Climate change and global warming are the biggest challenges of the current generation. Every industry has contributed to the climate change and global warming. Even the apparel industry cannot avoid the criticism regarding fast fashion and its contribution to the pollution. The transition to the decarbonized economy is in progress. All aspects of business functions are influenced by climate change. Sustainable development and climate change are closely linked, and business plays the key role in addressing and finding solutions to the challenges of climate change. Luxury brands are the trendsetters and tastemakers. They are the leaders in the fashion industry and therefore responsible for improving on sustainability as well. Even luxury business cannot avoid environmental issues. The relation between luxury and sustainability is explored with the Burberry case based on the Triple Bottom Line (TBL) framework. There are various ways for luxury brands to excel in sustainability and affect other companies' practices. The companies can incorporate the concept of sustainability in their brand stories as part of the branding process. They can also improve demand planning accuracy and produce upcycled goods. Centering on Burberry's case, this paper aims to explore the current sustainable practices of luxury business along with its future direction toward sustainable development. Its contribution and directions for both researchers and business practitioners are discussed.
Purpose: Smart city has been observed to benefit most urban areas in different nations. Despite its advantages in the promotion of environmental sustainability and improving business competency in the current context, various literature review papers should be introduced to analyze its drawbacks. The present research aims to provide valuable suggestions for sustainable smart cities development. Research design, data and methodology: Using the qualitative content analysis (QCA), the current author could understand the target audience's motivations and habits by gathering data. This implies that the author may predict the kinds of future initiatives. As a result, the current researcher could ensure developed pertinent research questions and a well-planned method for analyzing the replies. Results: The implementation of green city development suggests encouraging the greening of public spaces and reducing heat from the atmosphere caused by the emission of gases from vehicles and companies. Smart cities are offering a new industrial paradigm that is based on the convergence of information technology. Conclusions: The projection illustrates that most people are migrating to the cities, which calls for an immediate transformation to overcome the immense pressure of making the city accessible, sustainable, prosperous, and safer. Therefore, implementing smart cities within the current world promotes efficiency and increases business sustainability.
Anthony NJUGUNA;Phouthakannha NANTHARATH;Eungoo KANG
The Journal of Industrial Distribution & Business
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v.15
no.5
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pp.29-37
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2024
Purpose: Numerous prior researchers have identified only that sustainable management of ESG factors promotes business value creation and shapes enhanced innovation performance. This study aims to determine the positive relationships between ESG management and economic development, focusing on the mutual benefits and risks and the various stakeholders involved in managing change. Research design, data and methodology: This study selected the PRISMA (Preferred Reporting Items for Systematic Reviews and Meta-Analyses) statement as a key methodology. Literature search used the following databases: Web of Science, Scopus, and Google Scholar. The quality assessment criteria for selected prior studies ranged from issues like design, sample size and the representativeness of the subjects, validity of measurements, and analytical strength. Results: The findings of this study indicates that there are four critical solutions for economic development triggers using ESG strategy, such as (1) ESG and Innovation-Driven Growth, (2) ESG and Human Capital Development, (3) ESG and Operational Efficiency, (4) ESG and Market Opportunities. This study insists that public-private partnerships are critical for enhancing sustainable economic development and meeting the needs of society. Conclusions: It is, therefore, important for governments and policymakers to play a critical role in setting the proper framework that allows for the uptake of ESG and an enabling environment for sustainable economic development.
Purpose - During the past twenty years, China has developed rapidly in economy. Meanwhile China's economic development has brought great many problems. Sustainable development is to achieve coordination in the ecological, economic and social aspects. Among them, the environment and resource issues are the most critical issues which affecting sustainable development in China. With China's rapid economic development, China's ecological environment is facing the most serious threat in water pollution, air pollution, solid waste pollution and the destruction of forests and biodiversity, resulting in a significant loss of the national economy. This research aims to examine whether the tragedy of the commons has hindered the sustainable development of China's economy or not. On the other hand, we try to analyze a solution to improve this situation. Research design, data, and methodology - Theoretical background study, finding optimization models, and data analysis. Results - In the case of a clear definition of property rights, the air will have a market price. The market price will coordinate pollutant emissions. Conclusions - The tragedy of commons has hindered the sustainable development. The model of China's Economic development should be changed.
Purpose: CEOs develop policies through their effective decision-making while employees implement the policies so that a business realizes the expected returns. This research focuses on the importance of the CEO's sustainable leadership to distribute environmental education culture to improve employees' environmental performance. Research design, data and methodology: The PRISMA that is selected by the present research is an evidence-based minimum group of entities for reporting in systematic reviews and meta-analyses. The core focus of the concept is to note studies that evaluate the impacts of intervention and can also be utilized as a basis for writing systematic reviews rather than intervention evaluations. Results: The current investigation indicates that there are four kinds of suggestions (a. Increased organizational learning, b. Open communication, c. Participative decision making, d. Psychological empowerment) how the management should develop sustainable leadership for distributing green culture and improving employee green performance. Conclusions: Based on four solutions, the present research concludes that sustainable leadership for CEOs is not only of advantage in terms of protecting the environment and the people, but it fosters increased organizational learning. Increased organizational learning leads to better employee sustainable performance, which includes financial performance and the social and environmental initiatives the organization implements.
Purpose: As the need to transition into the distribution of cleaner energy has garnered corporate and scholarly interests, this study aims to track the research trends in sustainable energy supply chains for five years before 2021. Research methodology: This study was conducted by a bibliometric literature review and analysis to map the field's evolution between 2016 and 2020. Out of an initial title search result of 2,484 papers from the Scopus engine, filtering led to 180 documents obtained. The data was exported in excel format (CSV) to VOSviewer software to generate and analyze network visualization of sustainable energy supply chain trends. Results: The results revealed China's the highest publishing country, with 36 research papers. The Journal of Cleaner Production was the top publishing source, with 22 papers per year. These findings showed five clusters formed in the bibliographic coupling of countries. Circular Economy and Green Supply Chain Management represent the current hot topics. Research gaps identified in the field included limited cross-industry testing and modifying sustainable supply chain models. Conclusion: This paper contributes to the sustainability literature on supply chains by providing an overview of trends and research directions for scholars' and practitioners' consideration in future research.
The Journal of Asian Finance, Economics and Business
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v.8
no.9
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pp.201-210
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2021
A bank's competitive advantage helps in enhancing its ability to maintain a competitive advantage in product consumption, expand the consumption market, and effectively use business factors to maximize economic growth. The research aims to investigate the impact of organizational culture on the sustainable competitive advantage of commercial banks in Vietnam. The study adopts a quantitative research method, through structural equation modeling analysis (SEM). A survey was conducted on 608 participants who are staff at commercial banks in Vietnam. Research results show that organizational culture has both a direct and indirect impact on sustainable competitive advantage through factors of social responsibility and knowledge sharing. Based on these findings, the study gives some recommendations to contribute to the creation, maintenance, and development of sustainable competitive advantages of commercial banks. The findings of this study have shown the importance and impact of organizational culture on many aspects of a bank's sustainable competitive advantage. These are meaningful contributions in both theory and practice to help banks gain more insight into human resources management. The study also raises an issue on the need to care about and develop an organizational culture to bring professionalism, initiative, and fairness in all activities of commercial banks.
Environmental problems increasingly serious, and sustainability in the fashion industry has become an essential factor. Nowadays, numerous brands are engaging in sustainable fashion activities, such as recycling, vegan, fair trade, etc., which have not been done before. However, there are limited studies about sustainable fashion activities focusing on luxury brands. The purpose of this study is to establish the current status of luxury brands' sustainable fashion activities based on the macro trend of Todeschini et al(2017)'s thesis. This study selected six global luxury fashion brands Louis Vuitton, Hermes, Gucci, Prada, Burberry, and Stella McCartney. Data were collected from the brand's websites and reports, fashion magazines, and Google. As a result of the study, the following adjustments are being implemented; first, efforts are being made to reduce the consumption of natural resources. Second, transparency on working conditions is provided in various ways. Third, luxury brands' awareness of the sharing economy was not opened. Fourth, efforts are being made to develop eco-friendly materials and technologies to minimize wastage. Based on these research results, if applied as basic data for the development of Korean fashion brands and start-up companies, it will help establish directions of sustainable fashion strategies.
A literature has demonstrated that the three dimensions of corporate sustainable management activities (economic, social, and environmental responsibility) affect corporate performance via reciprocity and trust (expertize-based trust and benevolence-based trust) perception. However, previous studies show some inconsistent results for the effects of reciprocity and trust perception on the relationship between corporate sustainable management activities and corporate performance. Thus, this paper re-analyzes the relationships between the constructs based on various industries and customers. The empirical results can be summarized as follows. Expertise-based trust is affected not by social responsibility and environmental responsibility but economic responsibility.
The Journal of Asian Finance, Economics and Business
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v.8
no.1
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pp.891-899
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2021
The United Nations' Millennium Development Goals (MDG) has become a goal to create a sustainable life. The MDGs' target was to be achieved in 2015, but it missed that date. The MDGs' target has turned into a Sustainable Development Goals (SDGs) to be achieved by 2030 The SDGs require financial support from companies. Funds are one of the resources to implement the SDGs. Government and private companies need to cooperate in achieving the SDGs target. The company has a responsibility to implement corporate social responsibility. The company's corporate social responsibility is part of the implementation of sustainable development in the SDGs. One of the essential industries that have responsibility for SDGs is the financial industry. This study aims to examine the determinant of corporate social responsibility funds in financial institutions in ASEAN countries. This study uses panel data to test the determinant variables on CSF provision. This study uses 45 sustainable development reports from 2015-2019. The total number of banks in the sample came from three countries, namely, Indonesia, Malaysia, and Thailand. This study concludes that firm size, profitability, efficiency, and the age of the CEO are variables that influence the size of corporate social responsibility funds.
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