The Journal of Asian Finance, Economics and Business
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v.5
no.4
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pp.107-116
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2018
The aim of this study is to delve deeper into the online brand community study. This study tests (a) the effects of online brand community on its outcomes, (b) the impact of value creation practice construct as a whole, (c) the effects of value creating practice construct on the two types of loyalty, loyalty toward the brand and the community. Participants of this study (N=353) are members of four types of online brand communities (e.g., business-to-consumer virtual product support community, firm-hosted online community, user-generated online community, peer-to-peer problem-solving community, and social media based brand community). Data were collected online using Amazon Mechanical Turk from April 10, 2016 to May 10, 2016. The data were analyzed through structural equations modeling using AMOS 20. The three community markers (e.g., consciousness of kind, rituals and traditions, and moral responsibility) and the four value creation practices (e.g., social networking, impression management, community engagement, and brand use) are proved to be significant indicators of online brand community and value creation practice constructs, respectively. Test results showed that strong and effective online brand communities generate value creation practices, and value creation practices enhance brand loyalty. The mediating effects of community loyalty between value creation practices and brand loyalty were revealed.
Journal of the Korean Society of Clothing and Textiles
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v.16
no.2
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pp.211-225
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1992
The purposes of this study were 1) to estimate the brand loyalty related to clothing items,2) to investigate the differences between the brand loyal group and the brand disloyal group in 4 determinant variables (product involvement, information source, purchase-related and demo- graphic variables) of brand loyalty, 3) to find out important determinant variables which explain the brand loyalty on clothing items, and 4) to identify product attributes that lead to brand loyalty on clothing items. Four clothing items selected (ortho study were underwear, jean / skirt, T-shirt / sweater, and formal dress / suits. The questionnaire was administered to 529 adult women living in Seoul, and the methods used to analyze the data were Frequency, T-Test, $x^{2}-test$, Factor Analysis and Multiple Discriminant Analysis. The results of this study were as follows: 1) Both behavior and attitude are needed for the measurement of brand loyalty in clothing. The hightes brand loyal item was formal dress / suits, followed by jean / skirt, T-shirt / sweater, underwear. 2) There were some significant differences between the brand loyal group and the brand disloyal group in 4 determinant variables of brand loyalty. 3) The important determinant variables of brand loyalty were perceived risk / brand differ-ence, purchase experience / self-confidence in purchase, and product symbolic / hedonic mean-ing, of which the most important varible was found to be perceived risk / brand difference. 4) The most important product attribute that lead to brand loyalty for underwear was comfort whereas for the other 3 clothing items, it was style. Quality was the second important productattributeforallclothingitems.
Journal of the Korean Operations Research and Management Science Society
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v.37
no.2
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pp.89-111
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2012
Coalition loyalty programs, loyalty cash-back programs that enable their members to accrue and redeem points at a wide-range of affiliated outlets, are emerging. In a coalition loyalty program, unlike in a single-brand loyalty program, points accrued from one outlet can be redeemed in other outlets which even may be of other brands than the very one where the points were from. However, in spite of such systematic characteristic of coalition loyalty programs, there is only little research on the effect of the program. The present study is aimed at examining the difference between the effects of a coalition and a single-brand loyalty program in terms of acquisition and retention of customers and tries to provide strategic implications for a firm to run a loyalty program. We classify purchase conditions into two types-acquisition vs. retention. Then we compare the effects of a coalition and a single-brand loyalty program on the purchase intention, under both the acquisition and the retention conditions. The result shows that the effect of the coalition loyalty program is stronger than that of the single-brand loyalty program under the acquisition condition. On the other hands, the single-brand loyalty program is more effective than the coalition loyalty program under the retention condition, at least for the minor brand.
The Journal of Asian Finance, Economics and Business
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v.6
no.2
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pp.105-117
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2019
The study aims to investigate the effects of brand value in the oriental medicine cosmetics market, as perceived by consumers, on brand satisfaction, brand loyalty, and purchase intention. The subjects were Korean and Chinese female consumers, the primary consumers of oriental medicine cosmetics. A total of 615 sample surveys were analyzed from consumers who have experience using oriental medicine cosmetics. Out of the sample, 264 respondents had used Oriental medicine cosmetics for one to four years, 199 respondents for more than four years, and 108 respondents for three months to a year. Based on existing research, we categorized the value of oriental medicine cosmetics brands into four dimensions: emotional, social, functional, and epistemic values. Whether brand satisfaction and brand loyalty can be mediating factors in brand value influencing purchase intention was inspected through several hypotheses. As a result, except for the epistemic value factor, the brand value factors were found to have a positive effect on brand satisfaction and brand loyalty. In addition, emotional, social, and functional brand value factors influence purchase intention through brand loyalty, and it was found that brand loyalty is an important factor for oriental medicine cosmetics consumers, however mediator effects did not appear for brand satisfaction.
Today, many fashion companies use brand extension and it is especially important to conduct brand extension that coincides with consumer self-image, and maintains brand loyalty in order to succeed. The purpose of this study is to investigate the effect of congruency of parent brand image with self-image, brand loyalty, and brand involvement on the attitude towards extended product in fashion brand extension. A survey questionnaire was used to collect information from 170 female college students, and collected data were subjected to descriptive analysis, factor analysis, and regression analysis. Results showed that the congruency of parent brand image with self-image had a positive effect on the attitude towards extended product in fashion brand extension, with a positive mediating effect of brand loyalty, and a negative mediating effect of brand involvement. Also, the congruency of parent brand image with self-image and brand loyalty of the parent brand had a positive effect on the attitude towards the extended product, whereas brand involvement had a negative mediating effect on the attitude towards the extended product in fashion brand extension. The results of this study provide some useful suggestions to marketers in fashion industry: marketers should consider some psychological aspects of consumers such as congruency of parent brand image with self-image, brand loyalty, and brand involvement when conducting brand extension.
Purpose: This study examines the causal relationship among perceived call center service quality, perceived brand personality, and service loyalty. Methods: This study employs call center services in mobile phone, credit card, and internet shopping, to collect data from respondents via on-line survey, and analyzes causal relationship among above-mentioned three constraints. Results: Perceived call center service quality has a positive impact on perceived brand personality and service loyalty. Perceived brand personality has a positive impact on service loyalty. Cognitive loyalty has a positive influence on attitudinal loyalty. Attitudinal loyalty has a positive impact on behavioral loyalty. Perceived brand personality has a mediating effect towards perceived call center service quality and service loyalty. Conclusion: In order to improve service loyalty, it is necessary to understand diverse variables. Call center service companies are required to find the ways to improve their service quality, while positively applying the techniques of differentiating the brand personality used by manufacturing companies.
Purpose: Early morning delivery markets have grown exponentially in the last few years. This study aims to verify the effects of brand experience factors and brand personality factors of Market Kurly, a representative early morning delivery brand, on brand attachment and brand loyalty. Research design, data, and methodology: For this purpose, 204 ordinary people in their 20s and 40s who have experience in using Market Kurly were surveyed. 7 hypotheses were verified by using hierarchical regression analysis. Results: Affective experience, intellectual experience, and behavioral experience among brand experience factors had a positive effect on brand attachment. Also, brand personality-self-image congruence and brand personality-human brand congruence as brand personality factors had a positive effect on brand attachment. The brand attachment was identified as an important preceding factor to explain the brand loyalty of Market Kurly. Conclusions: When applying brand experience factors to the early morning delivery service context, each brand experience factor affected brand attachment and brand loyalty. The scope of research on brand personality-self-image congruence was expanded in that it considered both brand personality-human brand congruence and brand personality-self-image congruence. This study provides academic and practical implications by revealing that brand experience factors and brand personality factors can positively affect brand attachment and brand loyalty.
Journal of the Korea Fashion and Costume Design Association
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v.17
no.1
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pp.155-166
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2015
Based on marketing theories of brand and corporate association, and the social psychological theory of identity, the effects of the corporate brand on individual brand loyalty were established via two major routes. The empirical study is based on the response of 330 subjects who participated in a field survey. In the statistical analysis, Correlation Analysis, Factor Analysis, Sequential Equation Model Analysis were used for verification. The corporate association affected the formation of individual brand loyalty both the product level and corporate level. Specifically, the two types of brand response did differ in terms of their strength on brand loyalty. The present study contributes to the academic literature in that it disentangles the construct of the corporate brand from that of the individual brand and investigates the structural relations between the two.
The purpose of this study was to classify the dimension of clothing involvement, to identify the relationship between clothing involvement and brand loyalty by demographical characteristics. The results of the study were as follow. 1. General clothing involvement consisted of one dimension. 2. Clothing involvement is positively related to brand loyalty. The higher clothing involvement group had the higher brand loyalty. 3. There were is significant relationships among clothing involvement, brand loyalty and customer buying behavior such as expense and frequency of purchase. The expense and frequency of purchase were positively related to the higher clothing involvement group and the higher brand loyalty. 4. There were significant relationship between demographic characteristics and clothing involvement, between demographic characteristics and brand loyalty.
The purpose of this study were 1) to identify the effect of regions on clothing brand loyalty and related variables, 2) to investigate the relationships between brand loyalty and clothing importance, aesthetic aspects of clothing, modesty, status symbol of clothing and authoritarian personality, and 3) to identify the effects of age, job, education and income on clothing brand loyalty. The subjects were 106 and 100 female adults living in Kyong-Ju and Seoul, respectively. The data were collected using self-administered questionnaires and were analyzed by t-test, chi-square test, correlation, multiple regression and ANOVA. The results showed that 1) clothing importance and authoritarian personality were different according to regions. That is female living in Kyong-Ju had a higher authoritarian personality and female living in Seoul had a higher clothing importance scores. 2) The status symbol of clothing, aesthetic aspects of clothing, and authoritarian personality were positively related to brand loyalty. Among these, the status symbol of clothing was the most significant variable, 3) Continued brand loyalty and habitual brand loyalty were varied by age.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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