미래예측을 하라고 했을 때 가장 똑똑하게 들리는 소리는 '미래는 불확실하다' 혹은 '불확실성의 시대이다'라고 하는 것이다. 어떤 제품은 사람들이 아주 선호할 것이라고 생각했으나 막상 팔리지가 않고 어떤 직종은 많은 사람들이 필요하다고 생각하였으나, 금방 다른 직종들로 대체되어 버리곤 한다. 그러나 이제는 정확한 미래예측이 가능해졌다. 즉 한 번 예측하여 책자로 발간하는 것이 아니라, 지속적으로 연구하여 그 결과를 저녁마다 업데이트하는 실시간 온라인 정보가 제공되기에 가능하다. 부지런하기만 하면 다양한 정부 온라인 웹사이트에서 실시간으로 변하는 미래의 직종, 직장, 산업을 찾아볼 수 있다. 선진국에서는 국민들의 최대 요구가 미래예측이다. 국민들이 크게 실패하지 않고 바른 길로 갈 수 있도록 지원해주는 책임감을 정부가 가지기 때문이다. 그래서 미래예측 분야가 최대의 미래산업, 미래직종이 될 수 밖에 없어 보인다. 미래경쟁력은 미래사회의 변화를 읽어내는 것에서 나온다.
This study is designed to outline the major differences between the current radiographic programs of Korean, Australian, and the American radiographic programs. Through thorough comparison of these programs, the Korean curriculum is criticized and strategies put forth to improve the current radiographic educational curriculum which is currently employed in Korea.
Proceedings of the Korean Society of Computer Information Conference
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2016.01a
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pp.155-156
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2016
한국의 대학은 높은 교육열, 자녀 수 감소, 일자리 창출 미흡, 전공.직업 불일치율 50%(OECD 2015 보고서)등 교육 수요자의 기대와 기업이 선호하는 인재양성을 해야 하는 대학교육의 위기이다. 이 위기에 IoT, 클라우드(Cloud), 빅데이터(Big data), 모바일(Mobile) 기술을 원활하게 지원하기 위한 소프트웨어(SW)가 필수적이다. 'SW 경쟁력 없이는 기업의 미래가 없다', 'SW 인재가 세상을 바꾼다'등 SW의 중요성과 비전이다. 미국의 구글, 애플, 페이스북, 트위터와 중국의 바이두, 알리바바, 텐센트 등도 SW를 바탕으로 전 세계로 뻗어가고 있다. 지금이 SW 강국으로 가는 마지막 기회로, SW 중심사회 실현을 위한 인재양성 확대가 시급하다.
Proceedings of the Korea Contents Association Conference
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2018.05a
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pp.483-484
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2018
본 연구는 취업문제가 국가 사회 전 분야에 걸쳐 핵심이슈로 해결해야 할 사회문제로 부상하고 있지만 시각디자인분야의 취업은 점점 어려워지고 있다. 가장 큰 이유 중 하나로는 시각디자인 분야 산업규모에 비해 대학에서 관련학과가 지난 30여 년간에 걸쳐 급속히 증가하여 대학졸업자의 공급과잉으로 인한 수요공급의 균형이 무너졌기 때문이다. 또한 4차 산업으로 산업이 재편되어 디자이너와 같은 창의적 직업군의 중요성이 부각되고 있는 현 시점에서 여전히 시각디자인분야의 취업난의 나아지고 있지 않다. 그러나 취업난 보다 더욱 심각한 것은 어렵게 취업에 성공한 신입디자이너의 대부분이 조기이직을 하는 현상이 급증하고 있다는 점이다. 본 연구는 이러한 전문대학이 시각디자인전공 졸업자의 퇴직을 예방하는 것도 취업을 지원하는 활동처럼 중요하다는 점에 초점을 두고 시각디자인학과 신입디자이너의 조기퇴직 예방을 위한 산업체 및 교육현장에서의 대처방안을 모색하고자 하였다.
Kim, Woo-Jeong;Kim, Min-Young;Chang, Weon-Young;Choi, Jae-Hyuck
Journal of Hospice and Palliative Care
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v.13
no.3
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pp.153-160
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2010
Purpose: The purpose of the present study was to investigate needs and satisfaction on the medical services of cancer patients in Jeju Special Self-Governing Province. Methods: Total 174 cancer patients, who visited at the clinic of Jeju National University Hospital, submitted informed consent and participated in this study from July 13 to July 30, 2009. Self questionnaire was used and data were analyzed with Kolmogorov-Smirnov test, Mann-Whitney U test, ANOVA, and Kruskal-Wallis test. Results: Participants expressed the needs of most economical support (3.38 out of 4), followed by counseling of treatment plan (3.22), information of disease (3.07), and disease management except cancer (2.97). Participants were satisfied most with religious counseling (3.41), followed by nursing service support (3.39), employment counseling (3.26), and counseling for family or interpersonal relationships (3.26). The satisfaction of economical support was the lowest (1.98). Satisfaction of men was higher than women, and needs in patients who were living with children was the highest. Patients who were living alone or with children showed the lowest satisfaction about the medical services. There were no significant differences in the general characteristics, however, participants who were older than 60 years of age or had higher income showed lower needs and higher satisfaction. There were no significant differences in the medical characteristics, however, thyroid cancer patients and patients who were treated with radiation therapy or transarterial embolization showed low satisfaction. Conclusion: Cancer patients seemed to need more economical support, information of treatment or disease, and symptom management. Furthermore, there were various needs about the services, depending on family formation or economical support of patients. Therefore, it is certain that patients who were suffering from other cancers, except the 5 major cancers, needed more services. In conclusion, continuous and systemic policy to consider patient's characteristics and needs are needed in community as well as health care system.
Journal of the Korean BIBLIA Society for library and Information Science
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v.32
no.1
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pp.295-314
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2021
The purpose of this study is to find out the factors that affect the 'public librarian servant's' Collective Self-Esteem (CSE) in Korean relation-oriented collectivism. The research was organized into a research model by setting up a hypothesis on the impact relationship the between the group Collective self-esteem, the work environment factors and cognition of Superior institution of the Public librarian servant. The relevant data collection was conducted for public librarian servant working in public libraries nationwide through the method of survey. From April 3, 2020 to May 14, 2020, it was conducted for Public Librarian Servant in public libraries nationwide with Civil Service System, Office of Education, Ministry of Culture·Sports and Tourism based on responses for 301 Public Librarian Servant from 559 institution. According to the analysis, the cognition of the superior institution of Public Librarian Servant influences the cognition of Collective Self-Esteem among the sub-factors of Collective - Self - Esteem of Collective Self-Esteem. This study is meaningful in that 'Public Librarian Servant' who was treated as an individual entity in the study of Library and Information Science study, as being has relationship with various groups and is dealt with multi-dimensionally in Korean relation-oriented collectivism culture. Research suggests that when Public Librarian Servant exist as one of the subordinate organizations to vast Civil service system, it suggest that Public Librarian Servants should find out a balance for improve their relatively low social values.
The utilization and value of drones are increasing throughout society. However, there was a lack of government support and investment such as lack of technology of domestic drone companies, regulation of loans and lack of technology evaluation items. Therefore, this paper conducts statistical analysis to derive what drone capacity should be strengthened for the drone industry activation in Daegu. As a result, the demand satisfaction(price, quality, service) of drones leads to revitalization of drone industry when the physical, social, and policy factors among drones are strengthened. In conclusion, drone capacity to be strengthened in order to revitalize the drone industry in Korea is based on physical factors(drone demand, development, number of registrations, number of businesses and workers), social factors(national level public relations, establishment of public education institutes, correct understanding of drone occupation, preception), policy factors(privacy measures, government funding, legislation and system easing). As for the three factors, the government, industry, and drone operators are expected to have a bright future when the trinity is improved and complemented.
This research aims to analyse the features and meaning of students' participation in lifelong learning city project in Germany. Lifelong learning city project has been running for several years to develop a new learning culture in the grass root level. In Germany, many students in elementary, middle and high school have actively participated in diverse lifelong learning projects such as learning support, career development, community participation. This case study shows us to reshape a new model of lifelong learning and widen the range of target group for lifelong learning in Korea. Student participation can enrich the quality of lifelong learning city project, which could make a significant contribution to embodying the lifelong learning society by creating a new learning culture.
Journal of rehabilitation welfare engineering & assistive technology
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v.7
no.1
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pp.59-66
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2013
This study rehabilitation assistive technology system for people with disabilities employed by a company in the field of occupations and job satisfaction have adapted to, and for the rehabilitation assistive technology support(rehabilitation assistive technology hardware and the software) and service quality based on the quality of convenient for employees to work life by analyzing the factors that can act on adaptation employees on behavioral intentions was to determine the overall impact. Seoul, Gyeonggi, Incheon companies based in vocational education and training received in the employment of the disabled subject questionnaires were distributed, and finally 594 valid questionnaires were minor. In order to test the hypothesis SEM(structural equation model) were used, the results of this study can be summarized as follows. First, rehabilitation assistive technology hardware quality of the quality of rehabilitation assistive technology software affected. Second, rehabilitation assistive technology software quality on the quality of the service quality affected. Third, rehabilitation assistive technology hardware quality on the quality of the service quality affected. Fourth, quality of service, the quality of the adaptation of action for employees affected also. Fifth, rehabilitation assistive technology software for adaptive quality of the employees also had an impact on behavior. Sixth, rehabilitation assistive technology hardware to adapt the quality of the employees affected. And parameters (quality of service quality) influenced to as indirect effects. The results of this study support the rehabilitation assistive technology and rehabilitation assistive technology hardware and software) based, quality of service and quality of fused form acceptable to, the degree of action for employees to adapt more implications that may affect have provided.
Initially entering into the job market during hard times with unfavorable market institutions has a persistent, negative effect on young workers' subsequent employment. This paper analyzes hysteresis in youth unemployment by using a composite fixed-effect panel data model. Data sets for the age-cohort unemployment rate and for labor market institutions are constructed from OECD statistics from 21 advanced economies, including Korea, from 1985 to 2017, and are then readjusted to match with the peculiarities of the Korean market. In Korea, with a less-aggressive stance on active labor market policy spending, a male worker who experiences a one percentage point higher youth unemployment rate when he was 20- to 29-years-old has a 0.146 percentage point higher unemployment rate at the ages of 30-to 34-years-old and a 0.035 percentage point higher unemployment rate at the age of 35- to 39-years-old. These figures are larger than those in most countries that have more aggressive spending schemes. These findings point out that hysteresis in the Korean labor market can be mitigated by expanding active labor market policy spending more aggressively and more effectively.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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