This pilot study examined programs for early childhood education and care in three Chinese cities. The samples for this study were one university-based kindergarten, one private kindergarten (rural area), and one public kindergarten (urban area). Six types of instruments were used to assess early childhood education and care services regarding quality matters. Most questions asked were open-ended; consequently, the interview answers by kindergarten directors or teachers (as well as observations made by the researcher) formed the basis for collecting the data. Quality components for each program were determined by a comparison method. The comparison allowed the researcher to understand the range of quality education and care available as well as the variability of existing kindergarten programs in China. The findings of the investigation revealed important information on; (a) demographic information (fees, class hours, total weeks of class, vacation, number of children and staff, class size, and teacher-child ratio) (b) teacher characteristics, (c) health practices, (d) safety practices, (e) work environment, (f) physical settings, (g) play materials, (h) parent involvement, (i) nutrition, (j) daily schedule. Implications within the Chinese context for quality practices and issues to further develop and strengthen early childhood education and care systems are discussed.
The covenant of Mayors initiative includes the commitment of the municipalities-signatories to reduce voluntarily the greenhouse gas emissions over 20--- by 2020 within their boundaries and obligates them to develop and submit an energy consumption analysis and a sustainable energy action plan within a year from the adhesion. The present paper discusses the energy profile of three medium-sized north-eastern Greek Municipalities (Kavala-MoK, Alexandroupolis-MoA, Drama-MoD) through the analysis of their municipal energy balance. The results of the total final energy consumption per capita include 14.10MWh/capita, 14.24MWh/capita and 12.91MWh/capita for MoK, MoA and MoD respectively. The analysis highlighted the increased energy consumption of the private sectors, namely residential and tertiary building sand private transport. The assessment of the municipalities' energy profiles along with examination of national regulations and action plans and investigation of best available practices within the Covenant of Mayors shaped the development of the sustainable energy action plans of the examined municipalities that is presented in this paper. The proposed pathway towards low-carbon municipalities can be considered a representative case study and a starting point for other municipalities with similar characteristics.
In this paper, We investigate the number of 795 transformer in the private electrical facilities and analyze the annual load factor. The results show that the annual load factor of transformer is 20.16% in manufacturing industry, education services(school) is 9.59%, retail and wholesale services is 19.68%, resort and leisure industry is 10.93%, office building is 13.10%, and apartment houses is 14.69%. Education services, resort and leisure industry are being operated with a very low annual load factor. The relatively small capacity of less than 500kVA transformer also been analyzed that is being operated with a low load factor. Therefore, In order to minimize the power loss of the transformer, it is advisable to complement the Transformer Efficiency Management system to be designed the efficiency is good transformer when the load is low. Analysis results will be used as the basis for the provision of transformer efficiency management system and be used High-efficiency transformers promotion system.
The Journal of Asian Finance, Economics and Business
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제8권11호
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pp.203-212
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2021
Theoretically, economic growth necessitates financial liberalization. Thus, the current research examines the effect of financial liberalization on economic growth in emerging nations, with a particular focus on Egypt and Saudi Arabia. To determine this effect, the study employs a model that uses Gross Domestic Product growth as the dependent variable and the following macroeconomic variables as financial liberalization indices: Broad money as a percentage of GDP, Domestic bank credit to the private sector as a percentage of GDP, Monetary sector credit to the private sector as a percentage of GDP, Net inflows of foreign direct investment as a percentage of GDP. All data is annual data of Egypt and the Kingdom of Saudi Arabia for the period 1970-2018 obtained from the World Bank open data website. The empirical investigation employs the Autoregressive Distributed Lag (ARDL) approach. The findings indicate that, after more than three decades of implementation, both countries' financial and external liberalization policies do not have a favorable effect on their economies' growth rates. Additionally, this study has led us to conclude that any financial liberalization policy in both countries must be preceded by the strengthening of these countries' financial development and institutional frameworks, as well as the achievement of macroeconomic stability.
본 연구는 수사절차상 범죄피해자나 유족에게 수사기록의 열람 등사권의 허용범위를 설정하고 피의자의 진술내용을 조기에 파악하여 적절하게 대처하는데 도움을 주고자 하였다. 최근 범죄피해로 인해 고통받는 이들에 대해 사회적 배려가 확대되고 있는 실정에 있다. 수사절차상 수사기록의 열람 등사와 관련하여 하위법령을 중심으로 피의자 변호인에게는 그 허용범위를 설정하고 있다. 이와 병행하여 피해자 변호사나 유족에게도 함께 적용할 필요가 있는 부분이다. 이는 범죄피해자에게 소송기록 열람등사권의 인정 취지와 부합되며 궁극적으로 허용범위와 관련된 목적이 있는 부분이다. 수사결과에 대해 각 단계별로 제공받을 수 있는 권한이지만 제대로 활용되지 않고 있는 실정에 있다. 특히 수사가 왜곡되게 진행되는 경우, 피의자가 불기소되는 경우 등에는 피해자의 입장에서는 억울한 상태에 놓일 수도 있다. 중요시 되는 부분은 피해자 변호사의 수사절차상 수사기록의 열람 등사권의 허용여부의 문제로 축약해 볼 수 있다. 이 부분에 대해서 현행 실정법을 중심으로 살펴보았으며 그 기능적 측면을 강조하여 법률환경에 부합되게 개정되어야 할 것으로 보인다. 이러한 연구결과는 향후 피해자 권리확보에 기여할 것이며 형사소송법 개정 등 입법과정에서의 중요자료로 활용될 것이다.
Recently, it appears several counterproposals about desirable figures of urban architecture. All of them proposes 'publicity' with cohernt tendency. The reason why it concentrates quantitative expansion of city without united design by urban plannar is that neglect quality values of city. As a solution of poor environment, there cue out the various efforts, about problem of each building, problem of city space, problem of laws and so forth. The reason why necessity of public space was embossed in that architecture extend the activity of citizen and make up the city space. But, each building pursues the private interest, so it is difficult to secure a public space with a high hand. Thus, architecture law has been revised in 1991 and bring the system of open space to match up the publicity and the private interest. Actually, western country brought it and obtained excellent results. While quantity of open space have increased since 1991, a lot of problems revealed in real usage and quality. By means of problem's solution, this study focus on the diversion of recognition for necessity of various open space. In result, on the occasion of approach and openess, except for several building, most glass a facade and the pedestrian can approach easily. Moreover, office buildings near the subway station connected with their low floor. So, the office buildings give openess to pedestrian and a people can approach easily to the buildings. On the occasion of amenity, most have bank and lobby on the first floor and have facilities on the underground floor. It leave open. But the reason why they have bank and lobby is that the space is dry and boring(without elements of nature and rest space). Hence, to make a space full of vitality, it have to plan various design elements and facilities. First of all, plan of indoor public space have to make up facility for the public interest. This study is basic investigation for necessity of indoor public space and through the survey of office buildings, it analyze the character of plan and find out the method of publicity's realization.
현재 일반경비산업은 인적자원에 대한 의존도가 높고, 고객과의 접촉 빈도가 높은 직업이어서 무엇보다도 종사자의 직무수행능력을 통한 만족도가 경영성과에 큰 영향을 미친다고 할 수 있다. 그러나 국내 일반경비산업에서 이와 같이 전문교육을 받은 고급인력이 중요시 되고 있음에도 불구하고 일반경비원의 교육과 직무만족에 대한 연구는 사실상 미비한 실정이다. 따라서, 본 연구는 현직에 있는 시설경비원을 대상으로 신임 교육이 직무만족에 미치는 영향을 규명하고자 탐색적 연구를 실시하였다. 일반경비원 신임 교육이 직무만족에 미치는 영향을 보면 다음과 같다. 첫째, 사회인구학적 특성에 따른 개인적 특성, 교육훈련특성, 업무환경, 직무만족의 차이를 검증한 결과 부분적으로 유의한 차이가 있는 것으로 나타났다. 둘째, 개인적 특성인 학습기대, 자기효능성 중에서 학습기대만이 직무만족에 통계적으로 유의미한 정(+)적 영향을 미친 것으로 나타났다. 셋째, 교육훈련특성인 강사의 자질, 교육시설, 교육내용 중에서 교육시설과 교육내용만이 직무만족에 통계적으로 유의미한 정(+)적 영향을 미친 것으로 나타났다. 넷째, 업무환경(상사의 지원, 지속적 학습문화)은 직무만족에 통계적으로 유의미한 정(+) 적 영향을 미친 것으로 나타났다.
Objectives: Dental personnels have high chances of exposure to various infections during many dental procedures. This study was performed to investigate the state of infection control in the private dental clinics and prevention state of hepatitis B virus infection among the dental hygiene students in Kwanju city, Korea. Methods: Questionnaires were obtained from 94 dental hygiene students who participated in dental practice in private dental clinics for more than five weeks. Results: 83.9% of dentists and 17.2% of dental hygienists routinely used the mask for treating all patients, 32.3% of dentists and 6.5% of dental hygienists routinely used the rubber gloves. The use of protective eyeware was much lower in each group. Disinfectant was used in 52.7% for sanitization of dental instruments before cleansing. The prevalence of HBsAg and anti-HBs were 3.8% and 67.1% respectively, 52.7% of dental hygiene students had history of accidental needle stick. Conclusion: Routine use of personal barrier techniques by dental personnels should be emphasized. Dental hygiene students were not properly immunized against hepatitis B virus and had high incidence of accidental needle stick. It is necessary to establish specific regulations or recommendations for cross infection control in dental practice and to performed scheduled vaccination program for hepatitis B virus for dental hygiene students.
본 연구는 공공병원과 민간병원 간의 생산성을 자본생산성, 노동생산성, 부가가치 생산성으로 구분하여 비교분석하였으며, 연구결과를 토대로 공공병원이 양질의 의료서비스 제공하기 위해 공공성과 수익성을 안정적으로 확보할 수 있는 생산성 제고 방안을 제시하고자 한다. 조사기간은 2013년 회계연도 말을 기준으로 하였으며, 공공병원의 대상은 39개 민간병원은 108개 총 147개 병원으로 조사대상을 선정하였다. 분석방법은 ANOVA분석, 위계적 회귀분석을 실시하였다. 결론을 보면 생산성 중 노동생산성 변수들이 공공병원의 수익성에 가장 중요한 요인들로 나타났으며, 향후 공공병원의 생산성과 효율성에 큰 영향을 미치기 때문에 효과적인 인적관리체계의 수립이 요구된다. 또한 생산성과 수익성간의 연계를 통하여 분석하여야만 병원의 효율적인 관리에 대한 명확한 평가가 가능해야 할 것이다.
International Journal of Computer Science & Network Security
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제22권8호
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pp.222-234
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2022
Background: Within the framework of the new Saudi Vision 2030, the education system is keen on developing Early Childhood (EC) curricula to meet the needs of children from diverse cultural and linguistic backgrounds, in addition to preparing teachers to be the main driving forces in this field. To achieve these strategic goals, the professional development of teachers has taken the lead in terms of their continuous professional achievements. Purpose: The recent study tended to explore the promotion of Cultural and Linguistic Competence (CLC) of teachers in preschool institutions in different sectors in the Kingdom of Saudi Arabia (KSA) include public, private and international. Method: In the current study, (n=300) of preschool female teachers, who had experience teaching children from diverse language and cultural backgrounds, participated voluntarily by filling out the exploratory questionnaire. It was designed on a five-point Likert scale. The credibility of the scale and the validity of the questionnaire were ascertained, and the content for which it was designed verified in terms of the purposes of the current investigation. Results: The results revealed that preschool female teachers in the private preschool settings have a higher level of CLC compared to those who were teaching in public and international preschools in KSA. In the private sector, preschool female teachers showed create abilities to provide culturally responsive environments for diverse students, applying various communication styles, and showing proper attitudes and values toward diversity. Implication: The current study provided key implications for policy makers regarding the promotion of CLC for all teachers, particularly preschool in government settings in KSA. It contributed to revealing the cultural awareness of preschool teachers' values and attitudes toward diversity.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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