Labor share of income in Korea has fallen from 90% in 1996 to 79% in 2010. This paper explores the factors driving the movements in the labor share of income based on a panel dataset containing 19 years of data on 18 Korean manufacturing industries. The effects of technical progress, globalization and the bargaining power of labor and capital on the labor share of income are tested for the period of 1991-2009. The main empirical results are as follows. (1) Capital-aug menting technical prog ress measured by capital-labor ratio and R&D intensity has a negative effect on the labor share. (2) Market openness measured by the value of export and import as a ratio to value-added production is found to have a positive impact. (3) Globalization of production measured by inward-FDI and outward-FDI as a ratio to total domestic fixed capital is found to have a negative impact on the labor share. (4) Union density is found to have had a statistically significant effect in 1991-1998. This finding is consistent with the efficient bargain model in which firms and workers bargain over both wages and employment. But union density is insignificant in 2000-2009. This implies that since the financial crisis in 1997, the bargaining institution in Korea has been approaching the right-to-manage model in which firms and unions bargain over wages and then firms set employment unilaterally. (5) Variables for domestic financialization measured by dividend-income ratio and financial-fixed assets ratio have an insignificant effect on labor share.
Journal of the Korea Academia-Industrial cooperation Society
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v.12
no.1
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pp.181-187
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2011
This paper deals with the job creation effect of economic growth by focusing on the types of technological progress. The hypothesis is that labor-saving technological change may create less job than capital-saving or factor-neutral ones. The hypothesis is proved theoretically using an equilibrium model of labor market. Empirically, first, a simulation experiment is performed to check the hypothesis empirically and confirms it. Secondly, we look at labor/capital ratio since it may be affected by the type of technological improvement. One important policy implication is that job creation effect of economic growth depends on the structure of labor supply as well as that of labor demand.
The main purpose of this study was to examine the sectors of Korean textile complex based on various economic characteristics and performances. The sectors in the textile complex differed in many aspects. Man-made fiber industry showed capital-intensive characteristics even though most of the sectors in the textile complex were labor-intensive. Textile industry is composed of weaving and spinning, knitting, dyeing and finishing sectors and even within the textile industry, each sector had different characteristics from each others. Weaving and spinning sector seemed to require relatively high capital investment, while dyeing and finishing was very labor-intensive. Labor-intensive apparel industry has faced decrease in labor-productivity while wage has increased. Slow growth in labor productivity in Korean textile complex was shown to be a more problem than increase in wage or ratio of labor cost to value added. Apparel companies appeared to be in better financial states than the textile companies, even though the exports of apparel products have decreased in the 1990s. However, in overall the financial states of the Korean textile complex were not as strong as those of the other manufacturing sectors.
We measured industrial labor income shares and investigated their determinants. Excluding industries where non-wage earners are not countable, we constructed 22 industry labor income shares from 1993 to 2015. Even though labor income shares in manufacturing industries declined more than in service industries, the economy-wide decline was not driven by structural changes but by within-industry effects. We found that rise in capital-labor ratio, R&D intensity, export dependence, and irregular job ratio contributed to the fall in labor income shares. When we examined manufacturing industries separately, overall results were about the same. But in that case we had additional findings that the rise in import dependence and outsourcing ratio lowered labor's shares, while minimum wage increases raised them.
This paper empirically examines multiskill formation as a critical mechanism of human capital accumulation within the firm. We investigate various factors that foster multiskill formation of the employees at the workplace. We also investigate whether and how multiskill formation of the employees, in tum, affect the labor productivity. Our empirical results are summarized as the following. First, skills of the employees are developed along the sequential path rather than the parallel path. They evolve from the simple-skill to the single-skill, and then to the multi-skill state. Second, multi skilling is stimulated by uncertainty factors of the environment and various human resource management practices such as mutual learning among workers, workers' participation in decision making, and job rotation. Third, the increase in the ratio of multiskilled workers in the firm has a positive impact on the growth of the firm's labor productivity. Our analyses show that the labor productivity growth increases by 0.019 with the increase in multi skilling ratio by 0.1. Fourth, uncertainty and human resource management practices had an indirect impact on labor productivity growth only through multiskilling. These results strongly indicate that multiskilling is a result of human capital accumulation fostered by various human resource management practices.
Communications for Statistical Applications and Methods
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v.27
no.6
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pp.649-673
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2020
This paper makes a theoretical contribution by providing clear and detailed derivation of economic agents' decision problems including elastic labor supply in Gertler's overlapping generation (OLG) model. We apply the model to the Korean economy by calibration based on Korean economic data. It also analyzes the impact of current social issues such as aging and extension of retirement age, on the Korean economy in a long-run equilibrium. Subsequently, we also discuss the implications of the analysis. Aging has prolonged the period of retirement; therefore, population structure changes by the increase in the proportion of retirees, the total consumption-to-GDP ratio decreases, and capital stock increases due to reduced propensity to consume out of wealth in preparation for an individual's retirement life. The implementation of retirement age extension increases the proportion of retirees relatively less and alleviates fluctuations in labor supply and the share of financial assets for both economic agents. However, the decrements in consumption-to-GDP ratio is larger than before, and this leads to a larger rise in the capital stock compared to when there is only an aging effect.
The purpose of this paper is to prepare a satellite account of the household sector that is reflected in the current national income account by approving the economic activities of unpaid household labor as production activity and estimating its value. The study produced three results. First, as different methods of evaluation can be useful according to different study goals or the contents of related policies, it is unreasonable to present a single result for estimating unpaid household labor. This study, therefore, presented the values of housework based on 5 methods, ranging from 124 to 150 trillion won. Second, to input the added value of household production from the fixed capital (household durable goods), this study adopted the declining balance method used in the Korea National Statistical Office. As a result, the total consumption of fixed capital was estimated at approximately 18.8 trillion won. Third, the total added value of unpaid household labor was estimated to range from 143 to 169 trillion wens. The amount is a production value excluded from the SNA which needs to be formed as a separate household satellite account. The ratio of this total value added was 30-35.4 percents to the 1999 GDP in Korea(477 trillion wens).
PURPOSES: This study is to suggest the Contribution of Road Capital in Industry and Optimal Level of Road Investment in South Korea METHODS: Based on the literature review, This research is empirically estimated using disaggregate and disaggregated data composed of 10-sectors covering the entire korea economy for the period 1970~2000. The relevant policy questions addressed in this report are : cost reduction and Scale elasticities of road, effect of road capital stock on demand for labor, capital and materials, marginal effect of road, industry TFP growth decomposition, Net Social Rates of Returns, optimal of road capital. RESULTS : The marginal benefits of the road capital at the industry level were calculated using the estimated cost elasticities. Demand for the road capital services varies across industries as do the marginal effects. The marginal benefits are positive for the principal industries. This suggests that for these industries the existing stock of road capital may be under supplied. CONCLUSIONS: This results emerges is that the ratio of the optimum to actual road capital, measured by road, was high at beginning of the period 1970s and declined 1990s. There appears to be evidence of under-investment in road capital. That is continuous and premeditated investment for road which lead to saving time and finance.
Proceedings of the Korean Operations and Management Science Society Conference
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1998.10a
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pp.137-140
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1998
In this study, we have developed algorithms to find more effective solutions for compensatory decision-making problems in the case of the decision maker with fuzziness which can occur in a real world fuzzy environment. We have applied the algorithm to the problems related to the structural reform of the capital and the number of workers in the local industry. We have selected Taegu city for this study. In this study, we have determined the capital and the number of workers, satisfying maximum productivity and minimum air and water pollution under the constraints such as capital-labor ratio, the demand for land and water and the fluctuation of the capital and the number of workers. The determined capital and the number of workers could improve the competitive advantage of Taegu city and could be utilized as criteria for the compilation of the budget, determination of policy for supporting plan of companies, the forecast of number of workers and the training plan of workers.
This paper is to estimate the total factor productivity(TFP) in the Korean manufacturing and service industries during the period 1975:1-2016:4 using the stochastic frontier analysis model. In order to analyze the determinants for the total factor productivity the paper estimates the industry-specific determinant elasticities of TFP using the autoregressive distributed model. The industry-specific determinants, which reflect the industrial structure and properties include markup, the ratio of capital to labor(KL), and the ratio of foreign intermediate goods (FIG) to industrial output. The average value for total factor productivity growth was estimated to be 0.0199 in manufacturing and 0.0063 in the service industry. The markup and KL elasticities of TFP were estimated to be 2.481 and 0.651 in manufacturing respectively and -1.403 and 0.042 in the service industry respectively. The empirical results suggest that the industrial markup and the ratio of capital to labor have had decisive effects on the changes in the total factor productivity in the Korean manufacturing and service industries during the period 1975:1-2016:4.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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