Journal of the Korean Institute of Telematics and Electronics
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v.17
no.5
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pp.36-42
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1980
In this study, multi-microprocessors system in which slave microprocessor is conrlected with master microprocessor bus through the DMA controller is designed by the use of four 8085 CPU. A high degree of processing efficiency could be obtained by making this system work parallel processing. The result of measuring relat ions bet ween working microproressor and system throughput was 70-80 percents lower than ideal value Master microprocessor takes charge of resource allocation and scheduling, common memory assigns communication between microprocessors and a store of common data. The met hod of detecting Pa rallelism from source Program composed by series is also suggested.
The Magazine of the Society of Air-Conditioning and Refrigerating Engineers of Korea
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v.16
no.4
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pp.392-405
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1987
A study of appling solar assisted heat pump heating system to Korean climatic charac-teritics has been undertaken through computer simulation using TRNSYS (A Transient System Simulation Program). It is insufficient for heating system composed of each of solar and heat pump system to supply heat met with heating load. So SAHP (Solar Assisted Heat Pump) heating systems which combined solar system with heat pump system are analized using the standard weather data of Korea. And SAHP heating systems are categorized into the series system in which the solar storage is used as the source for the heat pump, the parallel system in which ambient air is used as the source for the heat pump, and the dual source system in which the storage or ambient is used as the source depending on which source yields the lowest work input. These combined system are better than each of solar and heat pump heating system in view of thermal performance, and parallel system is most effective among these combined systems.
International Journal of Advanced Culture Technology
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v.10
no.4
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pp.245-254
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2022
This study is a study to empirically verify the mediating effect on college life adaptation and career preparation behavior of college students. The purpose of this study is to empirically analyze the multi-mediated effects of major satisfaction, job stress, and self-directed learning. For this study, 216 university students were enrolled. For the collected data, SPSS Process macro was used. The result is as follows. First, there were multiple parallel mediating effects and multiple serial mediating effects on major satisfaction, job stress, and self-directed learning between college life adaptability and career preparation behavior. Second, the path of simple mediation and double mediation effect was found between college life adaptation and career preparation behavior. Based on the research, the necessity of revitalizing the program for revitalization of teaching activities and industry-academic cooperation activities in the major field and improvement of career preparation behavior and university life adaptation ability and follow-up research were suggested.
Journal of Korean Society of Industrial and Systems Engineering
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v.36
no.4
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pp.116-122
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2013
This study develops a dynamic scheduling model for parallel machine scheduling problem based on genetic algorithm (GA). GA combined with discrete event simulation to minimize the makespan and verifies the effectiveness of the developed model. This research consists of two stages. In the first stage, work sequence will be generated using GA, and the second stage developed work schedule applied to a real work area to verify that it could be executed in real work environment and remove the overlapping work, which causes bottleneck and long lead time. If not, go back to the first stage and develop another schedule until satisfied. Small size problem was experimented and suggested a reasonable schedule within limited resources. As a result of this research, work efficiency is increased, cycle time is decreased, and due date is satisfied within existed resources.
This research is conducted through a qualitative methodology, and it aimed for understanding of the generalized structure of getting-together experiences from South Korean who had conversations with North Korean refugees for a long term. As a result, the study, which includes the experiences along with consideration of both contexts and timeline, shows that 'One Korean but divided into South and North', 'Synthesize of water and oil', 'Different from us', 'Understand relativism and deal with it', 'Limitation as an one race: Living different ways on a peninsula' and 'Parallel horizons: Heading to vanishing point' are the key concepts. By understanding these keys, it was able to figure out how their consciousness and acts have been developed in a long term perspective, and thus, we suggest alternative solutions that can be practiced by social workers.
In this paper, we proposed a new Korean Dual system, K-Dual System, and discussed the concepts and details about three sub-models of the system, IPP, W3 and corporate university models. Propose K-Dual system is a new and unique educational model that combines academic study and industrial work in order to solve the various problems of existing work-study parallel educational systems in Korea. K-Dual System has two tracks, Academic and Vocational tracks. Academic track has a long-term field experience training program, IPP program. On the other hands, Vocational track can be divided into two sub-models and those are $W^3$ and corporate university. Finally, we summarized several key points for the successful setup and operation of K-Dual system.
Park, Chul-Soo;Hwang, Seon-Keun;Choi, Chan-Yong;Mok, Young-Jin
Proceedings of the KSR Conference
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2008.11b
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pp.805-814
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2008
This study focused on the resilient modulus prediction model, which is the functions of mean effective principal stress and axial strain, for three types of railroad trackbed materials such as crushed stone, weathered soil, and crushed-rock soil mixture. The model is composed with the maximum Young's modulus and nonlinear values for higher strain in parallel with dynamic shear modulus. The maximum values is modeled by model parameters, $A_E$ and the power of mean effective principal stress, $n_E$. The nonlinear portion is represented by modified hyperbolic model, with the model parameters of reference strain, ${\varepsilon}_r$ and curvature coefficient, a. To assess the performance of the prediction models proposed herein, the elastic response of a test trackbed near PyeongTaek, Korea was evaluated using a 3-D nonlinear elastic computer program (GEOTRACK) and compared with measured elastic vertical displacement during the passages of freight and passenger trains. The material types of sub-ballasts are crushed stone and weathered granite soil, respectively. The calculated vertical displacements within the sub-ballasts are within the order of 0.6mm, and agree well with measured values with the reasonable margin. The prediction models are thus concluded to work properly in the preliminary investigation.
Delchini, Marc-Olivier G.;Swiler, Laura P.;Lefebvre, Robert A.
Nuclear Engineering and Technology
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v.53
no.10
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pp.3449-3459
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2021
With the increasing availability of high-performance computing (HPC) platforms, uncertainty quantification (UQ) and sensitivity analyses (SA) can be efficiently leveraged to optimize design parameters of complex engineering problems using modeling and simulation tools. The workflow involved in such studies heavily relies on HPC resources and hence requires pre-processing and post-processing capabilities of large amounts of data along with remote submission capabilities. The NEAMS Workbench addresses all aspects of the workflows involved in these studies by relying on a user-friendly graphical user interface and a python application program interface. This paper highlights the NEAMS Workbench capabilities by presenting a semiautomated coupling scheme between Dakota and any given package integrated with the NEAMS Workbench, yielding a simplified workflow for users. This new capability is demonstrated by running a SA of a turbulent flow in a pipe using the open-source Nek5000 CFD code. A total of 54 jobs were run on a HPC platform using the remote capabilities of the NEAMS Workbench. The results demonstrate that the semiautomated coupling scheme involving Dakota can be efficiently used for UQ and SA while keeping scripting tasks to a minimum for users. All input and output files used in this work are available in https://code.ornl.gov/neams-workbench/dakota-nek5000-study.
The possibility of expanding the linear range of the Kinesiograph was studied using a nonferromagnetic mechanical positioning device. The magnet was moved in linear steps of 5 mm through three planes parallel to the frame work carrying the sensors within working range of a 3 cm wide by 4 cm deep by 5 cm high three dimensional lattice and a matrix of 693 data points was achieved. For each data point, the three Kinesiograph outputs were associated with the values of actual position. Once three coordinates of observed values were known, actual values could be determined. A computer program was specially written in Fortran to deal with this work. Because each dat point was 5 mm apart from each other, there would be 480 cubes with 8 data points Further refinement of the system is possible using a smaller interval between each data point. In conclusion, a theoretical model was presented which, by means of computer support, would allow the absolute measurement of jaw position over the entire range of functional jaw movements.
Purpose: This study aimed to identify occupational stress and health problems as well as turnover reasons among leavers in novice nurses and to estimate factors which might affect turnover by comparing them to stayers. Methods: In this study, secondary analysis of data gathered from the Shift Work Nurse's Health and Turnover studies, was carried out. The data were collected from 204 stayers who have been working for 18 months since 2018 and 48 leavers who left within the same period at two tertiary hospitals in Seoul. The reasons for turnover, occupational stress, and 8 types of health problems were recorded. The data were analyzed using SAS 9.4 to obtain descriptive statistics. In parallel, Pearson's chi-squared test, Fisher's exact test, and independent t-test were also conducted. Results: The main reasons for turnover were job stress and difficult interpersonal relationships in the workplace. Occupational stress of leavers was higher than stayers, especially in the subscales of interpersonal conflict, organizational system, lack of reward, and occupational climate. Among the 8 types of health problems, the depression prevalence of leavers was higher compared to stayers and showed marginal significance. Unexpectedly, the sleep disturbance prevalence of stayers was significantly higher compared to leavers. Conclusion: To reduce the turnover rate of novice nurses, education on how to cope with occupational stress is needed. A customized program for novice nurses to overcome the difficulties of interpersonal relations would be helpful.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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