By virtue of the development and widespread of social network services, the importance of SNS for an individual's social capital formation as well as people's act of sharing information is increasingly highlighted. However, there are still few empirical studies on successful formation of SNS, people's attitude towards participation in SNS, and the brisk act of sharing information in the SNS as yet. This study performed an analysis that, in terms of forming the successful SNS, people's attachment to the group in SNS induces the attitude towards the participation in SNS, and the information-sharing act on the basis of the socio-psychological theory. For this purpose, this study carried out empirical study by dividing the influential factors into the attachment to online group, and attachment to the members in SNS group on the basis of trust. This study set up the component factors in trust as high-dimensional factors, and used SPSS 18.0 and SmartPLS 2.0 as analysis tools. Analysis results confirmed that group formation in SNS and people's attachment to the group were significantly influence attitude towards participation in SNS as well as information sharing behavior. This result implies that group formation in SNS plays an important role in active use of SNS.
This study aims to understand the retirement preparation of Korean baby boom generation. For this purpose, the mediation effect of the parameter of retirement preparation was confirmed to their social participation attitudes that influenced on successful aging. The research tried to present policy alternatives. The frequency analysis, description analysis, correlation analysis, hierarchical multiful-regression analysis for the collected data were conducted with SPSS 23 program. The findings are as follows; First, social participation attitudes affect successful aging. Second, social participation affects retirement preparation. Third, retirement preparation affects successful aging. Fourth, the relationship of social participation attitudes and successful aging are influenced mediation effect of retirement preparation. Finally, discussed the future research topics.
This study applies the job-demands resource (JD-R) model to investigate the interactive effect of job demands and job resources in predicting the development of service employee work engagement and customer-oriented attitude. This paper proposed a theoretical model that suggests that the service employee's work engagement is the consequence of the employee's perceived support from the organization and its customers (customer participation) and leads to a customer-oriented attitude. However, the effect of organizational support is somewhat hindered by job insecurity, demonstrating the inability of an organizationally provided job resource to overcome the job demand of job insecurity. As a type of job demand from customer's perspective, customer crowding is suggested as a negative moderator in the link between customer participation and work engagement. As such, this article proposes how different elements of a service employee's work environment interact to ultimately influence the service employee's customer-oriented attitude. Specifically, the current research focuses on how the negative contextual elements of job insecurity and job crowding (i.e., job demands) interact with the potentially positive elements of organizational support and customer participation (i.e., job resources), as well as with an employee's customer orientation, to ultimately develop a customer-oriented attitude. This study concludes with some propositions for potential causal relationships among key constructs that can be empirically tested in future research, as well as implications of the current study for both managers and researchers.
This study is to validate the effectiveness of family resilience program which was developed with a purpose of enhancing parenting participation, parenting behavior, and attitude on disabled children, intimacy of fathers with a disabled child. The program is based on the concept of family resiliency, consisting of its subordinate elements which are belief system, organizational pattern, and communication process. Participants for this study were fathers having a disabled child who is enrolled in welfare centers in Seoul. The program, which was composed of seven sessions, was held once a week two hours for each. For validation, the test group and the controlled group were under comparative analysis. To this end, non-paramatic tests, Mann-Whitney U test and Wilcoxon-signed ranks test, were applied. The study showed that the controlled group did not demonstrate significant change in parenting participation, parenting behavior, and attitude on disabled chilren, intimacy, while the test group made a meaningful improvement on parenting participation, attitude on disabled chilren after participating in the program. This family resilience program is proved to be effective, having fathers with a disabled child actively participate in child rearing and recognize the attitude with a disabled child more positively. The finding of this study surely has an implication for social work practice, especially for intervention in fathers with a disabled child.
Corporate interest and participation to the corporate philanthropy have increased since sustainable business management and win-win business management is on the rise to be the major task of the corporation, due to global economic recession and shrinking of consumption market. Employee participating corporate philanthropy, such as giving or volunteering, are especially increasing recently. This study analyzed the effects of giving and volunteering participation of the employees on job satisfaction and organizational citizenship behavior mediated by recognition and attitude about corporate philanthropy. Structural equation modeling was employed for statistical analyses. As a result of the study, it is clear that giving participation of the employees has a positive influence in job satisfaction and organizational citizenship behavior, mediated by the recognition and attitude about corporate philanthropy. However, the effects of volunteering participation of the employees on job satisfaction and organizational citizenship behavior mediated by recognition and attitude about corporate philanthropy was non-significant. Based on this result from the study, factors to increase the inner stakeholder effect of employee participating corporate philanthropy are proposed.
Purpose - This study aims to analyze changes in attitudes towards women's political leadership and the social factors related to such changes. The study reviews the field of women's political leadership, specifically the political and economic participation of women in the world, and the impact of variables such as the changes in attitude on such participation. Research design, data, and methodology - The population for this study comprises 99 countries that are members of the United Nations and have participated in the third and fifth waves of the World Values Surveys. The sample consists of 31 such countries selected for sampling. Results - This study is a secondary analysis to examine the hypotheses regression and the LISREL model are used. The findings of the study indicate that the correlation between two variables, namely women's political participation and leadership of women, is statistically significant. Conclusions - The changing rate of women's economic participation is also significant. The significance of these coefficients indicates that the results, with a 95% confidence level, can be extended to all member states.
Journal of Information Technology Applications and Management
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v.16
no.2
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pp.45-63
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2009
China has the largest number of the user of web 2.0 such as messengers and blogs, as of 2008 year. Chinese Internet digital market will grow from $85 billion in 2007 to $264 billion in 2015. The importance of Chinese Internet business is increasing, because of its size and growth potential. This research is focused on following two questions. First, what are the major characteristics of social networking services in China? In order to find out the answer about this question, the case study on Tencent QQ and Sina Poco, the most representative social networking services company in China, was done. And the reason of the use of social networking services, their contents, and the attitude toward the paid service were identified. Second, what are the major factors influencing the use of social networking services in China. User participation, network effect, usefulness, and system quality were inferred as the factors influencing the use. These factors were based on motivation theory, technology acceptance model, and the related research papers. This research model was proved by data analysis using Partial Least Square. As results, the use of social networking services was influenced by usefulness, network effect, user participation, and system quality. But social influence was not significant of the use of social networking services.
This study aims to analyze the relation between residents' perception of tourism impact, environmental attitude and participation in Keumkang Pine Tree Forest Trail. The analysis shows that, first, social, cultural and environmental(positive) perception of tourism impact is positive, while economic and environmental(negative) perception of tourism impact is assessed negatively. Second, environmental attitude is very friendly, while the tourism development based on facility are unfriendly. Third, residents' participation is positive, while satisfaction in economic benefits is lower ranked. Fourth, the correlation between items, in environmental attitude and economic, cultural perceptions had a higher level if it's friendly. participation is positive, economic and environmental(positive) perception had a higher level. Finally, for sustainable development must remain a current operating system. And amenities, accessibility, tourist courses and economic benefits, etc. that is should be improved.
Journal of the Korean Society of Clothing and Textiles
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v.35
no.8
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pp.877-889
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2011
This study investigates the effects of social media's fashion advertisements. A survey was taken among men and women in their twenties who had experiences with fashion brand social media. A total of 270 questionnaires were used in this analysis. The results are as follows: First, the factors of content and pursuit of information had positive (+) impacts on advertisement attitude for both men and women in the fashion brand communities. Only the pursuit of information had positive (+) effects on men's brand attitude; however, economy, self-satisfaction, and the pursuit of information influenced women's brand attitude and purchase intention. Secondly, in fashion brand video UCCs, pursuit of information and the formation of relationships had positive (+) impacts on men and women, respectively. The formation of relationships had positive (+) impacts on men's brand attitude; however, the formation of relationships and the pursuit of information influenced women's brand attitude. The pursuit of information and formation of relationships had a positive (+) influences on men's and women's purchase intention, respectively. Men had differences in the pursuit of information and advertisement attitude in the two types of fashion brand communities and video UCCs; however, women had differences in economy and self-satisfaction, advertisement attitude, and brand attitude in the two types. The study results provide basic data by examining men and women in their twenties who have easy access to the Internet for advertisement attitude, brand attitude, and purchase intention in social media as an online fashion advertising media as well as useful information for establishing marketing strategies.
This study examines the factors that influence the mobile social participation of elderly disabled people compared to that of young adults with disabilities. The analysis was conducted using Heckman's two-stage model. The first stage of the research focused on the populations who have mobile devices, while the second stage focused on factors that influence mobile social participation. The results of the study are as follows: for elderly people with disabilities, mobile social participation is associated with living alone, PC usage ability, mobile usage ability, internet usage ability, and attitude towards digital use. Based on the results of this research, this study presents a plan to support the mobile social participation of elderly people with disabilities.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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