Journal of Fisheries and Marine Sciences Education
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v.20
no.2
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pp.201-208
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2008
진로상담에 대한 관심과 요구가 높다. 효과적인 진로상담을 위해서는 무엇보다도 나름대로의 이론적 틀을 가지는 것이 무엇보다도 중요하다. 다양한 진로문제를 다루기 위해서는 어느 한 이론보다 통합된 관점을 가지는 것이 중요하다. 이에 본 연구에서는 대표적인 진로이론 4가지 선정하여 각 이론의 독특성을 검토한 후 이를 기초로 하나의 통합된 관점을 제시하고자 하였다. 이를 위해 Holland의 유형론, Super의 자아개념발달이론, Krumboltz의 의사결정의 사회학습이론, Dawis와 Lofquist의 직업적응이론의 유사점과 차이점을 검토하였다. 검토 결과, 진로 이론은 진로 선택 및 발달의 영역에 따라 유용성에 있어 차이를 보였다. 다시 말하면, 어떤 이론이 다른 이론보다 진로 선택 및 발달의 특정 측면을 이해하고 설명하는 데 더 유용한 것으로 나타났다. 그러므로 각 이론의 독특성을 고려하여 기존의 이론들을 하나의 이론으로 통합하는 것이 가능하고 유용할 것이라는 결론을 얻었다. 이러한 분석 결과를 기초로 진로이론 통합의 한 가지 방안을 제시하였다.
This study is to find out the type of relation existed for the career compromise of university students with respect to the career related variables. For this purpose, a questionnaire survey has been implemented for 278 University students in order to measure the level of career compromise, career decision-making self-efficacy, career outcome expectations, workhope, career motivation, and occupational engagement behavior. The data analysis facilitated SPSS 22.0 to administer reliability analysis, basic statistical analysis, correlation analysis, and regression analysis. The result of this study is shown as follows. First, career decision-making self-efficacy, career outcome expectations and workhope are all shown to influence on career compromise, and the greater the relative influence of workhope. As a result of detailed look, career compromise has shown the influence, and career compromise has shown the influence, on the occupational engagement behavior. Therefore, university students in Korea confirmed that career compromise is negatively affecting career-related factors. Based on the research findings, it is meaningful to note that it is necessary to help university students effectively cope with the situation of the career compromise in a career guidance and consultation scene.
The purpose of this study is to find out the effects of career education program using a career camp on elementary school students' career maturity, career self-efficacy, and career barriers. This study was conducted on 50 elementary school students in Busan, who are divided into two groups; one is an experimental group of 25 students and the other is a control group. The result is analyzed by Analysis of Covariance(ANCOVA) for the career maturity, career self-efficacy, and career barriers. The conclusions are as follows: First, the experimental group participated in the career education program using a career camp showed higher level in career maturity as a whole opposed to the control group. Second, the experimental group participated in the career education program using a career camp showed higher level in career self-efficacy. Third, the experimental group participated in the career education program using a career camp showed lower level in career barriers as a whole opposed to the control group. Thus, the results of this study show the importance of developing a model for career education program using a career camp of department of education.
Journal of Korean Home Economics Education Association
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v.28
no.4
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pp.139-158
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2016
The purpose of this study was to explore the effects of career experiential learning and parental support on career maturity of high school students. The number of subjects for this study was 290 high school students. The results are as follows. First, the effects of attitude in career maturity were higher for students with communication, field trip and visiting, and field experience in career experiential learning. However, career planning did not have any correlation with field experience types of attitude in career maturity. The effect of competency in career maturity was positively correlated with student experience with theory, communication, and field trip and visiting in career experiential learning. Second, parental support showed a significant positive correlation with all factors of career maturity. Third, results identify career maturity impacts on career experiential learning. The types of communication as well as field trip and visiting significantly affected all components of career maturity. The type of theory was a factor affecting competency. In addition, the results reveal the impact of parental support on the career maturity. Emotional support had a significant influence on all factors for career maturity, except for career exploration. Informative support was found to have a significant influence on career planning, career independency and career exploration. Financial support had a significant influence on occupational attitude, career independency and career exploration.
The purpose of this study was to analyze a structural relations which occur when college students' inner and outer career barrier impacts on career decision status through the mediating variables of career decision making self-efficacy and career aspiration. The data of 787 college students subjects were collected for the study. The measuring tools were Career Decision Status, Outer Career Barriers, Inner Career Barriers, Career Aspiration, and Career Decision Making Self-Efficacy. The collected data were analyzed with structural equation modeling(SEM). The findings of the study were as follows. Results showed that only inner career barriers affect career decision status through the mediating variables of career decision making self-efficacy and career aspiration among outer and inner career barriers anticipated to give negative impact on level of career decision making. Inner career barriers affect career decision making self-efficacy negatively, and career decision making self-efficacy gives positive impact on career aspiration, and career aspiration affects career decision status negatively. In other words, the more aware of inner career barriers, the lower career decision making self-efficacy.
Purpose: The purpose of this study was to investigate the effects of 'career decision making', 'school career education activities and participation', and 'school career education satisfaction' after 568 high school students. Methods: The subjects were surveyed after the counseling training. Results: 49.3% of the respondents answered that they had "decided but considered" in the "career decision information items" of the questionnaire about the subjects after the school career counseling education. 28.0% of the parents' advice was the most helpful when choosing their career, and 52.2% of the career decision making at school. There were 13 items in 'participation in school career education activity', and the average value was 3.49. The highest score was 3.66 points for "college or major experience" and the lowest score of 3.27 points for career-linked career education. In 'satisfaction with School Career Education', 94.7% of creative experiential activities and 94% of career and vocational courses were enthusiasts, and entrepreneurship and entrepreneurship experience (10.6%) were low. The career decision - making self - efficacy was also high in the group with high satisfaction of career education. Conclusions: School career decisions for high school students were effective when they were devoted to parental advice, university experience, creative vocational and career, and vocational education. The career decision - making self - efficacy was high in the group with high satisfaction of career education. Therefore, career counseling education considered adequate if it is devoted to education professionals.
The purpose of this study is to examine factors influencing career attitude maturity in middle school students. Data were analyzed with descriptive statistics, t-test, Anova, correlation, and multiple regression using SPSS 18.0. The major findings of this study were as follows: First, the degree of career attitude maturity in female students is higher than male students. Second, career perception makes a difference in the level of career attitude maturity. Third, career attitude maturity is related to gender, career perception, and career activity satisfaction in middle school students. These results imply that the school should have multiple approaches - providing abundant information and differential program - to improve career perception and career attitude maturity.
The Journal of the Convergence on Culture Technology
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v.10
no.1
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pp.25-34
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2024
The purpose of this study is to present the direction of career education by analyzing the meaning of the 3rd Five-Year Basic Plan for Career Education (2023-2027). The meaning of the 3rd Five-Year Basic Plan for Career Education (2023-2027) is: First, the 1st Comprehensive Career Education Plan (2010-2013) and the 2nd Five-Year Basic Plan for Career Education (2016-2020) It is most meaningful that the achievements and limitations of the program were analyzed and reflected in the 3rd 5-year basic plan for career education (2023-2027). Second, the career education presented in the 2022 revised curriculum is faithfully reflected. Third, the range of career education has not only increased, but also has been expanded in depth. Based on this, the direction of career education is presented. First, career education needs to be carried out throughout life. Second, it is necessary to respond sensitively to rapid social environment changes. Third, career education needs to be conducted in an organic relationship between government agencies. Career education policies need to be established and implemented from a holistic perspective of various government agencies such as industry, labor, and education.
The Journal of Korean Association of Computer Education
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v.20
no.3
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pp.13-23
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2017
There have been many researches on educational effects and efficient education methods related to Informatics education for computational thinking. However, while the one of the human models specified in the national curriculum focuses on self-directed career development ability, research on Informatics education from the viewpoint of career education is deficient. This study aimed to analyze the effects of Informatics education on science high school students' career development ability and suggest implications. As a result, not the students' career recognition and career search ability, but also career choice and preparation also improved. However, it was analyzed that there is a significant difference according to the gender and the completion of the middle school Informatics education. This study is expected to contribute to the necessity of Informatics education and the direction of Informatics education research from the viewpoint of career education.
Journal of the Korea Society of Computer and Information
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v.25
no.5
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pp.199-208
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2020
The purpose of this study is to analyze the influence of career support and teacher relations of parents in order to determine the career determination of multicultural youths, and to confirm the influence of career preparation between parental career and care support and teacher relations. To this end, data from 2017 (the 7th year) was used among the data from the Multicultural Youth Panel Survey (MAPS). According to the analysis results, first, career support, teacher relations, and career preparation of multicultural youth parents have a positive impact on career determination. Second, the importance of the relative influence of career preparation, which is an internal context factor, was also confirmed in the process of determining the career path of multicultural youths. Third, it was analyzed that the higher the career and childcare support of multicultural youth parents, the more positive the teacher relationship, the higher the career determination. Career preparation was confirmed to play a role in mediating career support and teacher relations among multicultural youth parents in determining career paths. Based on the results of this analysis, practical alternatives were proposed to enhance the career determination of multicultural youths.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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