The purpose of this study is to examine the effect of CEO's entrepreneurial orientation on innovation performance and business performance, and the mediating effect of innovation performance on the relationship between entrepreneurial orientation and business performance in small and medium-sized venture-enterprises (SMEs). To test the hypothesized relationships, we have conducted a survey of Korean SMEs. After excluding unanswered and untrustful item questionnaires, the final sample size for this study is 110 SMEs. The major findings of the empirical research are as follows. First, CEO's entrepreneurial orientation had apositive influence on innovation performance of a firm. Second, CEO's entrepreneurial orientation was positively related to business performance of a firm. Third, innovation performance had the partial mediating effect on the relationship between CEO's entrepreneurial orientation and business performance of a firm. That is, this result indicates that CEO's entrepreneurial orientation indirectly effects on business performance through innovation performance. Based on these findings, implications of the research findings are discussed, and recommendation for future research are provided.
The Journal of Asian Finance, Economics and Business
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제7권8호
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pp.485-494
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2020
The paper proposes a conceptual model which provides direction for researchers to empirically establish the connections between dynamic capabilities, innovation capabilities, entrepreneurial capabilities and financial and strategic performance. The author uses systematic literature review process to select the articles used in this study. First, the present paper review and discuss some major contributions to the theories of dynamic capabilities, innovation capabilities, entrepreneurial capabilities and their consequences. The author seeks to highlight different understandings of the concepts to clarify the distinctions between them. Second, the conceptual model and propositions for future studies were developed. The proposed model highlights the different measures of dynamic capabilities, innovation capabilities, entrepreneurial capabilities and their consequences. The model with its associated propositions was developed base on limitations and gaps observed from past studies. It is focused on empirically testing the direct impact of dynamic capabilities, innovation capabilities, and entrepreneurial capabilities on the performance of SMEs in Vietnam. Nevertheless, the proposed model can be applied to similar situations in different contexts and countries. Further empirical testing of proposed model would contribute to enriching existing knowledge of dynamic capabilities, innovation capabilities and entrepreneurial capabilities within SMEs and how these capabilities foster superior performance.
The Journal of Asian Finance, Economics and Business
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제7권10호
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pp.651-661
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2020
This research aims to examine the relationships among entrepreneurial orientation, organizational learning capability, firm innovation, and firm performance. To achieve a data collection, a mail survey procedure via questionnaire was implemented by using executives or managers of gems & jewelry industries, textile and clothing industries, leather and accessories, fashion apparel industries in Thailand as the key informants. Of the surveys completed and returned, 388 were usable. Hence, a model with a structural equation was used to evaluate the data survey of 388 respondents. The results reveal that, in terms of the mediating effect, organizational learning capacity and firm innovation can complement each other in order to improve entrepreneurial orientation. Findings show that entrepreneurial orientation improves firm innovation, which in turn improves firm efficiency. Firm innovation acts as a variable mediating between enterprise orientation and firm performance. Our findings contribute to the current emergence of organizational learning capacity that mediated the relationship between entrepreneurial orientation and firm performance. Entrepreneurial orientation is normally a firm performance that enterprises develop which can have use the information available and make an impact. It can be considered through the mediation of organizational learning capability, and firm innovation variable and as stated in previous literature, it can influence firm performance.
The Journal of Asian Finance, Economics and Business
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제7권10호
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pp.211-218
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2020
The Small and Medium Enterprise is currently getting more attention from the Indonesian government as the contribution of this sector to the regional and national income has increased. Though the government is providing a lot of attention as well as facilities to the small businesses in the manufacturing sector, they face intense competition. Thus, the small enterprises need to ensure that they achieve good business performance. This research aims to investigate the role of entrepreneurial intensity and innovation in improving the performance of small businesses in Indonesia. For this purpose, one hundred and eighty-six small business owners participated in the survey. The data was analyzed using Structural Equation Modelling. The hypothesis results show that entrepreneurial intensity and innovation have a proven role in business performance of small enterprises. Entrepreneurial intensity in particular, significantly impacts innovation and exploration. And innovation is crucial for business performance. The results imply that to increase business performance, the owner and the manager also need to raise their entrepreneurial spirit, as it can enhance their willingness to explore and use their business experience to do more innovation activities. The more innovation is done by the company; the business performance is more likely to improve.
SIJABAT, Eduard Alfian Syamsya;NIMRAN, Umar;UTAMI, Hamidah Nayati;PRASETYA, Arik
The Journal of Asian Finance, Economics and Business
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제7권11호
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pp.737-746
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2020
A new business venture faces intense competition in a dynamic environment. To survive, new business ventures and established companies both need to generate creativity and significant new ventures to be highly competitive and have high levels of performance. In this study, we examined new business ventures that determined their competitiveness and performance generated from entrepreneurial creativity and mediated by ambidextrous innovation. This research used survey data collected from 143 Indonesian's new business shipping agencies, which was collected using an online survey and analyzed through structural equation modeling. The results showed that entrepreneurial creativity in new business ventures is positively associated with competitive advantage but not significant to create a competitive advantage. In contrast, entrepreneurial creativity is positively associated with firm performance. This result indicates that efforts to generate entrepreneurial creativity are not sufficient to create a competitive advantage despite having a significant influence on firm performance. However, entrepreneurial creativity is significantly and positively associated with firm performance and competitive advantage when mediated by ambidextrous innovation. The findings of this study suggest that the competitive advantage of a new business venture in facing intense competition in a dynamic environment condition can be overcome by generating strategic action in the form of entrepreneurial creativity and ambidextrous innovation.
This paper surveys the development of Asian universities and their path towards the American entrepreneurial type. The paper suggests Asian universities used internationalization and entrepreneurial missions to follow older American entrepreneurial universities with success towards world-class university status. Current studies are lacking on covering the significance of internationalization at Asian entrepreneurial universities and offer few typologies on the diverse Asian transformations of the past approximate thirty years. Thus, paper proposes a theoretical framework linking internationalization with innovation and classifies into 3 types, the various Asian entrepreneurial university transformations from an international comparative perspective. It then examines the type using case studies.
The aim of paper is to develop an alternative framework for the study of technological innovation systems. In contrast with conventional literature, this analytical framework is designed for entrepreneurs, i.e. actors, at the micro level rather than policy-makers at the meso or macro level. Herein, the entrepreneurial innovation system is conceptually refined by synthesizing knowledge regarding technological innovation and innovation systems. Drawing upon the intrinsic technological identity essential for innovation, the entrepreneurial innovation system is shown to involve three core changes in terms of technology, organization and market, and their couplings within its internal boundary over time. This analytical framework also takes into account the fact that the innovation system is influenced by and copes with the external environment during its evolution. Moreover, the framework of the entrepreneurial innovation system considers the recent trend of sustainable development. The technical and socio-economic characteristics of a nuclear powersystem are studied empirically to articulate an analytical framework that should be very useful for technological innovation in other energy systems by reflecting their unique features.
Journal of Information Technology Applications and Management
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제22권4호
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pp.1-37
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2015
Micro small business start-ups are receiving financial and marketing support from government or public authority, but business closure rate is very high and it causes a hugh burden to households and national economy. This study aims to verify the causal relationship between the self-determination characteristic of small business start-ups and entrepreneurial intention through learning orientation and innovation ability. The man's intrinsic motivation of self-determination theory is expected to have an impact on the entrepreneurial intention of small business start-ups. The self-determination theory includes perceived autonomy, perceived competence, perceived relationship as independent variables. This study presented a research model for explaining the entrepreneurial intention of small business start-ups, and collected 260 survey responses from the small business start-ups In order to validate the proposed research model, PLS analysis is performed with valid 246 questionnaires. By PLS technique, the measurement reliability and validity of research variables are tested and the path analysis is conducted to do the hypothesis test. Path analysis shows that perceived autonomy does not significantly affect the learning orientation and innovation ability. On the other hand, perceived competence significantly influences learning orientation and innovation ability. Perceived relationships had significant influence on learning orientation. It is found that the parameters of learning orientation and innovation ability significantly influence the dependent variable of entrepreneurial intention. Based on the results, a policy and strategy for supporting small business start-up are presented.
Purpose: This research explores how domain passion in addition to entrepreneurial passion influences innovation strategy of venture, thus expanding the role of passion in choosing the path for innovation strategy. Passion is considered one of the most debated concepts in entrepreneurship, psychology, and marketing literatures, and yet a framework describing the integrated effect of entrepreneurial and domain passion on innovation strategy of venture is still lacking. Research data and methodology: Based on an inductive qualitative approach, the research addresses these issues via analyzing four unique cases of independently owned restaurants in Pakistan. The research focusses on the entrepreneurs who startup a venture out of a passion for a specific domain and have a passion for entrepreneurship either from start or it fuels up later during entrepreneurial process. Results: In the presence of both types of passions (Domain and entrepreneurial), the individuals will be inclined towards ambidexterity which differ in types from case to case according to different combinations and intensities (harmonious and obsessive) of passion. Conclusion: Research shows how innovation strategy of domain passion driven ventures is influenced by both entrepreneurial and domain passion, so to understand the role of passion in such cases integrated effect of both passions needs to be explored.
본 연구는 2014년 한국기업혁신조사에 응답한 국내 제조사들을 대상으로 소유경영자들의 기업가 지향성이 수요자가 참여하는 개방형 혁신활동을 통해 혁신성과에 미친 영향을 실증적으로 분석하고, 결과와 시사점을 제시하는데 주된 목적을 두고 실행되었다. 기업의 지배구조 관점에서 소유경영자의 지분율을 기업가 지향성의 대용변수로 측정하여 분석한 결과에 따르면 소유경영자의 기업가 지향성과 혁신성과 간에는 유의한 정(+)의 관계가 있고, 수요자가 참여하는 개방형 혁신활동은 이 같은 관계를 부분 매개하는 것으로 나타냈다. 분석결과는 소유경영자의 기업가 지향성이 높을수록 기업의 혁신성과가 높아질 수 있으며, 수요자 참여를 통한 소유경영자의 시장지향적인 개방형 혁신 활동은 혁신성과를 한층 더 강화해 줄 수 있는 유용한 전략이 될 수 있음을 보여준다.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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