Purpose: This study aimed to examine the differences in Korean nurses' cultural competence perceived by nurses and foreign patients in a general hospital. Methods: The study participants were recruited from outpatient clinics and wards in H General Hospital located in Busan. Cultural competence was measured by the Cultural Competence Scale for Korean Nurses, consisting of 4 subscales: cultural perception, cultural knowledge, cultural sensitivity, and cultural skills. Data were collected from March 31 to April 30, 2014 by distributing and collecting a self-administrated questionnaire set. Data of the 90 foreign patients and 90 nurses were analyzed using PASW statistics 18.0 for independent t-test and ANOVA. Results: The level of cultural competence of Korean nurses perceived by foreign patients was significantly higher than that of nurses. On the cultural awareness dimension, nurses rated themselves more highly than foreign patients did while ratings on the dimensions of cultural knowledge and cultural skill were the opposite. Conclusion: This study indicates that there was a statistically significant difference in the perception of nurses' cultural competence between nurses and foreign patients. The findings can be used for developing education programs to enhance nurses' cultural competence, integrating the perspectives of foreign patients.
The Journal of Korean Academic Society of Nursing Education
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v.22
no.4
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pp.452-461
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2016
Purpose: This study was conducted to investigate the relationships among communication competence, professional self-concept, and stress in clinical practice of nursing students. Methods: The study participants were 308 senior year nursing students in D city and K province. Collected data were analyzed using t-tests, analysis of variance, Pearson's correlation coefficient, and stepwise multiple regression with the SPSS Version 20.0. Results: There were significant differences in participants' stress of clinical practice based on their level of satisfaction on clinical practice, self-confidence of nursing and difficulty with relationships in clinical practice. A negative correlation was detected between stress in clinical practice and the professional self-concept of nursing students. Significant predictors of the perceived stress of clinical practice were satisfaction in clinical practice and pride in nursing. These accounted for 18% of the perceived stress of clinical practice in a regression model. Conclusion: The results may serve as basic data in support of the need to the develop effective systematic stress management programs and clinical training courses in order to attenuate the stress experienced during clinical practice of nursing students.
The purpose of this study was to measure customers' perception of brand personality and self-image of family restaurants and compare the congruity between brand personality and customer-perceived self-image according to customers' general characteristics. Self-administered questionnaires were completed by 377 customers, and data were analyzed by frequency, chi-square, paired samples t-test, factor, reliability, cluster, and discriminant analyses. Results of the study were as follows: factor analysis of brand personality and customer-perceived self-image as 5 factors, i.e., sincerity (10 variables), excitement (8 variables), competence (7 variables), sophistication (6 variables), and ruggedness(5 variables). As a result, the averages of brand personality and self-image of family restaurants were $2.93{\pm}0.39$ and $3.24{\pm}0.52$, respectively. Cluster analysis divided subjects into two groups according to congruity between brand personality and customer-perceived self-image of family restaurants: congruity group and incongruity group. The two groups were differed from one another in general characteristics. Limitations and future research directions are also discussed.
This study was conducted to confirm the effectiveness of the simulation-based orientation program for students preparing for clinical practice in child nursing for the first time. A quasi-experimental non-equivalent control group, pre-posttest design was used. The subjects were 70 3rd grade nursing students who started clinical practice. The simulation-based orientation was applied to 35 students in the experimental group, and the existing lecture style orientation was applied to 35 students in the control group. Data collection was conducted on the nursing competence, perceived stress, self-efficacy, and communication skills before and after orientation. The collected data were analyzed using the SPSS WIN 23.0 program. As a result of the study, the simulation-based orientation program before child nursing practice of nursing college students was found to improve nursing competence (t=5.390, p<.001). Perceived stress, self-efficacy, and communication skills all increased after practice, but were not statistically significant. Therefore, it is necessary to fully consider the situation of students when constructing and operating the contents of the simulation-based orientation.
The Journal of Korean Academic Society of Nursing Education
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v.19
no.4
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pp.606-616
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2013
Purpose: The purpose of this study was to investigate the effect of critical thinking disposition on emotional regulation, perceived stress and communication competence of students in nursing. Methods: A total of 362 students were recruited from two nursing colleges in C and S city. Data were collected by means of self reported questionnaires from December 1 to 15, 2012 and analyzed using descriptive statistics, t-test, ANOVA, Pearson correlation coefficients and multiple regression with SPSS 18.0. Results: A positive correlation was found between critical thinking disposition and seeking support emotional regulation, active emotional regulation and communication competence. A negative correlation was found between critical thinking disposition and perceived stress. Critical thinking disposition was the strongest predictor of seeking support emotional regulation, active emotional regulation, perceived stress and communication competence. Conclusion: The results of this study suggest that to enhance positive emotional regulation and communication competence and to reduce stress for nursing students, it is necessary to develop a teaching program and curriculum for increasing critical thinking disposition.
The Journal of Korean Academic Society of Nursing Education
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v.23
no.1
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pp.48-56
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2017
Purpose: This study was conducted to identify the relationships between the perceived and actual achievement on skill performance assessment and identify the relation to learning motivation factors. Methods: A total of 80 senior nursing students currently studying at a university participated in the study in 2015. Students completed a performance examination of 20 nursing skills at the end of their 7-week training period; their performance was rated using checklists. Students then completed a survey, which included questions about learning motivation and perceived achievement level. Data were analyzed by descriptive statistics, Pearson's correlation, and Kruskal-Wallis test. Results: There was a weak correlation between perceived and actual achievement. Intrinsic and extrinsic goal-orientation and self-efficacy in learning motivation factors was significantly correlated to perceived achievement. Perceived achievement and self-efficacy in middle quartile of actual achievement were higher than other upper- or lower-quartile group. Conclusion: The findings suggest that the motivation factors of learners should be taken into account to maximize academic achievement in nursing skills training. In addition, it should be considered a strategy to reduce the gap between perceived and actual achievement.
Massive Open Online Course (MOOC) is online education that anyone can register for free and has internet access. MOOC is also called Education Revolution and is spreading rapidly all over the world. Although recent MOOC high-quality classes may enhance the value of MOOC, MOOC learning still needs much research. Since MOOC has low learning completion rate and continuous use rate, various studies on the reasons that learners give up at the beginning of learning have not been tried yet This research is studied for the continuous intention of use of MOOC applying self-determination theory and learning flow theory based on technology acceptance model. In particular, the research are conducted for cultural difference in continuous usage of MOOC between Korean and Chinese. The research results show that self-determination theory applying perceived autonomy, perceived competence, and perceived relatedness and learning flow is useful to explain continuous use of MOOC. The research also shows that Hofstede theory works well in explaining the cultural difference between Korea and China in continuous usage of MOOC. The result shows that korean is more influenced by perceived external motivation like perceived usefulness and chinese is more influenced by internal motivation like learning flow in continuous use of MOOC.
The objective of study was to identify perceived medication administration Competence of senior nursing students. A total of 128 students were recruited. The instruments for this study were self-efficacy for drug dosage calculation, anxiety for drug dosage calculation and perceived medication administration competence. The data were collected from November 2018 to January 2019, analyzed by descriptive analysis, chi-square, t-test, Scheffe test, correlation coefficients, and multiple regression using the SPSS 25.0 program. The main predictors of perceived medication administration competence were identified as confidence in drug dosage calculation (${\beta}=.463$, p<.001), Attitude of participation at clinical practice (${\beta}=.168$, p=.040). These two factors explained about 29% of variance in perceived medication administration competence (F=26.93, p<.001). It can contribute to improve their ability to administrate medication in practice, with the accuracy of prescription, recalculation of prescribed drug dose, and observation of adverse reactions in clinical practice and simulation with collaborative approach.
The purpose of the present study is to examine how visitors of personal web sites evaluate self presentation styles. We hypothesized that visitors' gender, self construals, and self esteem would influence the evaluation (likeability and perceived competence) of the self presentation styles (bragging or positive presentation). The hypothesized models were tested with structural equation modeling. Gender differences among the constructs were also examined through latent mean analysis. The results revealed that females tended to have higher interdependent self construal than males. And the male and the female students showed higher likeability toward the self presentations of the other gender. Regarding perceived competence, women and men perceived the other gender more competent, and especially, women perceived men's bragging presentation more competent. Self construals and self esteem, however, did not show any significant effects, which were inconsistent with the results of the previous studies conducted with offline self presentation styles. One of the main implications of this study is that visitors' gender, among other things, is the most infueltial factor in perceiving and evaluating others' self presentation through personal web sites.
Objective: The purpose of this study was to examine the relative influences of senior elementary school children's communication level with their fathers and peer competence on their happiness. Methods: The subjects of this study were 310 fifth and sixth grade students attending elementary school in Jeollanam-do. They responded to the level of communication with their fathers, peer competence, and happiness. For the data, t-test, Pearson's correlation analysis, and hierarchical regression analysis were performed. Results: First, there were some statistically significant differences according to gender differences in self-esteem and a sub-factor of happiness and the differences according to grades in open-type communication and problem-type communication. Second, it was found that children's happiness was highly correlated with communication with their fathers and peer competence. Third, the factors having the greatest relative influence on overall happiness were in the order of peer competence, open-type communication, problem-type communication, and gender. The variables influencing and the order of relative influence differed according to sub-factors of happiness. Conclusion/Implications: The present study revealed that peer competence has a significant impact on children's happiness. The results of this study suggest that research and development of convergent programs that can improve communication with fathers, peer competence, and children's happiness are necessary.
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