In this study, the characteristics of bearing capacity and deformation of intermediate soils are investigated through centrifuge tests. The experimental parameters are footing width, initial stress condition of soils and relative loading rate defined relationship of loading rate and permeability of soils. It is examined that loading rate influences on the bearing capacities and deformations. Based on the test results, some problem of existing specification are introduced in the view of related loading rates and load intensities. Especially it is showed that load intensities magnitude rlre reversed in the same settlement ratio(s/B(%)), due to partial drained effect as well as loading rates in undrained con dition based on the excess pore pressure and deformations measured under loading.
Proceedings of the Korean Institute of Industrial Safety Conference
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1997.11a
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pp.295-300
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1997
건물지하터파기에서 지하굴착시 공사비절감 및 안전관리를 위하여 계측관리를 실시하였다. 본 빌딩은 길이와 폭이 38.6m, 28.5m, 터파기깊이는 17.5m로 원설계에서는 strut5단으로 토류벽을 지지하여 흙을 굴착하는 것으로 설계되어 있으나 토질주상도를 참고로 할 때GL-8.5m부터는 굳은 토사층 및 풍화암층이 나오는 상태이므로 원설계와는 달리 토층이 연약한 부분만 strut로 지지한 후 strut에 strain Gauge를 부착하여 굴착단계마다 strut의 응력을 검정하고 이 응력값이 부재의 허용응력 이내로 계속된다면 Strut단 수를 절감하는 방안으로 일을 추진하였으며 본문에서는 이에 대하여 설명하고자 한다. (중략)
Proceedings of the Korean Geotechical Society Conference
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2004.03a
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pp.188-198
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2004
본 도의 지형 및 지질에 대해서는 "한국지지 지방편 IV"(국립지리원, 1986)에 자세한 내용이 있다. 이 가운데 본 편은 원래 지형 편이었으나 지질에 관한 부분도 개관되어 있으므로 지질 편은 생략하고 지형 및 지질 편으로 하여 요약한 것이다.(중략)한 것이다.(중략)
This study analyses the effect of gender on the support and control dimension of the relationship between adolescent children and their parents in 5 countries - Korea, Japan, U.S., Germany, and Sweden. This study predicts that mothers are more supportive and less controlling towards their children than fathers; that parents are more supportive towards their daughters than sons; and that supportive relationship is most pronounced in mother-daughter relations while controlling relationship is pronounced in father-son relations. We used the 2006 multi-national survey data collected by the National Youth Policy Institute for the analysis, selecting the cases in which the youth respondents were born between 1988 and 1993 and were living with both biological parents. All three hypotheses are supported in Korean cases. In the cases of the other nations, the hypotheses are only partially supported. In all the 5 nations, mothers are more supportive towards their children than are fathers. While parents are more supportive towards daughters than towards sons in most countries, the impact of children's gender in producing differences in parental behavior is less profound than the impact of parent's gender. Gender affects the control dimension of the relationship only in Korea and U.S.
This study investigated the relationship between social support and the well-being among the unemployed. Special attention was given to the empirical tests of the main effect and the stress buffering effect of social support on the psychosocial well-being and the practical implications in developing service strategies for the unemployed. Three-hundred-Sixty-nine(369) unemployed people in Choong-ju City and surrounding areas participated to the study. The results showed that both main and direct effects were partially supported by the data. In exploring the direct effect, social support from the family showed the strongest positive effect on the well-being of the unemployed. In the test of the stress buffering effect, the results showed a marginal buffering role of social support against the negative impacts of stress. Drawn from the results, the needs for further research in investigating the social support theory were suggested and possible implications for developing social work intervention strategies for the unemployed were identified.
The purpose of this study was to examine how the social support was related to the relationships between marital quality and stress from life events among married immigrant women. The subject of this study included 182 married immigrant women lived in Busan. The results of this study were as follows: First, life stress and social support had a independently significant effect on marital quality. Second, social support had a negative effects when the relationship between life stress and marital quality mediated by social support. In varying forms and degrees, social support may play significant roles in relation to life stress and marital quality, but like married immigrant women, limited social support may be no/low effect on the relationship between life stress and marital quality. In this article, we examined the effect of social support related to life stress and marital quality and discuss the implications for research.
Recently, as the number of patients with dementia using nursing homes increases, the interest about the quality of care services is increasing. Job satisfaction of caregivers is very important factor in the quality of care service. In addition, as perception of human rights is heightened, human rights behavior in nursing homes is also recognized as an important factor. The purpose of this study is to investigate the structural relationship between job satisfaction and human rights behavior, job stress, and social support of dementia workers who have significant influence on quality of care service. For this purpose, 210 questionnaires were collected from 300 dementia workers working in the elderly nursing home, day night care center, and domiciliary visit care center in Gyeonggi province. After excluding 13 questionnaires, the questionnaires were analysed by AMOS and SPSS 21.0. The results of the analysis are following. It was found that job stress significantly affects the social support directly (-.276). Also, social support significantly affects job satisfaction (.315). On the other hand, human rights advocacy has a direct effect on job satisfaction (.175) and an indirect effect (.102), showed a total effect of (.277). This shows that social support partially mediates human rights advocacy and job satisfaction. Job stress had a direct effect on job satisfaction(-.217) and an indirect effect(-.095), indicating a total effect of (-.312), and social support partially mediated job stress and job satisfaction Could know. The results of this study suggest that in order to improve the job satisfaction of the dementia workers, it is necessary to increase the human rights advocacy behavior and reduce the job stress in an environment that recognizes the social support.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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