Purpose: The purpose of this study was to compare the degree of health behavior, body composition and body image in college women by BMI. Method: The subjects consisted of 291 students classifying three groups (underweight, normal weight, overweight). The data were collected by a structured questionnaire and bioelectrical impedence analysis from October, 2003 to April, 2004. The collected data were analyzed by SPSS program including descriptive statistics, x$^2$-test, ANOVA, Scheffe test and Pearson Correlation Coefficient. Result: There were statistically significant differences according to food preference and overeating in dietary behavior, and according to regularity, frequency, necessity, main reason of doing exercise and item in exercise habit of health behavior. And there were statistically significant differences according to body composition and body image among three groups. Body image indicated a significantly negative correlation to BMI, body fat mass and percent body fat mass. Conclusion: It is necessary to develop supportive program for decreasing a risk of bad health and for increasing self-esteem in college students and to perform individual approach according to their physical and psychological health states.
The purpose of this study is to analyze the teacher's perception about educational use of a game as a supportive method for teaching and learning process in the educational context. The result will be used as a good index to spread the game-based learning in the future. We have derived the following results through the investigation. Firstly, teachers have some limitation to get the topics and contents for game-based learning curriculum. Secondly, they were frequently required to design and arrange their teaching process by the level of learner's ability in the game-based learning. Thirdly, public institution has to supply various information and guideline for teachers to use the game-based learning. Finally, they demand systematic approach and executive and financial support to encourage the game-based learning.
Foreign body ingestions pose a significant health risk in children. Neodymium magnets are high-powered, rare-earth magnets that is a serious issue in the pediatric population due to their strong magnetic force and high rate of complications. When multiple magnets are ingested, there is potential for morbidity and mortality, including gastrointestinal fistula formation, obstruction, bleeding, perforation, and death. Many cases require surgical intervention for removal of the magnets and management of subsequent complications. However, we report a case of multiple magnet ingestion in a 19-month-old child complicated by gastroduodenal fistula that was successfully treated by endoscopic removal and supportive care avoiding the need for surgical intervention. At two-week follow-up, the child was asymptomatic and upper gastrointestinal series obtained six months later demonstrated resolution of the fistula.
Objectives: We aim to investigate association between health behavior, interpersonal/organizational environment and job stress among government officials. Methods: Through health examination and a survey, this cross sectional study investigated 543 government officials working at Central Government Complex in Seoul, Korea. Health behaviors included alcohol drinking, smoking, moderate exercise and food frequency. Interpersonal environment was measured by health behavior practices of significant others and social support for health promotion. And the measures of organizational environment included facilities for exercise, health related norms and health supportive organizational systems. Job stress was assessed by short version of Korean Occupational Stress Scale(KOSS). Results: The level of job stress among female officials was higher than that of male officials. Multivariate logistic model suggested that higher job stress in male officials was significantly associated with lower position(OR=0.267, p<.01) less grain intake(OR=0.642, p<.05), lower level of social support(OR=0.810, p<.01) and abdominal obesity(OR=2.407, p<.05). On the contrary, female officials' stress level was negatively associated with healthy organizational environment(OR=0.725, p<.05). Conclusions: It is suggested that addressing job stress require tailoring intervention by gender characteristics and integration of interpersonal and organizational level approaches.
The study is to investigate mothers' parental beliefs about child development and the children's developmental tasks, and to explore the relationship between mother's parental beliefs and child-rearing behaviors. The subjects are 113 pairs of 4- to 5-year-old children and their mothers. For measuring maternal beliefs about child-development, 'beliefs about development scale' and 'child-rearing beliefs scales' were used. For mother's child-rearing behaviors, 'child rearing behavior observation scale' was used. The main results were: first, mothers value the cognitive theory and 'autonomous behavior' higher than 'conforming behavior' in developing their children. Second, there were no differences in mother's parenting beliefs in the factors of 'gender of their children' and 'maternal job status', while there were significant differences in maternal beliefs according to the levels of mother's education and family income. Third, sub-scales of their parenting beliefs were correlated with interactive behaviors between them and their children. The more mothers put importance on cognitive theory and children's autonomous behaviors, the more their supportive child-rearing behaviors during child-mother task solving situations were showed.
Journal of The Korean Association of Information Education
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v.16
no.1
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pp.61-70
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2012
In this study, the newly designed course related to creative problem solving is introduced. According to the characteristics of multimedia engineering, the Alice, which is well known as an effective 3D interactive authoring tool, is adopted as the supporting tool to validate the accomplishment of study goals set up for software design. Each creative problem solving phase could be clearly implemented and its expected performance could be evaluated efficiently by using Alice. The result of curricular implementation and performance evaluation is shown.
The Journal of Korean Academic Society of Nursing Education
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v.26
no.3
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pp.238-247
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2020
Purpose: The purpose of this study was to identify the relationship between intrinsic motivation and learning outcomes of nursing college students who took the Fundamentals of nursing as a problem-based learning method. Methods: In this cross-sectional study, we identified the intrinsic motivations of 114 nursing students who completed problem-based learning using the Intrinsic Motivation Inventory. The t-test was conducted to identify differences according to intrinsic motivation, and correlation analysis was performed to confirm the relationship between intrinsic motivation and learning outcomes. Results: The group with higher intrinsic motivation showed higher scores in all domains of self-assessed learning outcomes than the lower group. It was the 'Relatedness with an instructor' that showed the highest correlation with the learning outcomes in the domains of intrinsic motivation. Conclusion: Problem-based learning is an effective learning method for cultivating the competencies needed for nurses. The intrinsic motivation of students is an important factor in the performance of problem-based learning. For the efficiency of problem-based learning, efforts should be made to develop and apply autonomy-supportive interventions that can enhance intrinsic motivation.
Even though enormous governmental expenses and scientists' efforts to find out definite causes and treatment methods of senile dementia have been investigated, little has been known in this area. Along with knowledge development of the etiology and treatment of the dementia, researchers have started to focus on improving the quality of life of the older adults with dementia through psychosocial intervention. This study was designed to propose a theoretical framework for establishing therapeutic environment for the older adults with dementia and for developing principles and strategies of caring. The results of this study were expected to help family members of the older adults with dementia to understand behavioral problems of the demented persons. The results can be utilized for health professionals to provide nursing interventions to reduce family caregivers' burden and to improve the quality of life of the older adults with dementia and their family. Caring principles developed from this study were as follows: 1. To minimize the stressors that can stimulate older adults with dementia. 2. To assess demented person's needs for safety and provide intervention based on the assessment. 3. To provide therapeutic environment for older adults with dementia to reduce confusion and to improve orientation. 4. To organize simple regular daily activities that older adults can anticipate. 5. To enhance demented person's self-esteem and self-confidence by providing supportive care. 6. To promote social interaction of the older adults with dementia by utilizing adequate activity programs.
Objective: The aim of this study was to asses individual, organizational and environmental capacity for members of Healthy Cities Partnership (KHCP) and exploring advanced suggestions for further developing. Methods: Participants were 27. The questionnaire was developed based on Health Promotion Capacity Checklist and it analyze capacity in 3 lelvels including individual, organizational and environmental. Each level is consist of 4 sections, individual: 'Knowledge', 'Skills', 'Commitment' and 'Resources', organizational; 'Commitment', 'Culture', 'Structure' and 'Resources', environment:'Public opinion', 'Political will', 'Supportive organizations' and 'Ideas and other resources'. Each section was assessed in 4 point rating scale and cross analyzed with basic information. Results: The mean score of 3 levels were 2.57. Among the 3 levels, 'Individual' marks 2.78 point which were top and 'Organizational' marks 2.59 and 'Environmental' marks 2.33. There were no significant factors affecting Healthy cities capacity of 'Individual' and 'Organizational' level, but just 'specialization' of 'Environmental' had significance. Conclusion: Above the results, this study suggested that just 'Individual' capacity is above median point and other levels were lower. Further efforts for developing Healthy cities capacity, especially focused on 'Organizational' and 'Environmental' levels, is strongly required.
Purpose: This study aimed to develop a scale measuring the Patient-Centered Nursing Culture (PCNC) and provide a basic tool to improve PCNC in Korea. Methods: A conceptual framework and construct factors were extracted through extensive literature review and in-depth interviews with nursing professionals. In total, 59 items were derived based on the pilot survey. Data were collected from 357 nurses working at general hospitals and analyzed for verifying the reliability and validity of the scale. Results: Nine factors containing 54 items were extracted from the exploratory factor analysis to verify the construct validity. The nine factors were top management leadership, policy and procedure, education and training, middle management leadership, supportive teamwork, nursing workplace environment, professional competence, patient-centered nursing activity, and nurses' values. These items were verified by convergent, discriminant, and concurrent validity testing. The internal consistency reliability was acceptable (Cronbach's ${\alpha}=.96$). Conclusion: The developed PCNC scale is expected to be used as the tool for the development of theory and improvement of PCNC, the empirical testing for cause and effect of PCNC, the development of interventions, education and training programs for improving PCNC, and indicators for evaluation or accreditation of hospital service quality.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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