Purpose: The purpose of this study was to determine the relationship between customer contact service and mental health among Korean taxi drivers. Methods: This was a secondary analysis of data collected from the 2015 Korean Working Conditions Survey. The sample included 496 taxi drivers in South Korea. The effect of customer contact service on mental health was analyzed using logistic regression analysis. The independent variables were general characteristics, working conditions, and hazardous factors in interactive service. Results: The prevalence of poor mental health was 56.3%. Taxi drivers experienced emotional involvement (17.2%), hiding feeling (32.0%), and contact with angry clients (18.3%) in their job. During the first month of their work, 33.7% experienced verbal abuse and 12.3% threats/humiliating behaviors. In bivariate analysis, verbal abuse, threats/humiliating behaviors, and physical violence were associated with mental health of taxi drivers. Multiple logistic regression analysis revealed 'emotional involvement' and 'contact with angry clients' were significant predictors of mental health. Conclusion: The findings of this study may be useful in developing intervention programs to improve the mental health of taxi drivers in South Korea.
Purpose: Despite the importance of mental health-related quality of life among workers, its comprehensive understanding is lacking. This study aimed to identify influencing factors regarding mental health-related quality of life through a comprehensive literature review. Methods: The integrative review method of Whittemore and Knaf was used. Data search was conducted on papers published before September 2020, and RISS, NDSL, and KISS were used for the search. Results: Fourteen studies were selected for analysis. Five factors affecting the mental health-related quality of life of workers were found. Mental and physical health status, job stress, working environment, health behaviors, and other personal and socio-economic characteristics were significant influencing factors. Conclusion: Findings from the review suggest the necessity of developing a customized intervention program to improve the mental health-related quality of life of workers.
Objective : The objective of this study was to examine the mental health status and its correlates of the marriage-migrant women in Seoul, Korea. Methods : One hundred and seventy marriage-migrant women and one hundred and sixteen married Korean women were recruited from community to complete Symptom Check List-90-Revision (SCL-90-R). Marriage-migrant women were also asked for their socio-demographic factors, acculturative stress, family-relationship stress, and social support. The scores on the SCL-90-R were compared between marriage-migrant women and married Korean women, and the correlates of marriage-migrant women's mental health were investigated. Results : Compared to married Korean women, marriage-migrant women showed lower levels of mental health problems including somatization, obsession-compulsion, interpersonal sensitivity, depression, anxiety, hostility, paranoid ideation, and psychoticism. Longer length of residence in Korea, lower family income, social support, higher acculturation stress, and family relationship stress were all associated with mental health problems of marriage-migrant women Results : Our results suggest that mental health of marriage-migrant women is not necessarily bad, and several factors may affect their mental health. However, further studies are required in a larger representative sample to confirm the study findings.
This study examined the affect of work environment and work-related stress on the mental health of employees. It further sought to provide insights into how employees' work environment and mental health might be improved. Results showed that the relationship between parents of work environment is related to the obsession, depression, working burden is related to the obsession, depression, concern. The lower parts of the relationship with parents and working burden effects every factors. Furthermore, levels of financial compensation and working stability also seemed to have adverse affects on mental health. Secondly, excessive working hours and duty trouble have lots of mutual relationship with the mental health. The lower parts of working stress: excess working hours, duty trouble, and imprecise responsibilities affects the mental health. Especially, the excessive working hours affected all nine parts of mental health level which were examined.
Purpose: We investigated the effects of physical practice, mental practice, and cross education using serial reaction time (SRT) in the non-dominant left arm of right-handed individuals. Methods: Subjects were divided into three groups; physical practice (n=8), mental practice (n=8) and controls (n=8). They did, respectively, physical training or mental training, or had no intervention for three weeks. Super lab 4.0 displayed four symbols on the monitor and subjects were asked to push the matching button. Reaction time was assessed pre- and post-intervention. Results: Reaction time was significantly lower after physical practice (p<0.05), but mental practice did not significantly lower reaction time? in the left hand. Also, reaction time was not significantly lower after physical practice or mental practice in the right hand. Conclusion: Physical practice can improve motor learning, but mental practice is not sufficient. Also, neither physical practice nor mental practice is sufficient for cross education from the nondominant to the dominant arm.
This study was conducted to examine factors influencing mental health of middle-aged adults(N=203) in relation to sociodemographic variables, health behaviors, and social support. The survey with questionnaire was carried out for the subjects of the residents in two communities of a local city located in Gangwon-do, Korea from September 3 to 15, 2003. Data analysis procedure included stepwise multiple regression using mental health as the dependent variable, and sociodemographic variables, health behaviors, and social support as independent variables. There were significant differences in the mental health by birth place(t=-1.67, p<0.10), religion (t=2.27, p<0.05) and subjective economic status(F=2.29, p<0.10). Mental health showed significant positive correlations with both health behavior (r=0.462, p<0.001) and social support (r=0.142, p<0.05). Stepwise multiple regression analysis for mental health revealed that the most powerful predictor was health behavior(β=0.453, p<0.001). Health behavior and religion explained 24% of the variance. The results suggest the necessity of a intervention that considers the health behaviors should be included in middle-aged adults so as to promote mental health.
Journal of Korean Academy of Oral and Maxillofacial Radiology
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v.25
no.2
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pp.501-511
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1995
The purpose of this study was to evaluate the position and shape of mental foramen in periapical radiographs. For this study, periapical radiographs of premolar areas were obtained from the 200 adults. Accordingly, the positional and shape changes of mental foramen were evaluated. The authors obtained radiographs according to changes in radiation beam direction in periapical radiographs of premolar areas, and then evaluated the positional and shape changes of mental foramen. The following results were obtained: 1. Shapes of mental foramen were observed elliptical(34.3%), round or oval(28.0%), unidentified(25.5%) and diffuse(12.2%) type in descending order of frequency. 2. Horizontal positions of mental foramen were most frequently observed at the 2nd premolar area(55.3%), the area between the 1st premolar and 2nd premolar(39.6%), the area between the 2nd premolar and 1st molar(3.4%), the 1st premolar area(1.0%), the area between the canine and 1st premolar(0.7%) in descending order of frequency. 3. Vertical positions of mental foramen were most frequently observed at the inferior to apex(67.1%), and at apex(24.8%), overlap with apex(6.4%), superior to apex(1.7%) in descending order of frequency. 4. Shapes of mental foramen were more obviously observed at the upward 10° positioned periapical radiographs. And according to the changes of horizontal and vertical position, they were observed similar to normally positioned periapical radiographs.
Purpose: The purpose of this study was to develop and evaluate a self-management program for community dwelling patients with chronic mental illness so that they could improve their daily living skills and interpersonal relationships. Methods: A nonequivalent control group pre-post test design was used. The participants with chronic mental illness were recruited from a community mental health center. Twenty-two participants were assigned to the intervention group and 19 to the control group. The self-management was provided by 8 trained nursing students, and consisted of 8 sessions including education and practice. Each session was composed of strategies to improve self-care of community dwelling patients with chronic mental illness. Baseline and post-intervention measurements were done using a daily living skill performance scale and interpersonal relationship instrument. Results: Scores for daily living skill performance were not statistically significant, but scores for interpersonal relationship were statistically significant. Conclusion: The results of this study show that the self-management program had a positive impact on patients with chronic mental disorders. Therefore, it is suggested that the program could be used as an effective nursing intervention for patients with chronic mental disorders being cared for in community mental health centers.
Purpose: This study was done to investigate community attitudes towards people with mental illness and to mental health services. Methods: From August to October of 2006, 474 citizens of Siheung city were asked to give demographic data and their personal attitude toward mental illness and mental health services. Results: The residents of Siheung community showed slightly negative attitudes, with a mean opinion about mental illness score of $93.38{\pm}17.29$. According to the study, health professionals and citizens showed a positive attitude to the establishment of day care centers and residential facilities (62.2% and 55.4% respectively). Civil servants showed negative attitudes (40.4%). There were significant differences in attitudes according to gender, age, education level, occupation, religion, and income. Positive attitudes were found for health professionals and negative attitudes for civil servants. Conclusion: The results of this study indicate a need to provide public information and education for civil servants, and for those who have negative attitudes, in particular, men, people in the younger age group, who have lower education levels, who are Buddhists, monthly renters, who have a monthly income below 1 million won, who have no children and no experience with people who have a mental illness.
Purpose: The purpose of this study was to assess the psychosocial work environment of hospital nurses to identify influences of psychosocial work environment on stress, depression, sleep disorder, and burnout. Methods: A total of 219 nurses working in one hospital were surveyed by using the Korean version of the Copenhagen Psychosocial Questionnaire (COPSOQ-K) mental health and psychosocial work environment. The impact of the psychosocial work environment on mental health was analyzed using multiple regression. Results: Mental health variables are correlated with each other. The psychosocial work environment variables and mental health variables are mostly correlated. To assess the psychosocial work environment that affects mental health the most, multiple regression was used. Work-family conflict was the most powerful explanation of all the mental health variables. Work pace, social community at work, mutual trust among employees, predictability, and influence were found to be affecting some mental health variables. Conclusion: To improve the mental health of nurses, it is necessary to consider work pace, social community at work, mutual trust among employees, predictability, influence focus on work-family conflict.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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