• 한국사회복지학
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• 제57권2호
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• pp.119-142
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• 2005

이 연구는 근로빈곤층의 특성에 맞는 개념정의의 방법을 제안하고, 그러한 개념정의에 따를 때 근로빈곤층의 실태가 어떠한가를 규명하고자 하였다. 이는 근로빈곤층에 대한 개념정의의 방식에 따라 근로빈곤층의 특성은 상이하게 나타날 뿐 아니라, 근로빈곤층을 초점으로 하는 빈곤정책의 방향 또한 달라질 수 있다는 인식 때문이다. 이 연구에서 제안하는 개념정의에 따르면, 근로빈곤층은 '빈곤한 가구의 가구원 중 조사시점에서 지난 6개월 이내에 노동시장에서 일하거나, 구직활동을 수행한 경험이 있는 사람'이다. 이러한 개념정의는 비록 근로능력이 있지만 아동 양육 등의 활동 때문에 비경제활동인구로 존재하는 사람들을 제외시킬 수 있고, 비정규직 임금근로자나 영세자영자 등 다양한 경제활동을 하고 있는 사람들을 배제하지 않을 수 있으며, 불안정한 노동시장 지위로 인해 경제활동인구와 비경제활동인구를 넘나드는 사람들을 포함할 수 있다. 이 연구의 개념정의 방식을 따를 때, 근로빈곤층은 일반적인 생각과는 달리 남성이 여성보다 약간 더 많고, 30세$\sim$60세까지의 사람들이 60% 정도를 차지한다. 하지만 중졸 이하의 학력을 가진 사람들이 절반 가까이 된다는 점은 선행 연구들의 보고와 유사한 것이다. 근로빈곤층의 절대 다수는 어떠한 형태로든 일을 하고 있는 것으로 나타났다는 점 또한 주목할 필요가 있다. 경제활동상태별로 보면 상용직과 자영자의 비중이, 직종별로 보면 판매서비스직과 농어업직의 비중이, 산업별로는 기타서비스업과 농림수산업의 비중이 높았다. 하지만, 보다 장기적인 시점에서 파악한 근로빈곤층의 경제활동상태별 분포에서는 일용직의 비중이 상용직의 비중보다 높았다. 또한 근로빈곤층의 고용상태는 외환위기 이후 지속적으로 악화되어 왔음을 확인할 수 있었다.

• 드라이브 ㆍ 컨트롤
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• 제13권4호
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• pp.14-22
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• 2016

This paper presents a stochastic and predictive working-risk-assessment algorithm for excavators based on a one-layer laser scanner. The one-layer laser scanner is employed to detect objects and to estimate an object's dynamic behaviors such as the position, velocity, heading angle, and heading rate. To estimate the state variables, extended and linear Kalman filters are applied in consideration of laser-scanner information as the measurements. The excavator's working area is derived based on a kinematic analysis of the excavator's working parts. With the estimated dynamic behaviors and the kinematic analysis of the excavator's working parts, an object's behavior and the excavator's working area such as the maximum, actual, and predicted areas are computed for a working risk assessment. The four working-risk levels are defined using the predicted behavior and the working area, and the intersection-area-based quantitative-risk level has been computed. An actual test-data-based performance evaluation of the designed stochastic and predictive risk-assessment algorithm is conducted using a typical working scenario. The results show that the algorithm can evaluate the working-risk levels of the excavator during its operation.

• 한국건설관리학회:학술대회논문집
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• 한국건설관리학회 2002년도 학술대회지
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• pp.316-322
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• 2002

근로시간이 단축될 경우 건설산업은 타산업과는 달리 일회성, 옥외성, 계절성 등의 특성으로 인하여 근로시간 단축으로 인한 파급효과를 단순히 작업의 총량개념으로만 접근하여 분석하기에는 어려움이 있다. 법정 근로시간 단축의 영향을 보다 정확하게 예측하기 위해서는 예상되는 비용상승 효과가 실제 건설공사 생산구조에 어떻게 받아들여질 것인가에 대한 조사와 분석이 필수적이다. 이를 위해 건설현장의 근로시간과 근로패턴에 관한 문헌조사와 일본 건설산업의 근로시간 단축 사례 조사를 수행하였으며, 결과적으로 근로시간 단축으로 인한 현장의 근로패턴 변화를 분석${\cdot}$ 예측하였다. 근로 패턴 변화는 실제 생산활동에 참여하는 현장근로자를 대상으로 년 단위 현행 모델과 근로시간 단축 후의 예측 모델을 구축하여 비교${\cdot}$분석하였으며, 현장관리 측면에서의 대처방안을 제시하였다.

• 한국사회복지학
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• 제60권4호
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• pp.55-77
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• 2008

본 연구는 근로빈곤층이 빈곤한 주요 원인이 이들이 노동시장에서 겪는 불안정한 경험이라는 점에 주목하여, 이들의 직업력이 어떻게 나타나는지 분석하였다. 이를 위해 사건배열분석과 최적일치법을 활용하여, 근로빈곤층의 직업력을 노동시장 진입 후 일한 기간, 직업 경력에서의 공백의 수와 그 기간, 거쳐 온 직업의 특성을 통해 총체적으로 이해하고자 하였다. 분석결과, 근로빈곤층은 비빈곤층과 비교할 때 일한 기간에서 통계적으로 유의미한 차이를 나타내지 않아 이들이 일을 적게 하기 때문에 빈곤한 것이 아니라는 것을 확인할 수 있었으며, 공백의 수와 기간, 직업의 특성을 통해 살펴본 결과 이들은 비빈곤층에 비해 불안정한 노동경험을 했다는 것을 확인할 수 있었다. 또한 남성과 여성 근로빈곤층 모두는 생애전반에 걸쳐 지속적으로 불안정한 노동경험을 했다는 것을 확인하였다. 이상의 결과를 바탕으로 근로빈곤층을 대상으로 하는 탈빈곤정책에 대해 제언하였다.

• 한국보건간호학회지
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• 제17권2호
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• pp.266-277
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• 2003

In order to investigate the working conditions related to cumulative trauma disorder(CTD) and symptoms of CTD, a survey was conducted covering 305 employees who were working in three furniture manufacturing companies in Kyungin area. Data were collected by using questionnaire of the Personal Ergonomics Profiles. The results were as follows : 1. The mean score of working conditions related to CTD was 0.95. The mean score of working conditions for labor workers were significantly higher than that of clerical workers. Among 4 factors of working conditions, the higher score were shown in the working and environment factors with 1.22 and 1.18, respectively. 2. Symptom prevalence rate of CTD for workers was $81.0\%\;{;}\;82.9\%$ for labor workers and $77.0\%$ for clerical workers. As for symptom of CTD in body part, higher rate were shown in lower back with $50.2\%$, shoulder and neck with $38.4\%\;and\;36.4\%$ respectively. 3. The score of symptom severity of CTD were 3.45. Significant difference was shown in symptom severity of forearm and wrist/hand part between labor and clerical workers. As for symptom severity of CTD in body part the higher score were shown in shoulder, ankle/foot, forearm. lower leg and elbow. and the highest score for labor workers were shoulder and ankle/foot and for clerical workers was lower back. 4. As a whole, symptom of CTD for workers positively correlated to working conditions. 5. Symptom of CTD for workers seemed to be significantly influenced by working factor, sex, working duration and working area factor.

• Safety and Health at Work
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• 제11권2호
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• pp.143-151
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• 2020

Objective: Bidi is an inexpensive, low-processed, hand-rolled tobacco product. In Bangladesh, especially in Rangpur, tobacco farming and bidi processing are common. In this study, we aimed to evaluate the impact of bidi making on children working in bidi factories. Methods: This qualitative(walk-through survey) and quantitative(questionnaire-based survey and a urine cotinine level quantitation) study was conducted in Rangpur, Bangladesh in 2017. Study population included child-workers aged ≤14 years who were regularly employed as bidi makers. Findings: The results of the walk-through survey revealed hazardous working environments at bidi factories. For the quantitative survey, 171 child-workers were categorized into "less-working"(<5 hours/day) and "more-working"(≥5 hours/day) groups; additionally, "forced-working"(forced into work by parents) and "voluntary-working"(working voluntarily) groups were delineated within the same population. In the logistic regression analysis, odds ratios(ORs) of respiratory symptoms and unusual absence(absent ≥5 days/month) were higher in the "more-working" group than in the "less-working" group(unusual absence: OR, 2.91; 95% confidence interval[CI], 1.43-5.94), and this association became higher in the "forced-working" group with longer working hours(OR, 5.68, 95%CI 2.30-14.00). Conclusions: Cheap, hand-rolled tobacco(bidi) is harmful to the health of bidi-making child-workers. Children in poverty bow to the demands of cheap labor and poverty and jeopardize their health and future prospects by working in bidi factories. Tobacco control policies should consider the social effects of tobacco beyond its biological effects.

• 한국직업건강간호학회지
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• 제15권2호
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• pp.115-125
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• 2006

Purpose: This study analyzed the amount of stress and the different effects according to the working times(hours) of a week in two groups: more than 40 hours a week and less than 40 hours a week. Method: The study was conducted from November 1st 2005 to December 15th 2005. The purpose of the study has already been explained in the experiment objectives. 20 copies of evaluation forms were sent by mail to 50 different health sections of participating work sites. A total of 1,000 copies were sent out and 870 were sent back. Within the forms, sent back 120 copies had insufficient data, so 750 copies of evaluation forms were analyzed. Result: Working stress for under 40 hours of working time showed a total of 46.10 points and 47.18 for over 40 hours of working time. For over 40 hours, job demand and occupational climate was high and under 40 hours showed a high rate of job control. For under 40 hours of working time, the factors that caused stress were female, irregular diet habit, age of 30's, nonmanufacturing, and single. For over 40 hours of working time, the factors that causes stress were age of over 40, when the number of employees is 500~999, high rate of fatigue, when the position of the employee is higher then section chief, and when the work amount is high. Conclusion: The stress rate showed significantly higher in over 40 hours of working time. Therefore, adequate working hour distribution and health promotion programs are needed. The factors that cause stress in both under and over 40 hours of working time differed. Therefore, a distinguished program to control work stress for additional working time is needed.

• 가정과삶의질연구
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• 제30권5호
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• pp.75-88
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• 2012

The purpose of this study was to investigate the influences of variables related to family and employment on work family spillover in working wives with children. Korean Longitudinal Survey of Women & Families(KLoWF; 2008) of Korea Women's Development Institute was used in this study. The subjects of this study were 733 working wives with children. For data analysis Cronbach ${\alpha}$, and multiple regression were performed. The results show that, first, among variables related to family, family role awareness and marital satisfaction influence on work-family negative spillover, and values on familism and husband's weekends housework hour influence on family-work negative spillover in working wives with children. Second, among variables related to employment, career satisfaction, wife's weekly working hour, husband's perception on employment of wife and sexual discrimination influence on work-family negative spillover, and career satisfaction, husband's perception on employment of wife, employment stability, husband's monthly income and husband's weekly working hour influence on family-work negative spillover in working wives with children. Third, among variables related to family and employment, wife's weekly working hour, family role awareness, marital satisfaction husband's perception on employment of wive, husband's weekly working hour, and career satisfaction influence on work-family negative spillover, and values on familism and wife's weekly working hour influence on family-work negative spillover in working wives with children.

• 벤처창업연구
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• 제10권5호
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• pp.83-92
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• 2015

최근 새로운 업무문화인 코워킹과 이러한 분위기를 조성해주는 코워킹스페이스가 1인 창조기업 및 스타트업을 지원하는 센터들을 중심으로 급격히 증가하고 있다. 하지만 아직 서울지역을 제외한 나머지 지역에서는 코워킹에 대한 지원과 코워킹스페이스를 수용은 하고 있지만 이에 대한 정확한 인식 및 관련 운영활동에 대해서는 다소 부재한 것으로 나타나고 있다. 따라서 본 연구에서는 이에 대한 탐색적 연구를 진행하기 위하여 큰 연구문제인 '코워킹에 대한 인식 및 사례와 코워킹스페이스 수용'과 작은 연구문제 '코워킹스페이스 운영활동'를 주제로 부산지역의 1인 창조기업 비즈니스센터를 중심으로 현장조사와 매니저 심층인터뷰를 실시하였다. 결과를 종합해보면 먼저 쿤 연구문제에 대한 분석결과는 코워킹에 대한 인식과 사례가 있었지만 성과를 위해 매니저가 인위적으로 진행한 것이 대부분이었고, 코워킹스페이스는 교류공간으로 중요하게 인식하고는 있었지만 사무기기가 지원되는 공용 공간 수준으로 활용되고 있었다. 작은 문제에 대한 분석결과에서는 '공간 및 인테리어', '제휴 및 파트너쉽', '커뮤니티 및 커뮤니케이션'에 대한 인식과 활동이 낮게 나타났는데 이에 대한 개선방안을 우수사례를 통해 제시하였다. 본 연구는 현장방문 및 심층인터뷰를 통해 정성적으로 이루어져 정량적인 분석에서 파악할 수 없는 의견까지 수집하고 분석하여 실제적으로 코워킹스페이스를 수용하고자 하는 이에게 시사점을 제시하고 있다는 점에서 의미가 있다.

• 한국보육지원학회지
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• 제12권6호
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• pp.249-270
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• 2016

The purpose of this study was to investigate the stability and reciprocal effects of maternal parenting stress and perceived social support in early childhood. Specifically, we compared these relations for working and nonworking mothers. The second through fourth wave data of the Panel Study of Korean Children (PSKC) were used in this study. Data were analyzed using t-tests, correlations, and autoregressive cross-lagged modeling analyses. First, parenting stress of non-working mothers was higher than that of working mothers and working mothers perceived higher levels of social support compared to nonworking mothers. Second, both maternal parenting stress and social support were stable over time. Third, there were significant reciprocal effects between maternal parenting stress and perceived social support. Differences between working and non-working mothers were found in the paths from parenting stress to social support. The implications of the stability and reciprocal effects of parenting stress and perceived social support and the difference between working and non-working mothers in the relationship of the two constructs have been discussed.