Background: This study was aim to identify the specific words and to develop the scale for the public health center (PHC) image. Methods: We collected 824 words from the previous studies and by open questions and reduced them by 77 words, then which were rated properly by 355 citizens of Seoul. We examined explanatory factor analysis for 69 words, and examined content validity test and confirmatory factor analysis (CFA) for the image structures (4 factors and 16 words). And then we developed the image questionnaire using them through council. We conducted a survey and retested the PHC image scales as the measuring tool targeting 2,000 persons, and compared the inexperience and experience persons for PHC usage. Results: The image structures were consisted of 4 factors and 16 words such as 'trustworthiness' (warm, exemplary, faithful, service-mindedness, beneficial to health), 'fairness' (honesty, clear, consistent, ruled), 'development possibility' (changing, goal-directed, developmental, propulsive), and 'flexibility' (not authoritative, not perfunctory, not rigid) in total. Cronbach's ${\alpha}$ values of all factors were above 0.7. As a result of CFA, model fit indexes yielded satisfactory results (root mean square error of approximation [RMSEA] 0.049, goodness of fit index [GFI] 0.937, and adjusted goodness of fit index [AGFI] 0.912). According to the result of retest for measuring tool by using other samples, Cronbach's ${\alpha}$ values were above 0.8, and model fit indexes yielded satisfactory results (RMSEA 0.059, GFI 0.952, AGFI 0.933). RMSEAs of the inexperiences and the experiences were each 0.59, 0.68. Conclusion: A reliable, valid, and generalizable scale was created for PHC image.
Park, Dahyun;Choi, Mi-Kyung;Park, Yoo Kyoung;Park, Clara Yongjoo;Shin, Min-Jeong
Nutrition Research and Practice
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제16권2호
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pp.272-283
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2022
BACKGROUND/OBJECTIVES: Most child and adolescent food literacy measurement tools focus on nutrition and food safety. However, the importance of aspects related to the food system such as food distribution and food waste and their effects on environmental sustainability is growing. We therefore developed and validated a two-dimensional tool for children (8-12 years old) and adolescents (13-18 years old) that can comprehensively measure food literacy. The association of food literacy with diet quality and self-reported health was assessed. SUBJECTS/METHODS: First, we developed a food literacy conceptual framework that contains food system and literacy dimensions through a literature review, focus group interviews, and expert review. After a face validity study, we conducted the main survey (n = 200) to validate the questionnaire. Construct validity and reliability were assessed using exploratory factor analysis (EFA), confirmatory factor analysis (CFA), and Cronbach's alpha. RESULTS: As a result of the Delphi study, content validity was confirmed for the remaining 30 items after two items were excluded (content validity ratio = 0.86). Eleven items were excluded from the EFA results, while the CFA results indicated appropriate fit indices for the proposed model (comparative fit index = 0.904, root mean square error of approximation = 0.068). The final food literacy questionnaire consisted of 19 questions and comprised 5 factors: production, distribution, selection, preparation and cooking, and intake. Food literacy was positively associated with diet quality, as assessed by the Nutrition Quotient score, in both children and adolescents and with self-reported health in adolescents.
KUSUMANINGRUM, G.;HARYONO, Siswoyo;HANDARI, Rr. Sri
The Journal of Asian Finance, Economics and Business
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제7권12호
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pp.995-1004
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2020
This study aims to analyze the effect of transformational leadership (TL), procedural justice (PJ), and training (T) on employee performance (EP) mediated by self-efficacy (SE). The object of this research is Rumah Sakit Umum Daerah (RSUD) M.Th. Djaman, a hospital in Sanggau Regency, while the subjects are the institution's staff. Data collection search uses purposive sampling with a total of 120 samples. Data are obtained through questionnaires distributed directly to respondents using the Google Form application. Data analysis techniques used in this study include standard error of mean (SEM) with AMOS software version 24.00. Methods use to test validity and reliability of data include Confirmatory Factor Analysis (CFA), Construct Reliability (CR) and VE. The results of the analysis show that only training has a significant effect on self-efficacy, and self-efficacy has a significant effect on employee performance. Also, self-efficacy is proven to mediate the role of training on employee performance; the other hypotheses are not significant. Training is the most prominent positive factor affecting self-efficacy and self-efficacy has a significant effect on employee performance at RSUD M.Th. Djaman. The results of this study can be used as a reference by management in determining what policy priorities should take precedence.
The Journal of Asian Finance, Economics and Business
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제7권6호
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pp.449-456
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2020
This study examines the relation between the quality of leader-member relationship and operational performance of processing enterprises employees in Vietnam, while job satisfaction and innovation are as a mediator variable. In depth interviews are first conducted with five managers and professional workers in five processing enterprises to determine the latent variables and build the structured questionnaire with observed variables. A quantitative survey with 438 employees and managers from 300 processing enterprises was carried out. The method of exploratory factor analysis (EFA), Cronbach's alpha analysis, and confirmatory factor analysis (CFA) was used to test the reliability, the convergent nature, and the consistency of the concepts. Structural equation modeling (SEM) is used to test the proposed model. The result shows that job satisfaction, innovation and operational performance have positive effects on the quality of leader-member relationship. The relationship between leaders and members had indirect impact on employee's operational performance via their job satisfaction and innovation, which illustrates a mediator role of job satisfaction and innovation for employees' performance. The findings of this study suggest that managers need to focus on developing relationship with employees to improve their satisfaction, innovation and performance.
HOANG, Xuan Lam;NGUYEN, Thi Kim Chi;LY, Hoang Mai;LUONG, Thu Thuy;NGUYEN, Thi Thanh Quy
The Journal of Asian Finance, Economics and Business
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제7권6호
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pp.233-240
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2020
This study uses the moderating model to explore the relationships between Corporate Social Responsibility (CSR) associations, brand awareness and consumer purchase intention. Besides investigating the direct effects of CSR associations on brand awareness and consumer purchase intention, this study also focuses on discovering the moderating role of CSR associations on the relationship between brand awareness and consumer purchase intention among Vietnamese students. Adapting scales from previous research, the authors distribute questionnaires to consumers across the country. Then, the validity and reliability are tested via Cronbach's alpha, Exploratory Factor Analysis (EFA) and Confirmatory Factor Analysis (CFA). Moreover, by employing a meta-analytical path analysis with a sample of 686 consumers, the authors show that CSR associations play an important role in shaping purchase intention among Vietnamese consumers regarding the consumption of organic milk products. Also, CSR associations have a strong effect on brand awareness. However, our study shows that purchase intention is not directly affected by brand awareness. In other words, brand awareness does not mediate the relationship between CSR associations and purchase intention. Interestingly, authors show that CSR associations moderate the link between brand awareness and consumer purchase intention. Based on the research, some recommendations are made to companies that produce organic milk products.
GIAO, Ha Nam Khanh;HANG, Tran Dieu;SON, Le Thai;KIEM, Dinh;VUONG, Bui Nhat
The Journal of Asian Finance, Economics and Business
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제7권7호
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pp.269-277
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2020
Bao Loc City is the new tourism destination in Lam Dong province, Vietnam, where more and more tourists have been drawn to pay a visit. This study aims to test the correlative impact of tourism service quality factors on satisfaction of the tourists who have visited Bao Loc City. The key theory used in this study is SERVQUAL scale. The survey sample consists of 350 tourists who stayed overnight in Bao Loc City in the last quarter of 2019; 315 valid survey questionnaires could be used for the analysis. The research applied Cronbach's Alpha, exploratory factor analysis (EFA), confirmatory factor analysis (CFA), structural equation modeling (SEM), and bootstrap test. The results show that the satisfaction of the tourists who have visited Bao Loc City has been affected statistically by three factors: (1) Responsiveness; (2) Reliability; and (3) Empathy, which were ranked by descending importance. Surprisingly, the research found that Tangibles and Assurance do not have an impact on tourists' satisfaction towards Bao Loc City. The research formulates some suggestions to the city policy-makers and the tourism businesses management in Bao Loc City in order to enhance tourists' satisfaction through improving the tourism service quality at Bao Loc City.
The Journal of Asian Finance, Economics and Business
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제7권2호
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pp.65-73
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2020
The purpose of this paper is to ascertain the key factors affecting tax compliance among Vietnamese firms in Vietnam. We employ both qualitative and quantitative research methods. Qualitative research has been carried out through focus group discussions with ten chief accountants and tax officers. Quantitative research has been conducted through interviews with 200 firms (chief accountants or financial directors) in Vietnam. Analysis of the model includes the following stages: (i) Cronbach's test for reliability of the scale, (ii) exploratory factor analysis (EFA), (iii) confirmatory factor analysis (CFA), and (iv) structural equation model (SEM). The results of the research show that voluntary tax compliance is directly affected by the three factors of audit probability, corporate reputation and business ownership. The probability of audit and severity of sanctions have the strongest impact on tax compliance. Therefore, the tax authorities need to strengthen the inspection of tax declarations, tax payments and tax refunds of firms. The paper confirms that enforced tax compliance is directly affected by the three factors of audit probability, sanction severity and social norms. Voluntary compliance and compulsory compliance have an effect on tax compliance, though voluntary compliance has a more powerful impact.
The Journal of Asian Finance, Economics and Business
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제8권11호
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pp.133-143
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2021
This study investigates the relationship between social capital and enterprise performance with knowledge sharing as the mediator. By employing the data of 677 respondents collected from delivering questionnaires to small and medium-size firms in Vietnam in 2020, this study suggests a two-step approach that combines exploration factor analysis (EFA), confirmatory factor analysis (CFA), and path analysis (SEM). The empirical findings significantly support our proposed model by demonstrating that knowledge sharing mediates the connection between all three elements of social capital and enterprise performance. At the same time, the results emphasize the importance of knowledge sharing as a major benefit of social capital and a substantial driving element of both operational and financial performance. The results show that all three social capital qualities (structural, relational, and cognitive) significantly impact both tacit and explicit knowledge sharing, while knowledge is one of the main routes connecting social capital to enterprise performance. Hence, our research model may be used in future studies to evaluate social capital, knowledge sharing, and firm performance as a new theoretical model. Our results offer a plausible explanation for how social capital improves knowledge sharing and enterprise performance.
This research aims to study the effect of consumer ethnocentrism and animosity towards the purchase of Korean visual arts products by Chinese consumers. Total of 302 questionnaires were distributed for measuring the constructs using the online survey website (www.sojump.com). All the questionnaires were validated and tested for further statistical analysis through exploratory factor analysis (EFA) and later a confirmatory factor analysis (CFA) using SPSS 22.0 and AMOS 22.0 statistical systems. In addition, structural equation modeling technique (SEM) was applied for testing the hypotheses. Among all variables, consumer ethnocentrism plays the most negatively significant role, followed by animosity toward buying Korean products. Fortunately, there is a positive variable, cosmopolitanism, that can help mitigate the impact of this hostility, and more interesting results are described in detail in the current paper. This study has been added value between theory and practice exploring ethnocentrism and animosity effects, and more theoretical and managerial implications are discussed.
In the post-Corona era, blended learning will be one of the most important instructional strategies for successful education. The purpose of this study is to examine reliability and validity of the instrument developed in the instructional aspect so that a successful blended learning can take place. This instrument consists of 31 items to evaluate class operation, online learning environment, online contents, offline class, interaction and overall satisfaction. For this study, a survey was conducted in LMS and the responses of 164 students were used for analysis. Confirmatory factor analysis was used to evaluate validation of this instrument and this analysis was run in R studio. As a result of CFA, the standardized factor loadings of all items were 0.930~0.754 and the reliability and validity of all constructs were adequate. The results of this instrument enable universities to manage the quality of their classes and instructors can use them as self-checklist to improve future classes in terms of instructional points. Finally, this instrument can be used in a variety of learner-centered learning environments.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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