진성리더십이 직원의 조직시민행동에 미치는 영향 : 일과 삶의 균형의 매개역할과 역경지수와 긍정심리자본의 조절효과 (Role of AL on Employees' Organizational Citizenship Behavior : The Mediating Role of Work-life Balance and the Moderating Effect of Adversity Quotient and Positive Psychological Capital)
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- 벤처혁신연구
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- 제7권2호
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- pp.153-173
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- 2024