The Journal of the Convergence on Culture Technology
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v.8
no.4
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pp.381-386
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2022
The purpose of this study is to investigate the conditions for improving space use and satisfaction by examing the behavior, focusing on the senior center, one of the leisure welfare facilities for the older adults. An online survey was conducted on 300 older adults aged 65 years old (104 males, 196 females) who had experience using senior centers. The results are as follows. First, the frequency of use per older adults was 1-3 times a month the most, and the preferred frequency of use was 1-3 times a week. The results showed that they wanted to use the Senior center frequently, but they could not use it often. Considering the high preference for health promotion activity programs in senior centers, it is understood that the use of space programs for health promotion can be increased if provided. Second, as the usage time per route ranges from a minimum of 1 hour to a maximum of 5 hours, it is considered that satisfaction and usability can be improved if a space to support various personal activities is provided. Third, it is considered to be helpful to improve the program or space composition that can strengthen friendship or improve accessibility by appearing as difficulties in friendship and accessibility for the reasons not used per senior citizen.
The purpose of this study was to determine the effects of 12-week elastic resistance exercise for the elderly on the magnitude of frequency and variability of ground reaction force signals. To this aim, total 12 elderly women aged in their 70 were participated in this study and asked to do a 12-week elastic resistance exercise program. FFT(fast Fourier Transform) was used to analyze the frequency domain analysis of the ground reaction forces's signals and an accumulative PSD (power spectrum density) normalized by support phase of walking was calculated to reconstruct the certain signals. To estimate the gait stability between the before and after exercise, values of variability were determined in a coefficient of variance. The magnitude of frequency and variability analysis for media-lateral signal revealed significantly less after exercise (p<.05). In contrast, variability of this signal's frequency that have used to evaluate the local stability during walking exhibited significantly greater after exercise(p<.05). In summary, magnitude frequency and variability of media-lateral ground reaction force's signal were significantly changed after a 12-week elastic resistance exercise.
This study aims to address factors affecting economic preparation of the elderly with industrial injury using Andersen model. In addition, it is also to explore differences in accordance with changes in the employment status between regular employees and non-regular employees. The authors analyze Panel Study of Worker's Compensation Insurance(PSWCI)'s 1st wave data in the logistic regression model. The authors found gender and education were related to economic preparation. In addition, earned income, national health insurance and the degree to which pain interferes with daily life and the lives caused by industrial accidents were associated with economic preparation. But national pension was not statistically significant to economic preparation. Based on the findings, the researchers addressed political implications to enhance financial security of injured workers.
The objective of the work is to analyze the factors affecting on changes in filial piety responsibility expectation. For the analysis, this study focuses on the two factors-aging effect and cohort effect. This work analyzes the 4 wave Hallym Aging Panel Data with random intercept model. In the study cohort is divided by the criteria of birth year 1940. and the former cohort is called colony-war cohort and the latter cohort is called industrialization-democratization cohort. The results are in following. First, older cohort shows higher filial piety responsibility expectation score than younger cohort. Second, age shows no relationship with filial responsibility expectation score. Third, male and resident in rural area shows higher score. Forth income, year of schooling, and subjective health show negative relationship with responsibility score.
Journal of Society of Occupational Therapy for the Aged and Dementia
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v.12
no.2
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pp.97-106
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2018
Objective : The purpose of this study was to investigate the effects of reminiscence therapy using mind map to improve cognitive function, depression index, quality of life for old woman with dementia. Method : The study were 14 patients who were diagnosed with a woman suspected of dementia. They were randomly assigned to Study group(N=7) and control group(N=7). All patients received only to Study groups. reminiscence therapy using mind map was composed to 10 sessions, 40 minutes per sessions, 2 times a week, for 5 weeks. For result analysis, descriptive statistic, Wilcoxon signed rank test, and Mann-Whitney U test were used. The evaluation tools were Mini-Mental State Examination Korean Version (MMSE-K), Korean Version of Beck Depression Inventory (K-BDI), Korean Version of the World Health Organization Quality of Life Scale Abbreviated Version (WHOQOL-BREF). Result : There was a significant difference in cognitive function, depression index, and quality of life in the within group after intervention, and there was a significant difference in cognitive function in the between group comparison. Conclusion : According to the results of study, an easing effect was confirmed regarding reminiscence therapy using mind map for an old woman with dementia. using reminiscence therapy using mind map when applied to the improvement of cognitive function, depression index, quality of life.
The Purpose of this study are to examine the middle-age and old worker's employment rates by age and gender at economic depression and recovery periods after the economic crisis, to identify the main 3causes of the change of the middle-age and old worker's employment rates between two periods, and to analyze whether the determinants affecting the middle-age and old worker's employment may be different by age and gender. For this study, The Annual Korean Labor Panel data(from 1st to 7th) are used. The results show that the employment rates are increased in the economic recovery period, and the difference between male and female employment rates decrease as ages go up. As we predicted, the determinants affecting the middle-age and old worker's employment are different by age and gender. For example, the existence of partner has positive effect on the male employment, but negative effect on female employment. The increases of the middle and old age worker's employment rates in the recovery period are mainly caused by the extension of the individualism(that is, the increases of the middle and upper class workers' employment), rather than the increases of the poor workers' employment rates due to the poverty(that is, the increases of the lower and poor class workers' employment). In the recovery period, comparing to the economic depression periods, the middle-age and old workers in the high class were likely to remain his(her) a good job while those in lower class are more difficult to get a job. This results show that the polarization of middle-age and old worker's employment has been appeared in the recovery periods(after 2001).
In Korea, most studies have used the conventional Wolfbein and Wool method, which cannot be applied to women's work-life table because of bimodality and/or M curve of female labor force participation. The increment/decrement work-life table method, however, is equally applicable to both men and women, but requires individual data on employment transition. This paper demonstrates that the Garfinkle-Pollard method is the same as the increment/decrement work-life table method developed by Hoem, Schoen and Woodrow and adopted by BLS. The merit of Garfinkle-Pollard method is to produce work-life table using labor force participation rate without individual employment transition. This paper applies the Garfinkle-Pollard methods to the estimation and projection of work-life of Korean labor force for the period of 2000-2050, using the abridged life tables provided by Korean National Statistical Office and a projection of labor force participation rates. The work-life expectancy at 65 is 5.8 years for men and 4.1 years for women in 2000, and it increased to 7.7 years for men and 5.1 years in 2050. However, differences in work-life expectancy are found depending on the data processing of elderly labor force participation and mortality assumption. Detailed data on elderly labor force participation and further study on future mortality are required to estimate and project more accurate work-life expectancy.
This study recognizes it as a social problem that can be prevented by basic research on safety security design for the elderly, and aims to clearly analyze risk factors for injury. For this study, raw data from the 6th Korean National Health and Nutrition Survey were employed and analyzed. Their social characteristics were classified with standards including gender, education, EuroQoL(human locomotion, normal activity and pain uncomfortableness), the quality of life(PHQ-(1)(2)(4)), recognition on stress, activity restriction status and associated causes(bone fracture and joint injury). Their epidemiological traits were chronic diseases, 'diabetes and hip-joint pain', and health-behavioral traits were 'smoking, breakfast frequency and high-level physical activity status.' In conclusion, it can be found that damage risk of elderly rose in case of female, lower education, inconvenience or limitation, pain or discomfort in locomotion and daily activities, higher recognition of stress, lower interest in work, feeling of depression, despair, and weariness, restriction in activity caused by bone fracture and joint injury, having diabetes and hip-joint pain, smoking, low frequency in having breakfast and high-level physical activities. Based on this study, we envision that an effective solution for injury risk factors caused by the organic relation can be reached in the near future.
Journal of the Korea Academia-Industrial cooperation Society
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v.22
no.4
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pp.430-440
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2021
The purpose of this study was to analyze the degree of depression, cognitive function, communication ability, and the quantitative electroencephalogram (EEG) in elderly individuals with hearing loss and to investigate their inter-relationship. Hearing-impaired elderly participants, aged 60 years or older (37 men and 26 women) who visited the S Hearing Rehabilitation Center in Y City from June 20, 2020, to September 3, 2020, participated voluntarily after a recruitment announcement.The participants' overall characteristics, depression, and cognitive functions were evaluated with a structured questionnaire. The Word Recognition Score (WRS) was evaluated with an audiometer using the Korean Standard Monosyllabic Word Lists for Adults (KS-MWL-A). The quantitative EEG was measured with dry electrodes using a 2-channel EEG on the frontal lobes Fp1 and Fp2. The results are summarized as follows: Communication ability showed a positive correlation with the left-right symmetry of the frontal lobes (**p<.01) and a negative correlation with right-brain mental distraction and stress (*p<.05). In the difference WRS test for each group, the left-right symmetry of the frontal lobes (**p<.01) showed the greatest correlation with communication ability. Our results suggest that the left-right symmetry of the frontal lobes can be a biomarker indicative of the communication ability of older people with hearing impairments.
The purpose of this investigation is to analyze the effect of employment and quality of employment of senior job training. The questionnaire administered to 576 senior job trainees(over 50 years old) and 28 training institute before and after job training to survey job training characteristics, training institute characteristics and trainee characteristics. The results were as follows : First, independence test(X2) revealed that occupational category, period of training, type of institution, training history, location, and trainee's education level had significant difference on employment. Second, The probability of employment was higher in new and well-equipped public institution than private or old public institution. Third, compared with the prior wage, the wage after training decreased. This result suggested that the unemployed senior can hardly be reemployed in prior level job. The result of analysis on the cases of increased wage after training revealed that the trainees who was women, had a little dependent family, a shorter unemployed period, and a higher prior wage showed higher wage than prior wage after training.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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