This study examines the process and scope of visual directing through the case of SM Entertainment, and explores the role of visual directors. As a result of the case study, SM created the visual directing team composed of art director and visual designers within the creative headquarters and was actively introducing visual directing for the development of idol. The visual directing process of SM, which is being developed as a part of the star marketing, consists of analyzing the environment in marketing strategy, establishing marketing strategy related to idol, setting up target image per artist, and finally planning and managing the visual directing project. The visual director in SM is required to have creative talent, logical persuasion, information analytical ability, visual expression ability, and field application ability. SM also applies visual directing accumulated from idol singers to SM business areas such as MD product design and production, product composition and designer collaboration, and SM town COEX artium. This paper have significance in attracting visual directing to the academic field.
Recently, there is a need to introduce a Korean-style restriction sandbox system that exempts or suspends existing regulations so that new products or services based on new technologies can be commercialized without restrictions. In response, the government reorganized the relevant statutes to promptly check regulations centering on four fields, including industrial convergence, ICT, FinTech, and regional innovation growth, and to allow experimental, proof and market releases by setting certain conditions(zone, period, scale, etc.). However, despite the same regulatory sandbox application, depending on the nature of the field applied, differences in application subject, whether application of regulatory specifics, system of push ahead decision-making and whether support of financial and taxation are shown. This research is intended to present efficient operation measures for successful settling of Korean-style regulation sandboxes by comparing and analyzing, centering on the Industrial Fusion Promotion Act in the Industrial Convergence Field, ICT field's Information and Communication Convergence Act, FinTech field's Financial Innovation Act and Regional Special Zone Act in the Regional Innovation and Growth Sector.
The purpose of this study is to identify the tendency of media reports on the dementia management policy in Korea and to suggest policy implications such as prevention of dementia, improvement of awareness, and management of dementia through network analysis. We analyzed the linkage structure between the main texts centered on the number of citations of the main language related to the dementia management policy and the centrality and mediation as the research procedures and methods. As a result of the analysis, first, a 'micro' perspective is needed to explain practically. Second, it is desirable to understand the dementia management policy in the context of community. Third, the network structure of key words such as 'dementia management policy' suggests the possibility of research study in academic research in future research. Therefore, the phenomenon of dementia management policy will contribute to the direction of future dementia management policy, not local or temporary.
Most of researchers and business futurists agree that traditional organizational designs are inadequate for coping with today's turbulent and increasingly networked world. Executives in small firms find that their organizations must tap into an extended network of partners to achieve the scale and power needed to succeed in industries dominated by large, global firms. As they attempt to build lean yet agile businesses, these executives are finding that they no longer rely on gut instinct alone. Neither can they simply copy organizational model that worked in the past. They must understand how organizational design choices influence operational efficiency and flexibility and, even more important, how to best align the organization with the environment and the strategy chosen to quickly and effectively sense and respond to opportunities and threats This research examines the capabilities required to build businesses that can survive and prosper in today's fast-faced and uncertain environment. The insights presented in this research have emerged from over 30 years of work with hundreds of executives and entrepreneurs as they struggled to build businesses that could cope with the demands of a rapidly changing, networked global economy. The insights from this research suggest that IT is an important enabler for developing the best capabilities required for success.
In order to survive the competition, companies are developing new knowledge, applying and communicating, and accumulating numerous knowledge management activities. Therefore, it is important to establish and operate an effective knowledge management system to introduce and utilize effective knowledge management. So, the purpose of this study is to confirm the relation between the learning orientation of the organization and the knowledge management which are the main results in the knowledge management. In other words, this study investigated how the knowledge management system of a company affects the learning orientation of the corporate members, so as to be a basis for establishing the direction of knowledge management in the future. This study synthesized theory and previous studies, developed hypotheses and research models, and conducted empirical analysis through questionnaire surveys. This study is analyzed that knowledge management system has a positive effect on learning growth will. In addition, it was confirmed that the knowledge management system has a statistically significant relationship with the intention of internal improvement. Therefore, for the successful operation and management of the support management system, maintenance of the system that can focus on the strategic and appropriate learning model of the organization and the role of the organization member is an important variable. The results of this study are expected to provide meaningful guidance not only in the practical field but also in the study of the organization's knowledge management system.
With the development and spread of smart devices, the proportion of mobile shopping is gradually increasing, and the market for mobile gift certificates is also increasing. This study examines the usage status and acceptance attitude of mobile gift certificates for university students who are major customers of mobile gift certificates. Also, based on the extended integrated technology acceptance model (UTAUT2), the results of the analysis of the mediating effect of the intention of the user on the relationship between acceptance of mobile vouchers and recommendation intention were presented. As a result of the analysis, it was shown that the effort expectation, hedonic motivation, price utility, and habit had significant influence on the intention to use the mobile gift certificates. Also, the intention to use mobile gift certificates has mediating effects between effort expectation, hedonic motivation, price utility and recommendation intention. The results of this study can be applied to strategic marketing such as recruitment of new customers through mobile gift certificates while explaining customers' acceptance of technology to mobile gift vouchers or future prospective customers.
Irregular workers, which have recently caused various socio-economic issues and conflicts, generally have low loyalty to the organization and job satisfaction due to anxiety about employment. As a way to improve this, this study attempted to analyze the effect of organizational communication satisfaction of irregular workers on job satisfaction and organizational commitment. Among the 7th Human Capital Companies panel survey data, irregular workers survey data were collected and analyzed using the structural equation model analysis. The results were as follows: First, it was analyzed that organizational communication recognized by irregular workers had a positive(+) effect on job satisfaction and organizational commitment. Second, it was analyzed that job satisfaction had a positive(+) effect on organizational commitment. Third, it was analyzed that job satisfaction plays a mediating role in the relationship between communication satisfaction and organizational commitment. This study is significant in that it expanded the research subject to irregular workers from the existing service industry-oriented research, and that it included more diverse industries. The results of this study suggest that mission and vision sharing and communication activation system are needed to improve organizational effectiveness of irregular workers.
S&OP(Sales and Operations Planning) is an ongoing process of periodic planning, reviewing, and evaluation through the involvement of all key stakeholders. Within this process, performance is regularly reviewed and early warning signals are generated, so that the company can react quickly to changing market and operational environment. This paper presents a framework for effective S&OP for fair alignment, accountability, teamwork, visibility, and risk management. This framework focuses on supply chain information governance, level of information sharing through S&OP, role of S&OP as coordination mechanism, APS effectivesness as a planning tool and SCM performance. In addition, a brief case study on the operating characteristics of S&OP at three Korean firms is presented. Implications of the study finding are also provided. It will also make companies that are considering the introduction of S&OP aware of the importance of S&OP, which will provide practical guidelines for the introduction of S&OP.
In this study, we reviewed the main strategies and contents of the work style innovation promoted by the Moon Jae-in government, and analyzed the contents and success factors of the work innovation based on the case of a specific local government. In particular, this study analyzes the case of innovation in the way of working through simplification of work, and the local governments, which were the subject of the study, received excellent evaluation in the government innovation evaluation of the Ministry of Public Administration and Security in 2019. In this study, we conducted in-depth interviews with employees of local governments to examine the problems, achievements, and success factors related to business simplification. First, it was found that it is very important to form consensus so that the members of the organization can participate in the change in order to simplify the task. Second, incentives, such as HR, were needed to induce active participation of members in the innovation project called Simplification of Work. Third, in order to induce and support organizational change, it was found that the interest and support of middle managers and directors were the most important factors. The results of this study will help to prepare the policy for innovation in the public sector's working style.
Governments of each country are actively implementing fiscal expansion policies to recover the real economy after Corona 19. In Korea, the stock market and housing market are greatly affected as liquidity in the market increases due to the implementation of disaster subsidies and welfare policies. The purpose of this study is to analyze the relationship between stock market and housing market trends and liquidity. Data were collected by the Bank of Korea and Kookmin Bank. The analysis period is from January 2000 to December 2020, and monthly data are used. For empirical analysis, the rate of change from the same month of the previous year was calculated for each variable, and numerical analysis, index analysis, and model analysis were performed. As a result of the analysis, it was found that the stock index showed a positive(+) relationship with the house price, while a negative(-) relationship with M2. Previous studies have suggested that, in general, an increase in liquidity affects the stock market and the housing market, and inflation also rises. In this study, it was found that the stock market and the housing market had an effect on each other. However, it was investigated that liquidity showed an inverse relationship with the stock market and had no relationship with the housing market. Through this, this study estimated that there is a time difference in the relationship between liquidity and the stock market & housing market.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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