• Title/Summary/Keyword: 공대 교수

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Approaching Carbon-free Energy to Act on Climate Change (해외 원자력 전문가 좌담회 - 기후 변화 대응을 위한 탈탄소 에너지로의 접근)

  • 한국원자력산업회의
    • Nuclear industry
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    • v.36 no.4
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    • pp.33-45
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    • 2016
  • '기후 변화 대응을 위한 탈탄소 에너지로의 접근'을 주제로 한 해외 원자력 전문가 좌담회가 4월 20일 부산 BEXCO 컨벤션홀에서 열렸다. 한국원자력문화재단이 주최한 이번 좌담회는 당일 열린 '2016 한국원자력연차대회'에 참석한 해외 원자력 전문가를 초청하여 마련된 것으로, 민계홍 한국원자력산업회의 상근부회장(좌장 사회), 김호성 한국원자력문화재단 이사장, Geoffrey Rothwell OECD/NEA 수석경제연구원, Tomas $K{\aa}berger$ 스웨덴 Chalmers 공대 에너지정책학과 교수, Rashid Sarkar 방글라데시 공대 기계공학부 교수(원자력위원회 위원장 내정자) 등 원자력 전문가들이 참석하여 2시간에 걸쳐 의견을 나누었다. 좌담회 전문을 게재한다.

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CAD 시스템을 위한 사용자 상호작용

  • 김성일
    • CDE review
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    • v.3 no.2
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    • pp.82-86
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    • 1997
  • 본 고에서는 사용자 인터페이스의 관점에서 CAD 시스템들이 어떠한 과정을 거쳐왔으며, 그리고 미래의 사용자 인터페이스의 방향에 대해서 간략히 살펴보겠다. 현 시점에서의 CAD 시스템의 기술적 수준과 미래의 CAD/UI의 방향에 대해서 알아보기 위해 포항공대 김정현 교수의 글을 바탕으로 CAD 시스템과 사용자 인터페이스에 대해서 개괄적으로 살펴보았다.

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The Study on the Perception Difference in the Engineering Education between Industrial Managers and Engineering Faculties and the Way to Resolve This Difference (공과대학 교육에 대한 교수와 기업담당자의 인식차이 및 해소방안 연구 - 경원대학교를 중심으로 -)

  • Yoo, In-Sang
    • Journal of Engineering Education Research
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    • v.13 no.6
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    • pp.49-56
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    • 2010
  • In this study, we investigated the perception difference of industrial managers and engineering faculties in the engineering education, and searched for a rational solution to resolve this perception differences. Both engineering faculties and industrial managers place strong emphasis on practical training, but they showed a significant difference in addressing the issues on the graduates of engineering education have. This different perceptions are occurred since the industrial managers prefer "the instant(or ready-made) human resource type", the ones to put to work right away whereas professors prefer the ones with the strong basic knowledge, "the potential human resource type", who may in the long run contribute to the development of the industry. We believe Finland Helsinki Engineering School's co-op course and Pennsylvania State University's Capstone Design Education are the good examples of nurturing "practical" human resource although both programs are conducted in very different imaginative ways.

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'80년대의 고무 원료

  • Korea Tire Manufacturers Association
    • The tire
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    • s.84
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    • pp.35-37
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    • 1979
  • 원재료의 70%를 석유제품에 의존하고 있는 타이어산업에 있어서는 앞으로 필연적으로 받게 될 Oil Shock의 영향을 고려할 때, 원재료의 대체개발에 주목하지 않을 수 없다. 특히 최근 당면하고 있는 석유위기의 타개책과 성에너지 정책에 즈음하여, 본고는 일본 동경공대 신원 주 교수의 「80년대의 고무 원료」에 대한 해설 중에서 몇 가지 내용을 간추려 본 것이다.<편집자 주>

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국제학술회의 참관기 - 제11회 국제복합재료학회

  • Han, Gyeong-Seop
    • The Science & Technology
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    • v.30 no.9 s.340
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    • pp.92-94
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    • 1997
  • 호주 골드코스트에서 열린 제11회 국제 복합재료학회는 세계 각국에서 천여명의 관련학자들이 참가하여 5백여편의 논문을 발표했다. 우리 한국에서는 대학, 기업, 연구소 등에서 30여명의 연구인들이 참가하여 20여편의 논문을 발표했는데 이 학술대회에 참가하여 논문을 발표한 포항공대 한경섭교수의 참관기를 싣는다.

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A Cognition Analysis of Factors of Employment and Successful Career Among Faculty, Students, and Business Leaders in Engineering (여성 취업과 직장 내 성공 요인에 대한 공대학생, 교수 및 기업체 대표 간의 인식 분석)

  • Paik, Seoung Hey;Cho, Soosun;Kim, Jung Hee
    • Journal of Engineering Education Research
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    • v.16 no.6
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    • pp.58-64
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    • 2013
  • We compared the cognitions of students, faculty, and business leaders in engineering related to woman employment and successful career. For this research, we developed questionnaires for 240 students of Korea National University of Transportation and Korea National University of Education, and 8 faculty who taught the students in the improvement program of engineering education environment for gender sensitivity, and 28 business leaders of company located in Chungbuk. As results, there were lots of difference among the cognitions of students, faculty, and the leaders related to woman employment and successful career. Especially, leaders gave considerable thought to upright character and affective capacity when they select employees. Therefore, we need to concentrate efforts to bring up talent women whom companies prefer by strengthening the strength and make up for the weakness as women in the improvement program of engineering education environment for gender sensitivity.

The Analysis of the Attitudes of Engineering Students to Mathematics and Its Implications (대학수학 지도를 위한 공대생의 수학에 대한 태도 조사)

  • Kim, Byung-Moo
    • Communications of Mathematical Education
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    • v.21 no.3
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    • pp.467-482
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    • 2007
  • In this paper, we surveyed the attitudes of engineering students in 6 universities in Chungcheong area to mathematics by 5-scale degrees and performed a comparative analysis of the results. The results revealed a number of meaningful points which should be applied to college mathematic education. On the basis of the results of the analysis, we made the following suggestions; 1) It is necessary to pay much attention to the students who have insufficient math ability 2) Special teaching methods are required for Freshman engineering students 3) Practical teaching strategies should be developed for engineering students that are based on the research on their math background 4) We should develop more materials in the area of mathematical concept image 5) More attention should be paid to the relation between math concepts and engineering concepts. Besides the above suggestions, we proposed that more research about students' math background and attitudes should be conducted for more efficient college math education.

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Development of Professor's Career Guidance for Promoting Employment of Engineering Female Students (공대 여대생의 취업 활성화를 위한 교수 지도 가이드라인 개발)

  • Kim, Kyong-Ah;Kim, Ji-Sim;Mun, Nam-Mi
    • Proceedings of the Korea Information Processing Society Conference
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    • 2018.05a
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    • pp.180-182
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    • 2018
  • 본 연구에서는 공과대학 여대생들을 대상으로 진로를 지도하는 학과 교수들을 지원하기 위하여 진로지도 가이드라인을 개발하였다. 현황을 파악하고 가이드라인을 도출하기 위하여 7명의 공과대학 교수로 구성된 전문가그룹을 대상으로 초점집단인터뷰(FGI: Focus Group Interview)를 실시하였다. 분석한 결과, 공과대학 여대생들에게는 효능감 향상, 전공역량 강화, 실무역량 증진, 기초역량 함양, 구체적인 취업정보 안내가 요구되는 것으로 나타났으며, 분석결과는 가이드라인의 5대 설계요소로 활용되었다. 이를 바탕으로 학년별 지도 항목과 5대 요소를 체크하고 피드백하며, 실제 진로지도에서 쉽게 활용할 수 있도록 활용양식을 제안하였다. 2회의 전문가회의를 거쳐 가이드라인과 활용양식의 타당도를 검증하고 수정 보완하였다. 마지막으로 가이드라인이 잘 활용될 수 있는 방안을 제언하였다.

A study on the Subjectivity in Capstone Design Subject with Teaming Teaching -The case of Culinary Art Major Students in Y College- (팀티칭 교수법을 적용한 캡스톤디자인과목의 주관적 인식연구 -Y대학 식음료조리계열 조리전공자를 중심으로-)

  • Shin, Seoung-Hoon;Kim, Chan-Woo
    • The Journal of the Korea Contents Association
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    • v.19 no.6
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    • pp.450-460
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    • 2019
  • This study analyzed the culinary arts major students' subjective perception toward capstone design subject which was thought by team teaching method through applying Q methodology. Generating future suggestions of the operation of the subject and finding common structure of students's responses are the main aim of this study. From the typological analysis, four types of common structures were found. There were Differentiation Curriculum Satisfaction Type(Type 1, N=14), Restaurant business plan Type(Type 2, N=5), Prefer franchise education Type(Type 3, N=3), Prefer menu development lesson Type(Type 4, N=3) and each type showed its own distinctive characteristics. In the future research, additional literature research and empirical study will be applied for adjusting and developing more sophisticate questions of Q methodology and analysing process for gathering diverse responses and specific analysis.

구미 및 동남아세아지역 하수도 시찰 보고서

  • Korea Water and Wastewater Works Association
    • 수도
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    • s.10
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    • pp.38-51
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    • 1977
  • 서울특별시 광역하수처리계획에 따른 기본계획 작성과 실시설계에 앞서 선진외국의 하수도시설을 시찰한 구미 및 동남아세아지역 하수도 시찰 보고서를 3회에 걸쳐 게재하오니 많은 참고 바랍니다. 이번 하수시찰단은 정규영 서울특별시하수국장 (본회부회장)을 단장으로 하여 이후철 (서울특별시 하수국 하수시설과장, 본회회원), 박중현 (서울대 공대교수.본회이사), 신응배 (한국과학기술연구소 환경실장) 박사 등 4명으로 시찰기간은 1977년 2월1일부터 2월27일까지였다.

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