Purpose: This study is to identify the types of role awareness of home health care specialists working at medical institutions, to understand their role awareness correctly by grasping the quality of each type, and to provide useful help in the education of home health care specialists. Method: Q-methodology is used to objectify role awareness of medical institution specialists who may recognize situations differently according to their individual experience and comprehension based on the view of behavior. Q-classification was carried out on 30 home health care specialists working at medical institutions using 30 selected questions. Collected data were examined through factor analysis using QUANL PC program. Results: Three different types of role awareness of home health care specialists working at medical institutions were identified. Type I is 'educational-function-centered', Type II 'patient-centered' and Type III 'professional-service-centered'. Conclusion: Regardless of these types, home health care specialists commonly had a high pride as a specialist and a sense of mission regarding themselves as important persons responsible for patients' health.
For mission-critical and safe-critical operations of medical information, financial, or administrative systems, a reliable and robust storage system is indispensable. The main purpose of our research is to develop a high-confidential, reliable, and survivable storage system.
"Uirimchwaryo(醫林撮要)" is a medical book that takes a model of written in the middle of Chosun dynasty. In the contents side, it seems to unite a korea medicine with the Geum-Won Dynasty(金元時代) in ancient china. we can think much of the value that it combines theory with experience, choosing the merits of "Uibangyuchwi(醫方類聚)" which were the masterpieces of the first half of Chosun Dynasty and it increased a practical use to choose easily prescription in the clinic. This book which was proofread and published by imperial physician Yang Yaesoo(楊禮壽, ? ~ 1597) is not exist. In this condition, existing print type is added by scholars only after "Donguibogam(東醫寶鑑)" was compiled. When the academic conference was held in last year, I introduced a new founded book in japan's possession that printed in Chosun dynasty. Moreover I survey more documents and investigate a few old printed books that are handed down to Chosun and Japan. In addition, I will present that had done interchanges between the ancient nations in par-eastern asia, especially to have done by diplomatic mission. We can evaluate the value and effect of "Uirimchwaryo" in Chosun dynasty of medical history.
Korean journal of aerospace and environmental medicine
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v.30
no.1
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pp.18-24
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2020
In 2019, the Aerospace Medical Association of Korea celebrated its 30th anniversary. On the other side of the world, it was also the 62nd anniversary of Russian launch Sputnik 1 of the world's first artificial satellite on October 4, 1957. In additionally, the world, especially the United States was shocked, when on November 3, 1957, Sputnik 2 blasted into Earth orbit with a dog named "Laika"; it was the role of veterinarian's activities for aerospace medical research and exploration. Veterinarians (Vets) are responsible for the health of all the animals for aerospace medicine whether on the ground or in space. Vets can enhance animal and public health and this knowledge of Vets and astronauts can extend their mission durations, go to nearby Earth Asteroids, Mars and other heavenly bodies to study their living and non-living characteristics. This review article is the brief history of the original growth of the veterinarian's activities for the aerospace medical research, in order to stimulate future strategies for improvements in the space life sciences and exploration.
Background The prevalence of flap necrosis after palatoplasty in patients with cleft palate. The prevalence of mucoperiosteal flap necrosis after palatoplasty remains unknown, and this complication is rare. This event is highly undesirable for both the patient and the surgeon. We present here a new scale to evaluate the degree of hypoplasia of the palate and identify patients with cleft palate at high risk for the development of this complication. Methods In this case series, a 20-year retrospective analysis (1994-2014) identified patients from our records (medical records and screening day registries) with nonsyndromic cleft palate who underwent operations at 3 centers. All of these patients underwent operations using 2-flap palatoplasty and also underwent a physical examination with photographs and documentation of the presence of palatal flap necrosis after primary palatoplasty. Results Palatal flap necrosis was observed in 4 cases out of 1,174 palatoplasties performed at these centers. The observed prevalence of palatal flap necrosis in these groups was 0.34%. Conclusions The prevalence of flap necrosis can be reduced by careful preoperative planning, and prevention is possible. The scale proposed here may help to prevent this complication; however, further studies are necessary to validate its utility.
According to the World Health Organization, for medical schools to fulfill their obligation of social accountability, it is necessary for medical education, research, and service areas to ref lect the healthcare system's relevance, quality, cost-effectiveness, and equity. This study utilized Boelen and Heck's (1995) social accountability grid model to analyze the degree to which the Accreditation Standards of Korean Institute of Medical Education and Evaluation 2019 (ASK2019) standards apply the World Federation for Medical Education's (WFME) standards. The social accountability characteristics of the former were compared to those of the WFME, the Liaison Committee on Medical Education, and the Australian Medical Council. Experts with experience and certification in medical education and evaluation classified the ASK2019 standards according to the grid model, evaluated social accountability perspectives, and categorized them according to the process, content, and outcome. Of the 92 standards, 61 (66.30%) were selected as social accountability standards; these encompassed all areas. There was a particular focus on outcome-related areas, such as "mission and outcomes," "student assessment," "educational evaluation," and "continuous improvement." Education and quality were the most common (33, 54.11%), followed by 18 standards related to education and relevance. However, the standards on cost effectiveness and equity corresponding to education, research, and service were significantly insufficient. As a result of classification using a logic model, many criteria were incorporated into the process, producing results similar to those of international accreditation institutions. Therefore, to fulfill medical schools' social accountability, it is necessary to develop cost effectiveness and equity standards with reference to grid models and expand them beyond education to include research and service areas. Developing content and outcome standards is also required.
This study examines organizational qualities such as vision, mission, teamwork, fairness, and empowerment and their effects on organizational members. As a result of analysis, these qualities are identified to affect member satisfaction, but not to affect job involvement. Member satisfaction affects job satisfaction, and this relationship retains indirect influence through an increase in member satisfaction. Further, improved member satisfaction and job involvement are found to affect organizational commitment. These results are derived from complete enumeration on members of an organization where particular traits such as member position, job classification, and the privity of contract are intermixed. In case where research is conducted on the aforementioned traits separately, different results would be anticipated depending on each trait. The implications of this study are as follows. First, clear-cut organizational vision and mission established by the top management of an organization prevent confusion amongst its members, and thus have the highest level of effect on member satisfaction. Second, teamwork in reference to the. relationship amongst team members of a work group and goal awareness improves member satisfaction. Third, autonomy for job performance and related empowerment improve member satisfaction. Last, fairness in wages and promotion affects member satisfaction. Therefore, internal qualities of an organization perceived by its members have a higher degree of influence over external qualities including compensation and promotion on the members. In addition, these internal qualities indirectly affect job involvement through an increase in member satisfaction, and, in turn, member satisfaction and job involvement affect organizational commitment of the members. In case of member satisfaction, not only does it affect organizational commitment of the members of an organization directly, but also affects organizational commitment indirectly through job involvement. This study is conducted with only one hospital in consideration, and thus its findings may not be generalized for every medical organization. However, this study retains distinct attributes of complete. enumeration, and the precedence of each variable is closely investigated.
This article discusses accomplishments and historical implications of American missionary dentist W.J. Scheifley and the first Korean dental department, which was established in 1915 in Korea. W.J. Scheifley, with Christian service mind and mission as a dentist, applied to American Protestantic missionary dentist overseas. The dental department in the Severance Union Medical College introduced the scientistic dental education of America, facilitated research on the dental condition of the Korean people, and ran independent dental clinic. W.J. Schiefley criticised the profit-seeking attitude of Japanese dentists and denturist(="IPCHISA", in Korean pronunciation) and emphasized on the significance of Oral Health. He did all kind of dental treatments with advanced equipments like X-ray machine, and managed the collective oral health care for missionaries overseas. He trained medical students and assistants of the dentists with the goal of producing Korean dentists, but he failed due to the Dentist law introduced by Japanese colonial administration that interfered with producing Korean dentists. However, O.R. Avison's proposal of the establishment of dental schools stimulated the establishment of Kyungsung dental school, which provided the basis for the Dental department in the Severance Union Medical College becoming special training institution for Korean Dentists.
Speare, Rick;Bradbury, Richard Stewart;Croese, John
Parasites, Hosts and Diseases
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v.54
no.4
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pp.533-536
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2016
A 26-year-old male member of the Australian Defense Force presented with a history of central abdominal pain of 4 weeks duration and peripheral eosinophilia consistent with eosinophilic enteritis. Acute hookworm disease was diagnosed as the cause. Adult worms recovered from feces after therapy with albendazole were morphologically consistent with Ancylostoma ceylanicum. As the patient had been deployed with the Regional Assistance Mission to Solomon Islands for 6 months prior to this presentation, it is very likely that the A. ceylanicum was acquired in Solomon Islands. Until now, it has been assumed that any Ancylostoma spp. recovered from humans in Solomon Islands is A. duodenale. However, this case demonstrates that human hookworm infection acquired in the Solomon Islands could be caused by A. ceylanicum.
The purpose of this study was to investigate the degrees of life quality, anger expression and suicidal ideation of Korean special mission national merit(Performer), and to identify the effects of life quality and anger expression on suicidal ideation of the subjects. The general characteristics as well as life quality, anger expression and suicidal ideation of 362 Korean veterans were collected from March 2016 to May 2016, and the collected data were analyzed with SPSS 23.0 Statistics Program. The result showed that life quality was inversely correlated with anger expression(r=-.151, p<.001) and suicidal ideation(r=-.539, p<.001), and anger expression was positively correlated with suicidal ideation(r=.601, p<.001). Life quality and anger expression were significant predictors of suicidal ideation with 42.9% explanatory power. In order to prevent the suicide of the Korean special mission national merit(Performer), it is necessary to develop a national adaptation program to improve the life quality and to develop an effective anger control education program considering the characteristics of them.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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