Journal of Fisheries and Marine Sciences Education
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v.28
no.6
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pp.1683-1694
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2016
This study aims to investigate perception of kindergarten directors regarding prerequisites for inclusive education and its improvement plans, and to establish basic data required for future implementation of inclusive education in kindergartens. This study was carried out oriented to 116 kindergarten directors and inquired into the differences in background characteristics of age, education level, operation career, major, special/inclusive education training and operation of inclusive classes, based on SPSS 1.5 for Window, independent sample t-test and Chi-square test. The research results of this study are as follows: Firstly, as for the perception of kindergarten directors as prerequisite of inclusive education, they show active supports for inclusive education and recognize that classes composed of the same age and same ability are the advisable forms of inclusive education. As for class operations, they perceive that inclusive classes based on small group activities and full inclusive classes are suitable. Moreover, as qualified teachers for inclusive classes, they manifest that teachers who completed special/inclusive education training are appropriate. Secondly, as for the perception of kindergarten directors regarding improvement plans for inclusive education, this study suggests that they prioritize the training operation regarding inclusive education oriented to general infants and parents. As for vitalization of inclusive education, they find that financial supports at the national level and administrative supports for facilities are indispensable.
Inclusive innovation refers to different types and forms of innovation activities or performance by which we can get more for lesser cost and which could cater and meet the needs and demands of more people. The essence of inclusive innovation is to help poor, marginalized and underprivileged sections of society to improve their livelihoods and enable them to climb up the socio-economic ladder. In the current phase of economic slowdown, increasing unemployment and inequalities, World Bank, OECD and various governments are turning towards inclusive innovation as a new source of optimism or even as a new innovation strategy. Whilst it is being reframed or packaged as a novel or a new strategy, one can trace its historical roots to the AT movement and the Gandhian ideas of economy and society in the 1940s and 1950s. These ideas have inspired and influenced a range of individuals, institutions and civil society groups in inclusive innovation.
Journal of Fisheries and Marine Sciences Education
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v.26
no.5
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pp.991-1002
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2014
The purpose of the study is to analyze the difference of the intention to implement instructional adaptations for students with disabilities between preliminary teachers who agree on inclusive education and who do not agree on inclusive class. The subjects are 318 preliminary teachers who enrolled in the Busan national university of education(180 pro-inclusive preliminary teachers and 138 anti-inclusive preliminary teachers). The questionnaires are composed of currently demographic information, perception about inclusive education, and instructional adaptations. To examine the differences depend on the teachers' perception of inclusive education, descriptive statistics, and t-test were used. The results are as follow: Significant differences in total instructional adaptations and three sub-instructional adaptations(e.g., instructional environment, instructional groups, and instructional contents) were found between preliminary teachers who agree on inclusive education and who do not agree on inclusive education.
The essence of inclusive innovation is to serve poor, marginalized and underprivileged sections of society to improve their livelihoods and enable them to climb up the socio-economic ladder. In this article, we explore the contemporary Indian landscape. There is a diversity of institutions and institutional approaches, multiple methodologies and goals in promoting inclusive innovations in this landscape. There are grassroots innovation institutions. All these institutions and groups have demonstrated how to improve the living conditions of poor people and enhance their income. They have developed different methodologies of inclusive innovation to intervene, build capacities and capabilities of poor people towards bridging informal and formal sectors of economy. Indian landscape can now boast of some successful models and a "social laboratory" for inclusive innovation. The challenge, however, remains to replicate and multiply these models to impact other sectors of Indian informal economy.
First question: what makes inclusive design truly inclusive? Most inclusive design products are far from being appealing to their intended customers. This is mainly because designers are typically concerned with enhancing the usability, and not the emotional value that creates the connection between the product and the users. Typical solutions are larger displays and larger buttons, and these solutions often make the product less tasteful, graceful, and favorable. As a result, such products become less inclusive, veering from the original intention of the designers. Emotional design is not about making fun products, but about enjoyable products. Positive emotional design increases the affection value in products that enable users to create emotional connection with products. With the emotional connection, the user can engage in learning about the product as well as enjoy using the product. This can also resolve most usability issues by increasing the attention level and decreasing boredom. When more people feel that a product is enjoyable, it becomes more inclusive. Second question: Can't inclusive design have innovative value? Most inclusive design products are far from being innovative, and thus, they cannot create market opportunities. While emotional design approach increases value for users, innovative design approach creates value for the businesses. This will eventually promote development of inclusive products. This paper discusses the benefits of emotional design approach in inclusive design. It also argues how emotional design can help make inclusive design more innovative. Accompanied exemplar design process illustrates how emotional design contributes to inclusive design and how it leads to innovative products.
Even though, a quality of the daily goods and furniture are improving as increasing living standard, the neglected people have been left behind as ever. However, tools and furniture of everyday life a certain class that are alienated are left to the inconvenience of everyday life such as the difficulty of purchase route or incongruity with the surround living space. The design that can solve this problem is the inclusive design. When we look closely the previous researches on the inclusive design, we can find that researches on public facilities and industrial products are actively carried out based on the principles and features of the inclusive design, but studies in the field of furniture design are very insufficient. In this paper, we try to study the furniture design incorporating the inclusive design and to include specific stratum without alienating it. The research method is centered on product case analysis and suggested furniture design that 'everyone can use together'. This helps designs in realizing their social values by giving everyone the right to live an equal life.
Journal of the Korea Society of Computer and Information
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v.25
no.1
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pp.167-175
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2020
The purpose of this study was to investigate the activation strategies of the inclusive education by sharing information & communication and creating a social disability empathy culture through literature review so that students with disabilities who receive inclusive education in general schools can get along with good friends and participate actively in various school or class events. The results of this study were as follows. First, in terms of volunteer activities of students without disabilities, the meaning, role, and activation strategies of inclusive education support for fostering disability empathy culture are described. Second, in terms of classroom management of classroom teachers, the meaning, role, and activation strategies of inclusive education support for fostering disability empathy culture are described. Third, in terms of special education teachers' role, the meaning, role, and activation strategies of inclusive education support for fostering disability empathy culture are described. Fourth, in terms of school administrators and educational administration institutions, the meaning, role, and activation strategies of inclusive education support for fostering disability empathy culture are described. The results of this study would be used as basic data to spread the disability empathy culture and improve the quality of inclusive education for students with disabilities to have inclusive education in the information society and be integrated into the community successfully.
In order to properly interpret and process or operators in deductive databases including indefinite clauses, we propose to use Lasez′s Strong Model Semantics(LSMS) which is reasonably simple yet powerful enough to support both exclusive and inclusive interpretations. Conventional semantics either fail to support both interpretations or simply too complex. Therefore, in this paper we study advantages and difficulties of representing indefinite information, and as for the solution to difficulties, we show how LSMS can be used to support both inclusive or and exclusive or interpretations. We also investigate and analyze it′s properties and show how it semantically differs from others. We believe that LSMS is the only "reasonably simple" semantics that supports both inclusive and exclusive interpretations.
Inclusive design is increasingly gaining attention, as some people find using products difficult after becoming physically impaired, despite daily use. However, making inclusive products is a challenge for designers or companies, as a lack of knowledge and tools stems their low involvement in it. Developing inclusive design tools is thus needed. This study developed criteria to assess upper extremity capabilities corresponding to specific daily activities. A questionnaire survey was conducted among 58 physiatrists and orthopedists. Non-parametric statistics were employed and medians were adopted as representative scores in the assessment criteria based on normality and reliability test results, non-normal data, and strong reliability of respondents in ranking. Consequently, an assessment tool was developed with 14 criteria (divided into range of motion and strength) and capability scores between 0 and 100, which discerned the moderately impaired from the severely disabled and fully capable. Since the doctors agreed to adopt the criteria but assign numeric values, especially for mild impairments, their capability assessment perception was likely influenced by dichotomy. To compensate for these deficits, qualitative or ergonomic approaches are considered simultaneously.
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