person is doing-value from fit. Value from fit can be transferred to other value experiences such as monetary value. Present research proposes that regulatory fit occurs when the domain in which a decision or an evaluation is made sustains the decision maker's chronic goal orientation, and this regulatory fit affects the value that he or she assigns to the object. In Experiment 1, participants with chronic promotion or prevention focus evaluated their preference and purchase intention on 14 design products including positive and negative emotional valences. Results showed that evaluations on the product design (promotion domain) were more extreme under promotion than prevention, F(1, 95) 4.87, p < .05. In Experiment 2 with 16 moral scenarios including prescriptive and proscriptive morality, prevention-focus individuals evaluated immoral behaviors as more immoral than promotion-focus individuals only in the proscriptive scenarios (prevention domain), F(1, 139) = 4.14, p < .05. In prescriptive scenarios, regulatory fit effect was not found. Findings from both experiments suggest that regulatory fit occurs when the domain of an issue that people engage in sustains their goal orientation.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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