This study analyzes the factors on the determinants of research productivity. In addition, this study uncovers the relationships between research productivity and various explanatory variables, and between explanatory variables. As for research productivity, 3 indices were used such as the number of papers, patents, and a combination of them. The data is the 3-year average from 2010-2012 by 1,383 researchers from 6 disciplines such as physics, chemistry, biology, mechanical engineering, electricity and electronics, and chemical engineering, reported to the National Research Foundation of Korea. Personal factors such as sex, age, academic rank and location of affiliation show the group difference for productivity. In addition, most resource factors such as the number of graduate students and research funds showed the same result with personal factors. As for the determinants, master and doctoral students and government funds are the most powerful factors for research productivity, but industry funds for patent and overall productivity.
This study is a critical assessment of research productivity through publication among scientists and engineers. Through the analysis of the 223 mail questionnaires collected from professors of mechanical engineering, electrical engineering, chemistry and physics, this study obtains the particular determinants of publication productivity at the science and engineering schools in Korea. The data are analyzed using correlation, ANOVA, multiple regression analysis and path analysis. The result shows that early research productivity and the number of doctoral students are very important to publish good research articles. Also the qualities of professors' Ph.D. institution and the quality of employing university are critical influencing factors to publication productivity.
본 연구는 이공계 분야별로 연구산출에 미치는 영향요인을 규명하고자 한 것이다. 이를 위해 2010-2012년 기간 BK21플러스 사업에 참여한 물리 화학 생물 기계 전기전자 화학공학 6개 분야 교수 1,383명의 연평균 자료를 분석하였다. 연구생산성에 미치는 변수로 성별, 연령별, 직급별, 지역별, 박사학위취득 국가와 같은 개인변수와 석사과정 학생 수, 박사과정 학생 수, 정부연구비, 산업체연구비 및 해외연구비라는 자원변수를 설정하였다. 논문과 특허 및 이들의 종합지수라는 3개 변수를 연구산출로, 대규모 공식적인 데이터를 이용해, 6개 분야에서, 영향요인을 분석했다는 점에서 본 연구는 다른 연구와 차이가 있다. 분석결과는 다음과 같다. 연구생산성에 미치는 요인은 분야에 따라 크게 차이가 난다. 특히 어떠한 개인변수나 자원변수도 모든 분야에서 공통으로 영향을 미치는 경우는 없다. 또한 자연계의 연구산출에 유의한 설명변수 숫자는 공학계보다 적었다. 분야별로 논문과 특허 산출의 비중이 다르고, 이들 간의 상관관계도 큰 차이를 보였다. 물리 화학에서는 논문과 특허 간에 관계가 없고, 나머지 분야에서는 양의 관계가 있었다.
This study is a critical assessment of research productivity through publication among scientists and engineers. This study scrutinizes previous findings on the correlates and determinant3 of publication productivity: Provides overview and organization of that knowledge ; indicates gape and shortcomings n the research; and identifies the questions and issues which are both answered and unanswered. through the analysis of the 223 mail questionnaires collected from professors of mechanical engineering, electrical engineering, chemistry and physics, this study obtains the particular determinants of publication productivity at the science and engineering schools in Korea. Especially, early research productivity and the number of doctoral students are very important to publish good research articles. Also the qualities of professors' Ph. D. institution and employing university are critical influencing factors to publication productivity. The data are analyzed using correlation, ANOVA, and multiple regression analysis and all the regression models are statistically significant. All the variables in this study are focused on the socialization of individual research scientists and any psychological or personal background variables are excluded, because the perspective of this article is not that of scientific sociologist but of science and technology Policy interest. This study proves that there exists an scriptive advantage according to the individual background such as his Ph. D. institution and employing university in Korea. This study also shows that all research resources and research performances are unequally distributed. This result proposes that supporting basic research at university must begins with relative assessment of researchers, departments, and institutions in consideration with their research environment and to evaluate researchers in compared with excellent research university like SNU, KAIST, POSTECH is unequal and inadequate.
Background: Cancer is currently one of the main public health problems all over the world and its economic burden is substantial both for health systems and for society as a whole. To inform priorities for cancer control, we here estimated years of potential life lost (YPLL) and productivity losses due to cancer-related premature mortality in Iran from 2006 to 2010. Materials and Methods: The number of cancer deaths by sex and age groups for top ten leading cancers in Iran were obtained from the Ministry of Health and Medical Education. To estimate the YPLL and the cost of productivity loss due to cancer-related premature mortality, the life expectancy method and the human capital approach were used, respectively. Results: There were 138,228 cancer-related deaths in Iran (without Tehran province) of which 76 % (106,954) were attributable to the top 10 ranked cancers. Some 63 % of total cancer-related deaths were of males. The top 10 ranked cancers resulted in 106,766,942 YPLL in total, 64,171,529 (60 %) in males and 42,595,412 (40%) in females. The estimated YPPLL due to top 10 ranked cancers was 58,581,737 during the period studied of which 32,214,524 (54%) was accounted for in males. The total cost of lost productivity caused by premature deaths because of top 10 cancers was 1.68 billion dollars (US$) from 2006 to 2010, ranging from 251 million dollars in 2006 to 283 million dollars in 2010. Conclusions: This study showed that the economic burden of premature mortality attributable to cancer is significant for Iranian society. The findings provide useful information about the economic impact of cancer for health system policy/decision makers and should facilitate planning of preventive intervention and effective resource allocation.
Purpose: This study aims to analyze the determinants of Green Total Factor Productivity (Green TFP) growth in the agricultural sector in Indonesia from 1980-2018. Research design, data, and methodology: The growth of Green TFP in the agricultural sector is calculated using the Growth Accounting Method. Moreover, this study uses multiple linear regression to analyze the determinants of the growth of Green TFP in the agricultural sector in Indonesia. Results: The survey results show that the average growth of Green TFP in the agricultural sector in Indonesia is still negative, which indicates that the efficiency of production factor or mastery of technology is still low. Inflation and patent applications are variables that significantly affect the growth of Green TFP in the agricultural sector, where the inflation variable has a negative effect. In contrast, the variable growth of patent applications has a positive impact. Conclusions: The government needs to continue to improve efficiency by organizing various programs related to increasing mastery of technology in the agricultural sector. The government also needs to advance research and development by promoting patents to become research incentives and impact the improvement of new technologies, especially those related to the environment. Moreover, economic stability needs to be maintained through inflation control.
Purpose - This study analyzed the determinants of local unemployment rate in Korea using panel data from 16 metropolitan cities and provinces from 2000 to 2018. Design/methodology/approach - We use a dynamic spatial panel model that considers characteristics of the regional unemployment rate such as the common factors effect, spatial dependence, and serial correlations. Findings - The local unemployment rate is affected by the past and present values of the national unemployment rate. And it is significantly affected by the past local unemployment rate and the past neighboring unemployment rate because spatial dependence and serial correlations are clearly present. In addition, when the industrial structure diversity and labor productivity were high, the regional unemployment rate decreased, and when the education level was high, the regional unemployment rate increased. Research implications or Originality - In order to reduce regional unemployment rate, it is necessary to plan and establish regional customized industrial structure policies under the stance of diversification rather than specializing the regional industrial structure and accompany improvement of the quality of education with the number of years of education. In addition, the redistribution of labor from low labor productivity sectors to high labor productivity sectors through technology development will help to reduce the local unemployment rate.
Purpose: The purpose of this study was to examine the differential effect of workforce diversity on employee productivity and its subsequent impact on customer experience. Research design, data and methodology: A once-off cross-sectional research design was used in this study where the Zimbabwean civil service was targeted. Randomization was used to collect 324 validated responses. The study focused on both primary (age and gender) and secondary (education and political affiliation) dimensions of workforce diversity. Results: The results were confirmatory that workforce diversity is a significant predictor of employee productivity (β = 0.668, P < 0.05), at the same time employee productivity holds explanation to customer experience by 37%. Results also revealed that gender diversity, educational diversity and political diversity were significant determinants of workforce diversity (P < 0.05). However, the study established that age diversity was not a significant factor in enhancing employee productivity (P > 0.05). Conclusions: The study concluded that workforce diversity is a powerful tool in enhancing both customer experience and employee productivity. As such, the latter can be augmented through shrewd workforce diversity practices as championed by management. To that end, the study recommends the development of a workforce diversity framework which promotes inclusivity.
본 연구의 대상지역은 대한민국 16개 광역시도이며, 분석기간은 2000년부터 2009년의 제조업 10개년도 시계열 데이터를 이용하여 지역총생산(GRDP)에 큰 영향을 미치는 제조업의 노동생산성을 분석대상으로 설정하여 지역패널회귀분석을 이용한 절대적 및 조건부 수렴여부 및 제조업 생산성 결정요인을 분석 하였다.분석결과를 살펴보면, 절대적 수렴 및 조건부 수렴가설 모두 귀무가설(H0)를 기각함에 따라 수렴가설이 성립하고 있으며, 전국의 제조업 생산성은 수렴하고 있음을 확인할 수 있었다. 수렴속도를 살펴보면 절대적 수렴모형에서 수렴속도는 연간 4.4%가 나왔고, 조건부 수렴에서는 연간 0.73%인 것으로 나타났다. 또한 지역별 제조업의 생산성 결정요인에 대한 분석결과, 종속변수를 1인당 부가가치로 이용했을 때, 인적자본 변수와 제조업 입지계수변수가 정(+)의 관계로 나타났고, 1인당 정부지출 변수가 부(-)의 관계로 나타났다. 연구개발변수의 경우 지식재산권변수만 정(+)의 관계로 나타났다. 총요소생산성의 경우 1인당 정부지출과 1인당 고정자본형성변수가 정(+)의 관계로 유의하였으며, 연구개발변수는 통계적으로 유의하지 않는 것으로 나타났다.
The manufacture of a marine propeller typically requires long lead time to generate 5-axis tool path. Hence it may take several weeks to manufacture a satisfactory propeller with a general purpose CAD/CAM system. In this research a dedicated 5-axis CAD/CAM system for machining marine propellers has been developed, The system employs various methods to enhance the productivity : interference-free tool path generation employing check vectors and optimum cutter size determinants. In addition an iterative NURBS modeling technique is used to improve the accuracy of the modeled surface and effective cutting conditions are determined and recommended empirically to increase the productivity. The proposed CAD/CAM system has been implemented with C++ and OpenGL graphic library on the Windows system. The system validation and sample results are also given and discussed.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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