Purpose Based on consumers' economic, psychological, self-development and conversion costs, this study discusses the relationship between consumers' negative attitude to their shadow work during the course of using self-service in unmanned supermarkets and their behavior. Design/methodology/approach Along with the Hirschman(1970)'s EVLN(Exit, Voice, Loyalty, and Neglect) reviewed, the proposed model of this study is based on the S-O-R model(Mehrabian and Russel, 1974) and mental accounting theory(Thaler, 1999), having empirical validation. Findings In the process of visits and consumption in unmanned supermarkets, increasing economic and psychological benefits can effectively reduce consumers' negative attitudes towards shadow work. In addition, the increase in switching costs will also effectively reduce consumers' negative attitudes towards shadow work. When shadow work holds a negative attitude, all the three kinds of actions will occur. Unmanned supermarket operators use consumers to create value while giving a certain return to them, which is conducive to the sustainable development of unmanned supermarket enterprises.
The main objective of this study is to explore the relationship between psychological factors (i.e. math anxiety, attention, attitude, Working Memory Capacity (WMC), and Field dependency) and students' mathematics problem solving based on Revised Bloom Taxonomy. A sample of 169 K11 school girls were tested on (1) The Witkin's cognitive style (Group Embedded Figure Test). (2) Digit Span Backwards Test. (3) Mathematics Anxiety Rating Scale (MARS). (4) Modified Fennema-Sherman Attitude Scales. (5) Mathematics Attention Test (MAT), and (6) Mathematics questions based on Revised Bloom Taxonomy (RBT). Results obtained indicate that the effect of these items on students mathematical problem solving is different in each cognitive process and level of knowledge dimension.
The purpose of this study was to investigate the effect of attitude towards parent brand on extended fashion products in case of fashion brand extension. The subjects of this study were 386 college students and data were collected using survey questionnaire. For data analysis, factor analysis and path analysis were applied. The results showed that there were four factors (e.g., familiarity attitude, emotional attitude, value-expressive attitude, utility information attitude) in attitude towards parent brand and six factors (e.g., economical risk, utilitarian risk, social risk, psychological risk, time/advantage loss risk, risk for losing opportunity) under perceived risk in extended product. The results showed that attitude towards parent brand had a negative effect on perceived risk in extended products and had a positive effect on attitude towards extended products. Perceived risk in extended products then had a negative effect on purchase intention of extended products whereas attitude towards extended products had a positive effect on purchase intention of extended products.
The shock of melamine-contained food has been known with the incident of hospitalization or death of infants at the age of 11-month old in China. The purpose of this study was to examine consumers' risk perception, attitude and purchase behavior of melamine-contained food which recently came to the fore as a social issue, focusing on the relationship between consumers' attitude and purchase behavior based on physical risk, social risk, psychological risk, financial risk, consumers' attitude and purchase behavior. Study findings are as follows. First, the four factors of risk perception of melamine-contained food were significantly different by consumers. Consumers regarded social risk as most significant and it was followed by financial risk and psychological risk. And they regarded physical risk as most insignificant. Second, as for the difference of risk perception by demographic features, such factors as gender, age, marital status and schooling had no statistically significant influence. Third, the potential risk of melamine-contained food had a negative influence upon consumers' attitude and purchase behavior. In addition, consumers' attitude and purchase behavior were decided by perceived risks. This finding implies that consumers' attitude can accompany with negative or positive behavior and consumers' behavior can be related to social, financial and physical risks. Because the risk perception of melamine-contained food can cause consumers' distrust about all kinds of food in general, domestic manufacturers of milk product-contained confectionery and food can be harmed. In order to overcome this problem and make consumers purchase all the milk products and milk-contained food without fear, governmental agencies must reestablish systems with which the safety of imported raw materials and its processing can be insured and manufactures must improve the quality of products in a diverse and discriminative manner. This study seems to be meaningful in that it examined consumers' risk perception of melamine-contained food, a current social issue, and then looked into the influence of risk perception upon consumers" attitude and behavior, thus presenting the strategy of reestablishing the system of relationship between consumers and business entities in a desirable manner.
Global climate change is becoming one of the greatest challenges facing humanity. This article proposes a psychological perspective of climate change adaptation. Climate change-related severe adverse weather events may trigger mental health problems, including increased post-traumatic stress disorder (PTSD), depression, anxiety, violence, and even suicide. Forced migration could be considered a coping method for dealing with weather events, but it may also pose a psychological threat. People respond to severe weather events in different ways based on their individual characteristics. Psychological risks from adverse weather events are mediated and moderated by these factors, which are influenced by personal cognition, affect, and motivation. Examinations from a psychological perspective, which have been neglected in the science of climate change thus far, may provide keys to successful adaptation and the prevention of serious psychological problems resulting from the experience of severe weather events. A new prevention strategy has been suggested for coping with climate threats through encouraging attitude change, establishing proactive support systems for vulnerable groups, establishing a PTSD network, and implementing a stress inoculation program.
Purpose: Cigarette smoking causes many kinds of cancer, and it is more closely related with lung cancer, rather than other cancers. Smoking is the leading cause of lung cancer and ninety percent of the smokers are male in China, but there is little published data concerning the psychological responses in the male smokers with lung cancer and its influence on the symptom burden. The aim of the study was to verify the hypothesis that male smokers with lung cancer have more positive attitude and less symptom burden, comparing to male non-smokers. Methods: A total of 194 men with cancer in West China Hospital, Sichuan, China, were assessed by self-administered questionnaire. Psychological response was measured by the Chinese version of Mini-Mental Adjustment to Cancer scale (Mini-MAC), and symptom burden was measured by the physical symptom distress scale from the Rotterdam Symptom Checklist (RSCL). Results: We found that smokers with lung cancer got higher scores in positive attitude and a smaller symptom burden than non-smokers. Patients with education lower than high school got higher scores of positive attitude compared to college graduate patients (p=0.038). Smokers with lung cancer who knew the potential carcinogenicity of cigarette showed less negative emotions (p=0.011). The psychological response was not affected by age, clinical stage, cell type, smoking duration and amount. Conclusions: Male smokers with lung cancer have a more positive attitude and fewer symptoms, comparing to male non-smokers. Appropriate psychological intervention for non-smokers with lung cancer deserves more attention.
The relations of mothers' attitudes regarding maternal employment to mothers' psychological well-being, mothers' parenting sensitivity and children's social competence were examined for mothers who worked full-time (extensively) from age 6 months of their children on, mothers who were not employed, and mothers who worked part-time or inconsistently during their children's early years. Longitudinal observations of 1,034 mothers and children in the NICHD Study of Early Child Care from age one month to first grade were analyzed using structural equation models. As predicted, mothers and children benefited when maternal attitudes were consistent with mother's actual employment status. Among extensively employed mothers, those with positive attitudes about employment had better psychological well-being; among mothers who were not employed, those who believed that maternal employment would have negative consequences for children's development reported better psychological well-being. The findings suggested that whether the mother's status of employment is congruent with their beliefs, not whether the mother is working or not, predicted the mother's well-being and their child's social development.
The purpose of this study were; (1) to investigate the relationship between the general values and 3 aspects of clothing behaviors. (2) to investigate attitudes toward Korean clothing between students and their mothers. General values were measured by the Allport-Vernon-Lindzey Study of Values(Part 1 only), which determines relative prominence of six basic values. Three aspects of clothing behaviors were assessed by statements dealing with satisfaction, exhibitionism, and fashion. Korean clothing measures consisted of statements dealing with positive and negative attituded toward psychological and practical aspects. The samples consisted of 200 students(student group) and 100 mothers (mother group) in Daejon. The data were analyzed by correlation and t-values. The results obtained through this study were as follows: 1) Positive relationship were found between: (1) Aesthetic value and the exhibitionism of clothing, (2) Aesthetic value and the fashion of clothing. Negative relationships existed between (1) Theoretical value and the exhibitionism of clothing, (2) Economic value and the fashion of clothing, (3) Social value and the fashion of clothing. 2) Significant differences were found between two groups(students and their mothers) : Economic, aesthetic, and political values as well as exhibitionism and fashion in clothing behaviors. 3) In general, highly positive attitude toward Korean clothing was found on psychological aspect, while highly negative attitude was found on practical aspect. Significant differences were found between two groups; (1)‘Graceful’of psychological aspect and‘economic’,‘inexpensive’of practical aspect in positive attitudes toward Korean clothing, (2)‘Unsuitable to current life style’,‘not modern’and‘not beautiful’of psychological aspect in negative attitudes toward Korean clothing.
Purpose: The purpose of this study was to construct and test a structural equation model on nursing work outcomes based on Youssef and Luthans' positive psychological capital and integrated conceptual framework of work performance. Methods: This study used a structured questionnaire administered to 340 nurses. Data were analyzed using structural equation modeling. Results: Positive psychological capital showed indirect and direct effects on job satisfaction, retention intention, organizational citizenship behavior, and nursing performance. While, the nursing work environment had direct and indirect effects on job satisfaction and nursing performance, it only had indirect effects on intention to work and organizational citizenship behavior. Additionally, a mediating effect on retention intention and organizational citizenship behavior was found between job satisfaction and nursing performance variables. Conclusion: The nursing organization needs to build a supportive work environment and reinforce positive psychological capital to improve nursing performance. Additionally, it needs to actively manage the necessary parameters involved in the stages of job satisfaction, retention intention, nursing performance, and organizational citizenship behavior of nurses. The findings propose the continuous management of nursing personnel based on nurses' attitude outcome, behavioral intention, behavioral outcome, and stage of role performance.
Purpose: This study was a descriptive research to identify the relationships among burden from behavioral psychological symptoms of dementia, dementia attitude, emotional labor and nurse's caring behavior as well as to clarify factors that affect caring behavior of nurses in long-term care hospital. Methods: For the research, this study collected data from July 8 to July 20, in 2019 with 214 nurses who worked at 10 long-term care hospitals in Chungbuk. The data were analyzed using descriptive statistics, t-tests, Mann-Whitney U test, ANOVA, Pearson's correlation coefficient, stepwise multiple regression with the SPSS 23.0 program. Results: Factors influencing caring behavior of nurses in long-term care hospital were dementia attitudes (β=.549, p<.001), burden from behavioral psychological symptoms of dementia (β=.242, p<.001) and marital status (β=.134, p=.017). These factors explained 33.9% of caring behavior (F=37.35, p<.001). Conclusion: Dementia attitudes were confirmed to be the main variable influencing nurse's caring behavior. Therefore, to improve the caring behavior of dementia patient, it is considered that the development of programs to improve dementia attitudes and in-depth understanding regarding the behavioral and psychological symptoms of dementia is necessary.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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