This day's research analyzed the difference between brand personality, self - image congruity, job satisfaction and their influences towards employees of family restaurants in order to suggest a plan which would induce researcher's interest as well as influencing diversification of management strategies toward dining-out business. The purpose of this research is to analyse the difference between brand personality, self - image congruity, job satisfaction and their influences towards employees of family restaurants. The survey questionnaires were distributed to 300 employees of family restaurants in Seoul from August 1th until August 30th 2009, and 257 of them were used for analysis. The top seven company's were chosen by base on data from 2009 Annual Dinner of the Korea. Statistics handling of this research used SPSS WIN 17.0 statistics package program, which performed frequency analysis, factor analysis, regrssion anlysis. The research result shows, first of all, the relationship between company's brand personality and personal self - image congruity, it shows that the company's brand personality has higher on 'ability/capability, loyalty/fidelity, and strong' the personal self - image congruity appeared higher. The relationship between company's brand personality and social self-image congruity, it shows that the company's brand personality has higher on 'ability/capability and loyalty/fidelity' the social self-image congruity appeared higher. Second of all, in a relation between the self-image congruity and job satisfaction, the personal self-image congruity has shown positive impact on job satisfaction. Third of all, in a relationship between the company's brand personality and job satisfaction, if 'interest or loyalty/fidelity' shows higher on brand personality, than job satisfaction has shown higher.
Purpose: The purpose of this study is to analyze correlation of perceived cosmetics brand apps attributes and use intentions, mediating role of customer satisfaction, and relationship between customer satisfaction and continuous usage intention. Then provide basic data for development management strategy of beauty industry and enhancement of competitiveness corresponding to smart era. Methods: The questionnaires were surveyed by an online company(EMBRAIN). After data collection, frequency analysis was performed on the general attributes of questionnaire survey using SPSS 22.0, and data conclusions were derived by verifying reliability and validity of data and hypotheses. Results: First, perceived cosmetic brand app attributes have a positive effect on customer satisfaction, Second, perceived cosmetic brand app attributes have a positive effect on continuous usage intention. Third, customer satisfaction was found to have a mediating role in the effect of perceived cosmetic brand app attributes on continuous usage intention. Fourth, involvement proved to control the relationship between perceived cosmetic brand app attributes perceived interactivity and customer satisfaction. Finally, Involvement has proven to control the relationship between cosmetic brand app attributes perceived interactivity and continuous usage intention. Conclusion: Consumers buying products from cosmetics brand apps will be more likely to use cosmetics brand apps if they feel comfortable with calculation process, search, booking confirmation and payment methods.
Ramirez, Roderick V.;Madamba, Jeanette Angeline B.;Tan, Reynaldo L.
아태비즈니스연구
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제6권2호
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pp.19-33
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2015
Studies focusing on the constantly changing buying behavior and product preferences of a booming teen market are rare and this is particularly true in the Philippines. To address this gap in the literature, this study focused on the supermarket brands of cologne preferred by teens in the Philippines such as Lewis & Pearl (L&P), Johnson's Baby Cologne, Juicy, Bench, Ellips, Fiona, Bambini and Baby Flo which are manufactured by various competing companies. Essentially, this study presented and described the profile and buying behavior of cologne users and non-cologne users and determined whether preferential differences existed between these brands. The respondents consisted of 473 teens all over the Philippines stratified in terms of general location via the three major groups of islands in the Philippines: Luzon, Visayas and Mindanao. Respondents came from selected schools in Quezon City in Metro Manila, Sariaya in Quezon Province, Cebu City, and Digos City to represent the Greater Metro Manila Area, Luzon, Visayas and Mindanao, respectively. Findings showed that almost all of the respondents used cologne at varying degrees. In general, teens use several scents and brands of cologne and continually shift from one scent/brand to another scent/brand. This made it difficult for any company to capture loyal consumers. The most popular brands used by teenagers were Bench (61.7%), Lewis and Pearl (59%), Juicy (42%), Afficionado (32%), Fiona (19.3%), Penshoppe (18%), Bambini (12.6%), Ellips (11.3%) and Zen Zest (7.5%). Fragrance or scent is the top priority of teenagers in choosing a cologne brand, followed by brand name, affordability, bottle design and endorser. The spray bottle type of colognes is preferred even if cologne spray bottles are priced higher than the splash cologne bottle type. Managerial implications of these findings for market players, marketing scholars and prospective investors are presented.
The purpose of this study was to identify the impacts of brand and organizational identification on job satisfaction among kitchen and F & B employees of deluxe hotels. Questionnaires were distributed to 460 employees in the food and beverage departments of 11 deluxe hotels in Seoul. A total of 398 questionnaires were used for analysis (86.5%). Statistical analyses were completed using SPSS Win (12.0) to perform descriptive analysis, reliability analysis, t-tests and ANOVA. The results of the study showed that brand identification was higher with F & B employees than kitchen employees (p<0.01), and was also higher for employees of international brand hotels than local brand hotels (p<0.05). Further analyses revealed that brand identification affected organizational identification, and both types of identification, especially brand identification, had strong impacts on job satisfaction. In conclusion, employee brand identification should be recognized as one of the most important factors of human resource management in the foodservice industry.
The purposes of this study were to examine the relationship among vanity, selfconsciousness, and brand consciousness. The subjects used for this study were three hundred and eighty-four female college students who live at Seoul and its suburb. For data analysis, descriptive statistics, Cronbach's alpha, Pearson's correlations, and t-test were used. All instruments which were used for this study showed over 0.85 for Cronbach's alpha values. As the results, first, there were significant correlation relationships among vanity, self-consciousness, and brand consciousness in female college students. Second, there were significant differences between high self-consciousness group and low selfconsciousness group on vanity and two vanity variables such as physical view vanity and physical concern vanity. High self-consciousness group had higher scores on total vanity as expected. Also high self-consciousness group had higher scores on physical view vanity and physical concern vanity than low self-consciousness group. Finally, there were significant differences between high self-consciousness group and low self- consciousness group on brand consciousness. That is, compared to low self-c onsciousness group, high self-consciousness group showed higher brand consciousness significantly. Based on these results of this study, fashion brand management marketing strategies such as consumer-brand relationship marketing would be provided to fashion marketers or fashion retailers.
This Study is designed to identify the appropriate fields of culture and art supporting activities in fashion business and to propose an effective culture and art strategy on establishment of positive fashion brand attitude. Subjects of this study were 242 young male and female consumers interested in fashion and culture marketing activities. Data were analyzed by using SPSS 12.0 with Independent-Sample T-Test, ANOVA, Duncan test. Also, we suggested the FBFit(Fashion Brand-Mecenat Fit) model by using Prefmap3. The results are as follows: First, it was revealed that culture art marketing activities such as a film, a popular music, a musical of the art and culture fields were important for maintaining the positive fashion brand image. Second, the consumer with recognition of culture and art supporting activities had a positive attitude on culture and art marketing of fashion brand. Third, FBFit model was revealed that there was a significant difference an appropriate culture and art fields for each fashion brand image. Therefore, each fashion brand has to select appropriate fields of culture and art marketing activities by considering their fashion brand image with a long term perspective.
국내 아웃도어 시장에서 브랜드들 간의 경쟁이 점점 더 심화되고 있다. 이러한 상황에서 브랜드간의 차별화된 이미지와 아이덴티티의 확립은 매우 중요하다. 본 사례는 국내 토종브랜드인 블랙야크의 브랜드아이덴티티 강화전략과정과 그 성과에 대해 고찰하고자 한다. 블랙야크는 정통 등산아웃도어 이미지를 유지하면서 다양한 사회공헌활동을 전개함으로써 대중성을 높이는 전략을 실행하고 있다. 사회공헌활동이나 대의명분 마케팅을 통한 브랜드 강화전략은 매우 효과적인 것으로 분석된다.
The purposes of this study were to understand the influence of brand personality-self image congruence in quick service restaurants on customer satisfaction and to empirically analyze whether or not customers' brand identification plays a moderating role between brand personality-self image congruence and customer satisfaction. Based on a total of 478 samples obtained from empirical research from June 10 to June 16, 2010, self-administered questionnaires were completed by patrons in a metropolitan area, and data were analyzed based on frequency, exploratory factor analysis, reliability analysis, correlation analysis, and hierarchical regression analysis. Results of the study were as follows: From the factor analysis of brand personality and self-image, 5 factors, i.e. sophistication (5 items), competence (5 items), likability (5 items), trendiness (5 items), and ruggedness (5 items) were extracted. The results show that trendiness (${\beta}$=-0.151) among brand personality-self image congruence had a significant positive effect on customer satisfaction. Further, customers' brand identification (${\beta}$=0.645) had a significant positive effect on customer satisfaction. In addition, the effect of brand personality-self image congruence (only, likability ${\times}$ brand identification; ${\beta}$=0.245) in quick service restaurants on customer satisfaction was found to be partially moderated by customers' brand identification. In other words, the findings show that customers wanted to identify with a specific brand because it provides a means to continue transactions with the brand if it corresponds with their self-image or if the overall image of the brand is favorable. Limitations and future research directions are also discussed.
Now, the Korean consumer market enters into the stage of the advanced country type's mature consumption, totally different from the consumption of the past, and among these changes, the quality enhancement and bipolarity of the consumption show clearly the rising trends together with the popularization of the Masstige Brand due to the big expansion of the quantity. Unlike the old luxury brands, available only to the rich people in the past, the Masstige Brands are tagged with reasonable and affordable prices and provide the consumers with the good quality and convenient sensibilities as good as the old famous brands, which have become new high-class brands for the middle-income class. As the middle-come people get more income and are eager to live a better life, the Masstige Brands rise fast. Therefore, the study is aimed at examining the consumer-related factors affecting the purchase of the Masstige Brands on the basis of the fashion brands. In other words, the factors affecting the formation of the positive purchasing intentions of consumers will be verified by examining the influence of such factors, as the consumer value, brand charisma, attitude and loyalty, the variables affecting the purchasing intentions of the Masstige Brands, which are found out through the proceeding researches. As the result of the verification on the assumption, it is found out that the consumer value has a positive influence on the brand charisma. Also, it is found out that the consumer value has a positive influence on the brand attitude. And, it is discovered that the brand charisma has a positive influence on the brand loyalty. It is shown that the brand attitude has a positive influence on the brand loyalty. Lastly, it is indicated that the brand loyalty has a positive influence on the purchasing intention of consumers.
This study thus set out to empirically analyze connections between the success factors of marketing and management performance in the silver industry. For that purpose, the investigator analyzed relations between independent variables, which include such success factors of marketing as market segmentation, product mix, customer relational management, brand asset, price strategy, and marketing information system, and dependent ones, which include financial and non-financial management performance. Those results partially support the hypothesis that the six success factors of marketing set in the study have effects on financial and non-financial management performance in the silver industry. Customer relational management had the biggest influence, being followed by brand asset and price strategy in the order. Those results indicate that companies need to consider customer relational management, brand asset, and price strategy before other success factors of marketing to achieve financial and non-financial management performance in the silver industry.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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