PURPOSE. The present study investigated the influences of various gypsum materials on the precision of fit of CAD/CAM-fabricated prostheses and analyzed their correlation with surface roughness. MATERIALS AND METHODS. The master model of the mandibular right first molar was replicated, and four experimental groups based on two types of Type IV stone (GC Fujirock EP, Die keen) and two types of scannable stone (Aesthetic-Basegold, Everest Rock) were created to include a total of 40 specimens, 10 in each group. The surface roughness of the working models for the respective experimental groups was measured. Once the zirconia cores had been fabricated, the marginal and internal fits were measured with a digital microscope using the silicone replica technique. The mean and standard deviation of the respective points of measurement were computed and analyzed through the one-way ANOVA and Tukey's HSD test. The correlation between surface roughness and the precision of fit of the zirconia core was analyzed using the Pearson correlation analysis (${\alpha}$=.05). RESULTS. The zirconia cores fabricated from the scannable stone working models exhibited a superior precision of fit as compared to those fabricated from the Type IV stone working models. The correlation analysis results showed a clear positive correlation between surface roughness and the precision of fit of zirconia cores in all of the experimental groups (P<.05). CONCLUSION. The results confirmed that the surface roughness of dental working models has a decisive influence on the precision of fit of zirconia cores.
Journal of the Korean Society of Clothing and Textiles
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v.34
no.7
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pp.1184-1196
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2010
Several applications of body scanning technology have been commercialized or are currently under development. The virtual fit from 3D scans is most advanced form of virtual try-on. This article is an analysis of the comparison of user preferences for domestic versus foreign 3D virtual try-on systems. For this study, domestic i-Fashion Mall (www.ifashionmall.co.kr) and a Canadian company, My Virtual Model (www.mvm.com) were selected as the most representative online retailers that offer a virtual try-on system. The respondents were comprised of 70 Korean female college students in the age group 20-29. A five point Likert scale was used to evaluate the degree of the preference of virtual avatar and try-on images. T-test, cross table, and a chi-square independence test were conducted for data analysis. The results are as follow. 1. The representation about current looks according to each virtual fit image indicates that MVM is more accurate than i-Fashion Mall. 2. About decision confidence, respondents have decision confidence in i-Fashion Mall in the case of the avatar image; however, respondents have confidence in MVM or the fit image. 3. There were no significant differences in among waist size groups in accuracy, trust of each avatar image, while there were significant differences among waist size groups in the accuracy and trust of each virtual fit image. 4. About ease of use, respondents answered that i-Fashion Mall is superior to MVM. 5. The respondents prioritized the ‘fitting report’ of i-Fashion Mall and ‘Weight loss’ of MVM over other functionalities.
The most important procedure in frequency analysis is to determine the appropriate probability distribution and to estimate quantiles for a given return period. To perform the frequency analysis, the goodness-of-fit tests should be carried out for judging fitness between obtained data from empirical probability distribution and assumed probability distribution. The previous goodness-of-fit could not consider enough extreme events from the recent climate change. In this study, the critical values of the modified Anderson-Darling test statistics were derived for 3-parameter Weibull distribution and power test was performed to evaluate the performance of the suggested test. Finally, this method was applied to 50 sites in South Korea. The result shows that the power of modified Anderson-Darling test has better than other existing goodness-of-fit tests. Thus, modified Anderson-Darling test will be able to act as a reference of goodness-of-fit test for 3-parameter Weibull model.
This study tries to test the research model that proposes the relationship among environmental fit, job satisfaction and job performance by hotel chefs' personality types. The sample for the study is 300 chefs extracted from eight five-star hotels in Seoul metropolitan area. Self-administrated questionnaires are distributed and 287 usable questionnaires are collected and used for the analyses. To test the hypotheses, MANOVA and stepwise regression analysis are used besides such basic analyses as frequency, descriptive, exploratory factor, reliability and cluster analysis. The study results show that environmental fit differs significantly by the hotel chefs' personality types and these personality types affect job satisfaction significantly. In addition, it is found that the hotel chefs' environmental fit influences their job satisfaction, which subsequently affects job performance.
Background: Labeled noise reduction (NR) data presented by manufacturers are considered one of the main challenging issues for occupational experts in employing hearing protection devices (HPDs). This study aimed to determine the actual NR data of typical HPDs using the objective fit testing method with a microphone in real ear (MIRE) method. Methods: Five available commercially earmuff protectors were investigated in 30 workers exposed to reference noise source according to the standard method, ISO 11904-1. Personal attenuation rating (PAR) of the earmuffs was measured based on the MIRE method using a noise dosimeter (SVANTEK, model SV102). Results: The results showed that means of PAR of the earmuffs are from 49% to 86% of the nominal NR rating. The PAR values of earmuffs when a typical eyewear was worn differed statistically (p < 0.05). It is revealed that a typical safety eyewear can reduce the mean of the PAR value by approximately 2.5 dB. The results also showed that measurements based on the MIRE method resulted in low variability. The variability in NR values between individuals, within individuals, and within earmuffs was not the statistically significant (p > 0.05). Conclusion: This study could provide local individual fit data. Ergonomic aspects of the earmuffs and different levels of users experience and awareness can be considered the main factors affecting individual fitting compared with the laboratory condition for acquiring the labeled NR data. Based on the obtained fit testing results, the field application of MIRE can be employed for complementary studies in real workstations while workers perform their regular work duties.
The purpose of this study was to develop jacket patterns that could fit well for women in their 20s with turtle neck syndrome body shape and to present a pattern drafting method. As a research method, an educational pattern was chosen through a preliminary experiment. Fit problems of the educational pattern were derived by wearing it on a virtual model with a turtle neck syndrome body type for each neck angle. Based on the three types of experimental patterns developed by supplementing these problems, a development pattern drafting method was developed for each neck angle. Three development patterns were compared and evaluated with the educational pattern using 3D virtual fitting. Fit problems of the educational pattern included: 1) insufficient ease amounts for hip, hem, bicep, elbow, and sleeve hem circumference; 2) horizontal items could not be leveled due to insufficient back length; 3) the shoulder line went backwards; and 4) the front center line did not form a vertical line. To solve these problems, an experimental pattern was developed by increasing the insufficient ease amount, increasing the insufficient back length, and correcting the position of the shoulder line. Measurements that differed in the pattern drafting method of the three types of development patterns by neck angle were positions of back center line and back neck point, front length, and front neck width. Through appearance evaluation of the development pattern and educational pattern by neck angle, the development pattern was highly evaluated, indicating that problems of the educational pattern were improved.
The Journal of the Convergence on Culture Technology
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v.9
no.2
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pp.29-35
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2023
This study examined the effect of store fit perceived by consumers for improved signboards on visit intention to store, and the mediating effect of informativeness, entertainment, and irritation. The survey was conducted from November 7 to November 18, 2022 with 150 undergraduate and graduate students who had experience visiting areas where signboard improvement projects were implemented. The collected data were analyzed using SPSS 26.0 and PROCESS Macro 4.2. The results showed that store fit had a positive effect on visit intention to store by mediating informativeness and entertainment. This results suggest that practitioners of local governments and government agencies and store owners should consider store fit of signboards as important when participating in signboard improvement projects.
The objective of the study was to explain the effect of job fit on life satisfaction of wage workers and verify the mediating effect of job satisfaction between two variables. For the purpose, 7,202 research subjects were selected from the 23th data of the Korean Labor and Income Panel Study. Selected data was analyzed by various methods including frequency analysis, descriptive statistics analysis, and correlation analysis. Moreover, the mediating effect was verified by applying SPSS Macro Model Number 4 analysis and bootstrapping method. The major findings are as follows. First, job fit of wage workers was shown to enhance their life satisfaction. Second, work satisfaction of wage workers was revealed to play a complete mediating role in the relationship between job fit and life satisfaction of wage workers. On the basis of the results, the various practical programs to increase life satisfaction of wage workers were discussed.
One factor for successful prognosis of finished dental prosthesis is good marginal fit. The purpose of this study in vitro investigation was to compare the marginal fit of all-ceramic crown before and after porcelain veneering, to evaluate the influence of high temperature of the porcelain firing on the fit. For this experiment, model of abutment tooth of maxillary right central incisor was prepared. Ten working models were produced. Ten zirconia cores were made by dental computer aided design/computer aided manufacturing system. The marginal fit of specimens were examined using silicone replica technique. Silicone replicas were sectioned four times and were measured through a digital microscope (${\times}160$). Marginal fit is a distance connected between edge end part of specimen and abutment margin. Each specimens was measured twice, the first measurement was done prior to veneering porcelain firing, while the second measurement was done after the porcelain firing to evaluate this process. Statistical analyses were performed with paired t-test. $Mean{\pm}SD$ marginal fit was $60.8{\pm}14.2{\mu}m$ for zirconia core and $86.1{\pm}13.3{\mu}m$ for all-ceramic crown. They were statistically significant differences (p<0.001). But all specimens showed a marginal fit where the gap widths ranged within the clinical recommendation ($120{\mu}m$), all-ceramic crown production using the zirconia core was adequate.
This study was conducted to compare the marginal and internal fit of all ceramic crown using the replica technique and the triple-scan protocol. Materials and methods: Twenty zirconia ceramic crowns were fabricated using titanium abutment model. All crowns were divided into two groups of 10 each, depending on the replica technique and the triple-scan protocol. The internal and marginal fit of 10 zirconia ceramic crowns were measured at 17 points for each specimen using the replica technique. The other 10 ceramic crowns were measured using the triple-scan protocol. Statistical analysis was performed by t-test (${\alpha}=.05$). Results: The mean and standard deviation of marginal and internal fit were significantly different between the replica technique ($49.86{\pm}29.69{\mu}m$) and triple-scan protocol ($75.35{\pm}64.73{\mu}m$, P<.001). The mean and standard deviation of internal fit except marginal fit were $58.38{\pm}31.77{\mu}m$ and $64.00{\pm}46.43{\mu}m$, respectively (P>.343). Conclusion: There was a statistically significant difference in the marginal fit measured by the two methods. However, there was no statistically significant difference in the internal fit between the two methods.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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