Proceedings of the Korean Society for Quality Management Conference
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2006.11a
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pp.396-403
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2006
글로벌경쟁 시대에 지속가능한 성장(sustainable growth)을 달성하기 위해서는 경영환경 변화에 대한 신속하고도 유연한 전략적 대응이 요구된다. 이를 위해서는 고객과 시장의 요구에 대한 적극적 대응을 토대로 경쟁자가 쉽게 모방할 수 없는 차별적인 경쟁우위의 확보와 함께 조직의 핵심역량을 강화해 나가야 한다. 본 연구에서는 기업경쟁력 향상을 위한 창의가치혁신 전략과 이에 따른 창의가치설계(Creative Value Design) 방법론을 제안한다
우리나라 중소기업을 '9988'이라는 숫자에 대입해 비유하기도 한다. 기업 숫자로 보면 전체기업의 99%가 중소기업이고, 전체 근로자의 약 88%가 중소기업에 종사하고 있다(중소기업 중앙회, 2015년 중소기업위상지표, 2015. 5)는 의미이다. 하지만 대부분의 중소기업은 대기업에 비해 취약한 재무구조, 기술 또는 인적 경쟁력을 확보하지 못함으로써 발생되는 생산성 저하, 비효율적 업무처리 방식에 기인한 고비용, 저효율의 구조적 문제를 지니고 있다. 더욱이 21세기 시장경제 흐름에 따른 환경변화에 빠르게 대처하지 못하는 현실이 앞으로의 미래를 더 암울하게 바라보는 이유이기도 하다. 중소기업은 이러한 구조적 문제 외에 창업주나 CEO 관련된 인적 리스크에도 미래를 담보할 수 없으며, 지속가능 경영을 할 수도 없다. 특히 회사가 어려움에 봉착했을 때 중소기업의 구성원들은 소진(Burnout, 번아웃)을 경험하게 되며, 이를 업무와 관련해서는 직무소진이라 말한다. 직무만족을 저하시키는 이 직무소진은 개인에게 부정적 개념을 가지게 하여 직무수행 능력을 저하시키며, 개인적 측면에서도 신체적, 심리적으로 부정적 영향을 미치게 한다. 본 연구는 긍정심리자본이 직무소진에 미치는 영향에 관해 초점을 맞추고자 한다. 긍정심리자본이 중소기업 구성원의 직무소진에 긍정적 영향을 끼쳐 회사의 성장과 번영을 위한 조직유효성을 이끌어 낼 수 있다고 보기 때문이다. 이 연구는 중소기업 구성원의 긍정심리자본을 높여 직무소진을 줄이게 함으로써 향후 지속가능한 경영을 달성하게 만드는 단초가 될 것으로 본다.
Tak, Song-Su;Choi, Koung-Seok;Park, Gi-Dong;Ryou, Ok-Hyun;Lee, Su-Kyung
Journal of the Korean Institute of Gas
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v.11
no.2
s.35
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pp.43-54
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2007
Despite the importance of customer satisfaction corresponding to the phenomenal development of the gas industries, supplier-centered management still prevails in the city gas industry due to the monopolistic market environment. However, customer's demands for diverse and higher services are ever growing in the midst of the development and the accelerated competition of the service industries. In this context, customer satisfaction management may be the best style of management for establishing a short, mid and long-term foundation of growth. This paper derives directions for improving customer satisfaction management in such 3 areas as systematic, technological and service improvement from the environmental changes as well as from the customer needs. Based on the survey and comparative analysis of customer satisfaction, we also suggest 5 growth strategies to maintain sustainable development of the gas industry in the midst of competitive environment between city gas companies and among diversified energy businesses and to protect rights of the city gas consumers.
Proceedings of the Korean Society of Computer Information Conference
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2012.01a
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pp.247-249
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2012
급변하는 소셜 미디어 활용 환경에 대응하기 위한 지속적인 혁신과 이를 가능케 하는 요소로서 지식의 중요성에 대한 인식이 증대하고 있다. 이에 따라 기업의 효과적인 경영을 가능케 하는 요소에 대한 많은 연구가 진행되어 왔다. 그러나 이러한 영향 요소에 대한 연구는 기업의 경영 능력을 증대시킬 수 있는 방안을 제시할 뿐 스마트미디어 융합시대에 대비한 융합경영을 위한 해답은 미흡한 점이 있다. 본 연구에서는 융합시대에 기업성과 극대화를 위한 소셜 미디어를 활용한 융합경영 전략 운영 방안을 제안한다.
Proceedings of the Korean Society of Computer Information Conference
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2012.01a
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pp.251-253
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2012
급변하는 SNS 활용 환경에 대응하기 위한 지속적인 혁신과 이를 가능케 하는 요소로서 지식의 중요성에 대한 인식이 증대하고 있다. 지금까지 기업의 효과적인 지식경영을 가능케 하는 요소에 대한 많은 연구가 진행되어 왔으나 기업의 지식경영 능력을 증대시킬 수 있는 방안을 제시할 뿐 스마트 미디어 환경으로의 변화에 따른 지식경영 전략에 대한 해답 제시는 미흡하다. 본 연구에서는 지식창출 순환과정 간의 관계를 기반으로 기업성과 극대화를 위한 SNS를 활용한 지식경영 전략 운영 방안을 제안한다.
Proceedings of the Korean Institute of Navigation and Port Research Conference
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2019.11a
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pp.112-113
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2019
UN 산하의 국제해사기구(International Maritime Organization, IMO)는 2016년 10월 24일 열린 해양환경보호위원회 70차 회의에서 2020년부터 선박에서 사용되는 연료유에 포함된 황함유량 허용치를 기존 3.5%에서 0.5% 이하로 제한하기로 결정했다. 따라서 2020년 이후부터 전 세계를 항해하는 모든 선박은 연료유의 황 함유량을 0.5% 이하로 낮춰서 운항을 해야 한다. 지속가능한 경영을 위해서 국제적 환경규제에 대응하여 각 선사의 상황에 적합한 해결책을 강구하여야
Journal of the Korean Institute of Intelligent Systems
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v.18
no.5
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pp.700-705
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2008
In this paper, a model to evaluate the sustainability management for small and middle enterprises was suggested. Also, the if-then rules and its decision tree for pattern analysis which is obtained by fuzzy ID3 from the data of sustainability management were shown. The suggested model can be used for the evaluation tool of competition increasement of enterprises. If the enterprise can recognize that the evaluation rule can be taken advantage of the sustainability management pattern analysis using fuzzy ID3, it is expected that they can use the rule effectively for self evaluation.
To facilitate the sustainable forest management, Forest Service in Korea has assigned 2.9 million hectare forests as 'intensive management forests' and encouraged local governments to develop a strategic management plan for their forests. One of problems for the sustainable forest management in Korea is the skewed distribution of forest age classes. Currently the majority of forestlands in Korea is occupied by age classes III and IV. In this study, we intended to find an optimum harvest volume, which enable one to make the intensive management forest in Youngdong-Gun evenly distributed for the age classes and allow an even harvest volume through a 50 year time horizon. To develop an optimization model, we applied the goal programming technique which is adequate for a multi-purpose management planning. The results indicated that it is necessary to harvest 1.2 million cubic meters in each decade to achieve the most stable distribution of age classes for the study site. The harvest volume target resulted from this study would be used in a management planning or an associated policy making process in the future.
To be a sustainable forest management, Korea took a Montreal process in many processes. This study applied seven criterias, twenty-seven indicators that are applicable indicators to the forest function type. Forest function type choose representation, suitability, possibility criterias and indicators that forest conditions are thought a great deal of wegit on the forest by a goal. And we can't estimate many forest with same criteria and indicators every time, to apply them need correct data and knowledge about forest.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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