Kim, Kyu-Ho;Kim, Soo-Nam;Rhee, Sang-Bong;Lee, Sang-Keun;Song, Kyung-Bin
Proceedings of the KIEE Conference
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2011.07a
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pp.412-413
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2011
This paper presents a new generation rescheduling approach for preventive control of power systems, which can optimally reallocate power generations for unstable contingencies. The transient stability constraints used in the optimal rescheduling model are described by energy margin sensitivity. Especially the energy margin sensitivity is evaluated for change with respect to generation. For a given contingency, the energy margin is computed and the respective sensitivities are also computed.
This paper presents a game theory application for analyzing power transactions and market design in a deregulated energy marketplace such as PoolCo. The conventional least-cost approaches for the generation resource schedule can not exactly handle recent real-world situations. A systematic tool using game theory for the market participants is presented such that it determines the net profits through the optimal bidding strategies including the strategies for the bidding prices and bidding generations. We treat this power transaction game as incomplete information one, which means each market participants does not know other's cost function. And the demand elasticity of the energy price is considered for the realistic modeling of the deregulated marketplace.
The Transactions of The Korean Institute of Electrical Engineers
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v.65
no.6
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pp.946-954
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2016
Energy industry is undergoing a paradigm shift in customer participation in the smartgrid. Customers traditionally consume electrical power. But nowadays not only do they generate electricity from private distributed generations, they can participate in demand response programs with their negawatt power which means a theoretical unit of power representing an amount of energy saved. Therefore development of decision-making criteria for electric load aggregation becomes a greater consideration as an amount of energy saved from demand response resources increases. This paper proposes load aggregators' decision-making criteria in the industrial sector where it made up the largest portion in demand response portfolio in order to assure reliability performance for demand response resources.
Background: This foundational study on educational interventions aimed to analyze the changes in awareness, knowledge, and attitudes of young learners after they received objective information on safety management. Materials and Methods: Educational sessions on nuclear power and radiation safety were delivered to 4,934 Korean elementary, middle, and high school students in two separate sessions conducted in 2016 and 2017. The effects of these interventions were subsequently analyzed. Results and Discussion: Learner attitudes toward safety were found to be the predominant variables affecting the post-intervention risk (safety) awareness of nuclear power generation. Conclusion: The safety awareness of future generations will significantly influence policy decisions on nuclear power generation. Hence, the design of educational interventions on this subject must match variables suited to learner levels.
Park, Yong-Gi;Roh, Jae-Hyung;Park, Jong-Bae;Choi, Myeon-Song;Kim, Gwang-Won;Kim, Ju-Seong
The Transactions of The Korean Institute of Electrical Engineers
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v.60
no.3
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pp.500-508
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2011
In the distribution systems, the maximum power transportation capacity is restricted within 40MW based on two lines, because of the thermal current limit of a distribution line. Recently it has been continuously required to expand the abilities of the power transportation in distribution systems, as the number of large scale industrial complexes and distributed generations are growing. In this paper, we suggested the five alternatives combining two methods, laying the two bundle lines and adding another voltage between the 22.9kV and 154kV in distribution systems. This paper implemented the economic evaluations of proposed alternatives from national and customer perspectives. And then we compare the results with those of 154kV transmission system.
This paper presents an algorithm for the contingency ranking in a power system. The method utilizes line outage distribution factors(LODF) which are established from DC load flow solutions. The LODF are formulated using changes in network power generations to simulate the outaged line from the network. To abtain better ranking. one can take a line loading of 60% over into account in the computation of PI. The proposed algorithm has been validated in tests on a 6-bus test system.
본 논문에서는 분산전원 계통을 모의하기 위한 시뮬레이터의 설계와 시험에 대한 내용을 제시하고자 한다. 제시하고자 하는 시뮬레이터는 RTDS(Real Time Digital Simulator)와 전력 증폭기(power amplifier)로 구성된다. RTDS 부분은 분산전원이 적용되는 계통의 모의와 분산전원의 전원부 모의를 위해 사용되며 전력 증폭기는 RTDS에 의해 모의된 전력 계통의 모선 전압 출력과 분산전원 전원부의 전압 출력을 증폭하기 위하여 사용된다. 시뮬레이터 구성을 위해 사용되는 RTDS의 구성과 제작된 전력 증폭기의 사양과 동작시험에 대한 결과를 제시하고자 한다. 개발된 시뮬레이터는 분산전원의 동적 및 정적 성능 평가를 위한 시험 시스템 개발에 적용될 수 있다.
This paper describes a droop control method for the autonomous operation of DC distribution system using distributed generations and energy storage. The method suppress the circulating current, and each unit could be controlled autonomously without communication system. Detailed model of wind power generation, photo-voltaic generation, fuel-cell generation and battery was implemented with the user-defined model of PSCAD/EMTDC software that is coded with C-language. The simulation and experimental results confirms that the proposed DC distribution system make it feasible to provide power to the load stably and verify effectiveness of the proposed method.
The objective of this treatise is to explore the limitations of the current navy manpower utilization system and the ways to improve it from the perspective of Generation Z. As Generation Z, following Millennials, has finally come of age, this new group is constituting a gradually greater proportion of military personnel. Due to the typical characteristics of naval operations, the harmony between Millennials and Generation Z, which is differentiated from Generation X in view of dispositions and traits, is one of the essential issues to be discussed. Generally, in a naval vessel, there are numerous pieces of equipment necessary to carry out a wide range of missions and a large number of crew members who operate them with consistent levels of fighting power. This is all while members are living together within the narrow space throughout the 24 hours of each day. Under such particular circumstances, any inter-generational conflicts may have a disruptive effect on the successful accomplishment of naval missions. Currently, new generations of military personnel are facing social difficulties in different aspects compared with the previous generations, and also have different viewpoints on the military. In this regard, in order to foster true harmony between generations, it is considered necessary to take a closer look at the inter-generational differences from their respective standpoints and to examine whether the military organization has taken adequate steps to respond to such changes. Accordingly, Chapters 1 and 2 cover the environments in which Millennials and Generation Z were raised during their childhood to young adulthood, which are distinct from those of older generations, their viewpoints formed based on such backgrounds, and the need to resolve various conflicts between generations. In Chapter 3, the current actions taken by overseas military powers to enhance the coexistence with Generation MZ are analyzed to find the significant implications they had. Chapter 4 examines the operation environments specific to the navy; identifies the potential barriers to achieving harmony between generations by assessing the current status of personnel utilization in the Korean navy in terms of the seaman, petty officer, and the officer, as well as policy; and outlines the solutions to drive harmony. Finally, Chapter 5 emphasizes the need to establish a genuine empathy between generations based on the understanding of unique inter-generational characteristics. This section also discusses the importance of addressing difficulties in utilizing technology-centered naval manpower, and forecasts a scenario of a naval organization that resolves the problem of utilizing naval personnel and the inter-generational conflicts in the future.
This paper presents a new approach to dispersed generation installation planning based on a Hereford Ranch Algorithm in a subtransmission system. A method to optimally locate dispersed generations in a meshed network for maximizing the potential benefits is outlined using Hereford Ranch Algorithm and its improvement in this paper. The benefit expressed as a performance index can be minimization of losses. The proposed method was tested for several sample power systems.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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