The purpose of this study was to examine the mediating effects of achievement parenting behavior on the relationship between parents' and adolescents' optimism. The subjects of the study were 514 adolescents who were selected from the first and second grades of middle schools in Busan as well as their parents. The results indicated that parents' achievement parenting behavior had mediating effects on the relationship between parents' and adolescents' optimism. In boy adolescents, parents' achievement parenting behavior had partially mediating effects on the relationship between parents' and boy adolescents' optimism. In girl adolescents, fathers' achievement behavior had complete mediating effects on the relationship between fathers' and girl adolescents' optimism. Moreover, it was observed that mothers' achievement parenting behavior had partially mediating effects on the relationship between mothers' and girl adolescents' optimism.
The study examined how changes in time invested in private tutoring and academic achievement influenced each other through a multivariate latent growth model by using the data from the first to the third year presented in the KYPS. This study identifies not only how changes in the private tutoring experience exerted a direct influence on changes in academic achievement, but also measures what kind of changes in private tutoring and academic achievement had emerged over time. The detailed study results are as follows. First, the analysis of time invested in private tutoring showed that the higher the grades, the greater were the amount of time invested in private tutoring in the case of Korean language study. On the other hand, the results showed that in the case of English and mathematics, the higher the grades, the lesser was the amount of time invested in private tutoring. Second, private tutoring and academic achievement were all in a linear relationship. Third, it was shown that the time invested in private tutoring and academic achievement exerted a negative influence on each other according to the passage of time.
One of the major results of National Assessment of Educational Achievement in 2003 is that the final test results were reported by four levels such as Advanced, Proficient, Basic, and Below Basic. We used it to investigate into the characteristics of students according to achievement levels, and finally we listed them. We think that these results will be a help to instructions according to achievement levels.
International Journal of Internet, Broadcasting and Communication
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v.7
no.2
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pp.137-141
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2015
The purposes of this study were to measure university academic achievement based on gender. We analyzed university academic achievement based on gender. The subjects for this analysis were 322 students from freshmen to seniors who received grades in their first semester in the computer engineering department at a university located in the Chungcheong area. The major findings of this study were as follows. First, the average university academic achievement was 3.01. Second, the university academic achievement of female students was higher than that of male students in the entire curriculum, liberal arts, and major subjects. Students showed higher academic achievement when their grades rose. Male students showed higher rate of rise when their grades rose compared to female students. This paper proposes that it is necessary to develop programs to further adaption to university life for males. Since male students showed significantly lower university academic achievement, various programs like counseling and mentoring are needed.
The present study examined the relationship between parental academic achievement pressure and self-efficacy mediated by student's achievement goal orientation among elementary school students. The 638 participants were fifth graders living in a metropolitan area. Analyses revealed that children who were high both in performance-goal and mastery-goal orientation reported highest perceived parental academic achievement pressure and self-efficacy. Performance-goal orientation played a mediation role in the relationship between parental academic achievement pressure and self-efficacy, while mastery-goal orientation did not. The limitations of the present study and suggestions for future research were discussed.
To analyze the relationships between self-control, thinking quality and mathematical academic achievement, 197 senior school students were asked to complete questionnaires called "self-control ability on mathematics for middle school students" and "thinking quality for senior school students." The results were as follows: (1) There was strongly positive relevance between self-control ability, thinking quality and mathematical academic achievement. (2) A model was presented in which self-control ability had a direct impact on mathematical academic achievement, meanwhile had indirectly influenced mathematical academic achievement by thinking quality which acted as the intermediate variable. Thinking quality had a direct impact on mathematical academic achievement, too. (3) There's no significant difference between the two groups of boys and girls on the structural weights.
This study analyzes jow reciprocal relations between the temperament and motivation of managers interact. To know the relationships between achievement motivation and affiliation motivation, this study examines whether or not affiliation-achievement motivation and nonaffiliation-achievement motivation mani- fested in manager group of Jpapn are present in this tested group. Data were obtained by testing 578 male- managers employed in domestic enterprise with Y-G Character and Motivation Test. Structure Vector obtained and applied Canonical Correlation Analysis method is applied as a means to interpret it. From the study, the following results are obtained: First, the affiliation and nonaffiliation-achievement motivation appear in domestic sampled group. Second, the manager with affiliation-achievement motivation is shown to have extroversive character, high-social accommodation, high-emotional stability, whereas the one with nona- ffiliation-achievement motiviation to have introversive character, somewhat low-social accommodation and low- emotional stability. Whether or not these results reappear in the bilingual group remains to be studied further.
This study aimed to determine whether the achievement motivation of adolescents from multicultural families in their third year of middle school influenced their adaptation to school learning activities. It also explored the mediating effect of career attitude on achievement motivation and adaptation to school learning activities. An analysis was performed on data obtained from students in the third grade of middle school who participated in the sixth wave of the Multicultural Adolescents Panel Study (MAPS). The main findings were as follows. Firstly, achievement motivation exhibited a positive correlation with both career attitude and adaptation to school learning activities. Secondly, the achievement motivation of adolescents from multicultural families and their career attitude both exerted a positive effect on their adaptation to school learning activities. Thirdly, the mediating effect of career attitude on the relationship between adaptation to school learning activities and achievement motivation of adolescents from multicultural families was verified.
Journal of Elementary Mathematics Education in Korea
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v.14
no.2
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pp.177-196
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2010
The purpose of this study is to find out whether Achievement Tests are fully performing their role as an objective standard that measures student's educational achievement level by analysing the content validity of Achievement Tests developed by KICE and teachers at elementary school. In the study, the content validity of achievement tests were analyzed in the behavioral content objective dimensions. 60 instructional objectives from the Unit one to the Unit six contained in the teachers' guidebook for the elementary third-grade Math subject were analyzed into dimensions of behavior and content. And the Achievement Test developed by KICE and teachers in five elementary schools randomly chosen were collected and analyzed. Then, differences of the proportion between instructional objectives and evaluative objectives in each dimension statistically were verified. The results of the study are as follows : 1. In the dimension of behavior, as analysing and comparing the content validity of achievement tests, there was no significant difference in all domains(knowledge, comprehension, application, analysis, synthesis and evaluation). (p<.05) Therefore, it could be concluded that content validity of the Achievement Test is very high. 2. In the dimension of content, similarly there is no significant difference in all domains between achievement tests by both KICE and teachers. (p<.05) Therefore, the content validity of all tests are very high. In conclusion, it could be concluded that content validity of achievement tests is considerably high in content and behavior dimension. The study suggest the followings : 1. By expanding to the other subjects, there are needs to analyze and verify the content validity of achievement tests. 2. Even the content validity of achievement tests is considerably high however, achievement items are focused on evaluation 3 domains(knowledge, comprehension, application). Therefore evaluation evenly among 6 cognitive domains is required. And further to reduce the deviation of schools, there are needs to active interchange between teachers.
This research performed the empirical test for the effects of sales performance on salesperson's job satisfaction, organizational commitment, and need for achievement using 375 salesperson samples in Korea. Analyzed direct effects among the factors and mediation effects of organizational commitment and need for achievement as well. Results showed that job satisfaction have a significant positive (+) impact on organizational commitment and sales performance, and organizational commitment significant positive influence on need for achievement. However, organizational commitment have no significant effect on sales performance. Need for achievement have a significant direct effect on sales performance positively and have mediation effect between organizational commitment and sales performance. For the mediating effect, organizational commitment have significant result between job performance and need for achievement, but have no significance between job performance and sales performance. This paper suggest that the implications. First, this research exam integrated and detailed analyze for job satisfaction, organizational commitment, need for achievement, and sales performance including the results of verified in precedent study. Second, identify job satisfaction and need for achievement are important factors on salesperson's performance and find out through the empirical test the importance having balance of satisfaction of salesperson's own job and need for achievement in the sales field rather than consider only organizational commitment. Third, in the existing research, high need for achievement increase organizational commitment as a predictor of organizational commitment factor. In this research, claim that organizational commitment also become as a predictor of need for achievement and high organizational commitment make need for achievement higher. Consequently, need for achievement and organizational commitment be interact with each other and significant effect on sales performance of sales force.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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