본 연구의 목적은 현재 중국 각 지역에서 중소기업을 경영하고 있는 중국인 창업가나 기업가를 대상으로 기대이론의 1차 수준을 적용해서 창업에 대한 기대, 창업 그리고 성장의도를 서로 간의 관계를 입증하기 위한 것이다. 본 연구에서 기대는 창업에 대한 기대로 정의하고 창업 및 성장의도는 창업가의 주도적 생각으로 정의 되었다. 연구결과에 따르면 제시된 가설은 모두 채택되었다. 즉 기업가의 창업에 대한 기대는 창업 그리고 성장의도에 모두 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났으며 창업은 성장의도에 유의한 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 그리고 창업의 매개역할 확인하려고 실시한 매개회귀분석 결과는 창업이 부분 매개효과를 갖는 것으로 나타났다.
Journal of the Korea Academia-Industrial cooperation Society
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v.13
no.11
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pp.5130-5139
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2012
The research purposes is apply to the expectation theory for the China's entrepreneurs want to know the relations model among the entrepreneurial activities, performance and growth intentions. According to the study, all of hypothesis have been suggested. In other words, entrepreneurial activities, growth intentions and performance effects and growth intentions show the mediated effect in the research.
Journal of the Korea Academia-Industrial cooperation Society
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v.12
no.11
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pp.4881-4887
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2011
The research purposes is apply to the expectation theory for the China's entrepreneurs want to know the relations model among the entrepreneurial expectancy, start-up business and expect growth. The entrepreneurial expectancy is defined expectation about entrepreneurial establishment, start-up business and expect growth intentions are defined entrepreneur's lead consider. According to the study, all of hypothesis have been suggested. In other words, expectation about entrepreneurial establishment, start-up business and expect growth effects and start-up business show the mediated effect in the research.
Journal of the Korea Academia-Industrial cooperation Society
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v.13
no.5
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pp.2079-2086
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2012
In this paper, the relation model for three important entrepreneurial entities are studied based on the expectation theory for entrepreneurs. The three entrepreneurial entities include entrepreneurial expectancy, entrepreneurial outcome and expect growth intentions. In this study, the entrepreneurial expectancy is defined as the expectation about establishment, while entrepreneurial outcome and expect growth are related to entrepreneur's dominant idea for enterprises' operation and management. Based on the investigation data via questionnaire for 489 subjects, the relation model hypothesis for the three entrepreneurial entities is tested using structural equation model analysis. According to the analysis result, arguments can be made that entrepreneurial expectancy can have a significant positive effect on realization of successful entrepreneurial activities, and entrepreneurial outcome may have a significant positive effect on realization of expect growth intentions. Therefore, a kind of mutual promotion model can be observed among the three entrepreneurial entities. In addition, the proposed relation model is applied to both Korean and Chinese entrepreneur, and their differences are compared and discussed.
Asia-Pacific Journal of Business Venturing and Entrepreneurship
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v.11
no.2
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pp.49-62
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2016
Technology-based start-ups have great economic ripple effect such as economic growth and job creation. Therefore, a strategic approach is required in order for such start-ups to continuously grow. However, many technology-based start-ups do not survive the Death-Valley and are being eliminated from the market. This is an empirical study on influencing variables that have impact on their performance. This study presents growth intention and influencing variables that have impact on performance (financial performance, technological performance) based on previous research on technology-based start-up. Also, this study examines the relationship between entrepreneurial competence, team commitment and growth intention, and finds the effect of controlling business-network. Structural equation modeling was performed in order to test the research hypothesis. Survey was conducted on the firms that have been certified by Youth Startup Academy of Small and Medium Business Corporation. A total of 306 samples were collected from the survey. An empirical test was conducted on the research hypothesis using SPSS 21.0 and Amos 22.0. The result of hypothesis test shows that growth intention has positive influence on both financial and technological performance, and entrepreneurial competence (technological competence, strategic management competence, creative competence and team commitment) has positive influence on growth intention. Also, the research proved that business-network has regulation effect between human resource trait and growth intention. The result of our study will provide practical insight to future start-ups for continuous growth and successful running of their firm.
This study identified the relationship between deliberate rumination of adults who experienced traumas and post-traumatic growth, and examined the mediating model of meaning of life moderated by trauma intensity on deliberate rumination and post-traumatic growth. Participants were 318 male and female adults who experienced traumas. The moderated mediating effect was analysed with PROCESS Macro 3.5 Model 7. Results revealed that deliberate rumination of adults who experienced traumas was positively correlated with trauma intensity, meaning of life, and post-traumatic growth, while meaning of life was positively correlated with post-traumatic growth. In a moderated mediating model for post-traumatic growth, there was significant interaction effect of deliberate rumination and trauma intensity; conditionally indirect effect of deliberate rumination was only significant for whose trauma intensity were high. These findings suggest that adults who did deliberate rumination are more likely to experience post-traumatic growth with finding meaning of life. And, the moderating effect suggests that this influence is only with higher levels of trauma intensity. In conclusion, deliberate rumination of severe traumatic event may lead to post-traumatic growth, and it can be helpful to experience the meaning of life in the process.
This study aimed to explore the effects of perceived family stress, supportive resources, intentional rumination, and coping behaviors on posttraumatic growth of cancer survivors based on the Double ABCX Family Stress Model. Data were collected from 200 cancer survivors currently living with their spouses and analyzed by path analysis using AMOS program. The results of this study were as follows. First, perceived family stress of cancer survivors had direct effects on supportive resources, intentional rumination, and coping behaviors, and had indirect effects on posttraumatic growth mediated by supportive resources, intentional rumination, and coping behaviors. Second, supportive resources, intentional rumination, and coping behaviors had direct effects on posttraumatic growth. Third, supportive resources and intentional rumination had direct effects on coping behaviors and had an indirect effect on posttraumatic growth mediated by coping behaviors. The current study supported the applicability of the Double ABCX Family Stress Model to the posttraumatic growth process of cancer survivors.
This study is to investigate the causality of participation motivation, self-efficacy, self-respect and ceaseless participation intention of college students who joined mind growth program. Based on the outcome of previous studies, hypothesis and research model of this article was designed, and subjects of authentic analysis were 88 college students in mind growth program. The conclusion of this survey thru fitness levels of path model and analysis of covariance with hypothesis verification is as follows. The higher participation motivation of college students who joined mind growth program is, the higher self-efficacy and self-respect are getting. The higher participation motivation and self-efficacy thru self-respect are, the higher ceaseless participation intention is getting.
Journal of the Korean Society for information Management
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v.41
no.2
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pp.185-214
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2024
This study aims to analyze the effects of work-life balance on organizational commitment and turnover intention, and the effects of organizational commitment on turnover intention, focusing on Generation MZ librarians in public libraries. A survey of 183 librarians born between 1980 and 2005, who work at public libraries in the Seoul Metropolitan Area, examined the subfactors of work-life balance such as work-family balance, work-leisure balance, work-growth balance, organizational commitment, and turnover intention. Multiple regression analysis revealed that work-family and work-growth balances had a significant positive effect on organizational commitment and a significant negative effect on turnover intention. Moreover, organizational commitment had a significant negative effect on turnover intention. Accordingly, this study suggests the need to implement a reward policy for night and weekend work and to strengthen work-family balance and work-growth balance at public libraries. Moreover, it suggests horizontal communication and strengthening autonomy to promote organizational commitment.
Proceedings of the Korean Society for Quality Management Conference
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2009.10a
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pp.123-130
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2009
미용업의 사회적 인식이 높아짐에 따라 국내 미용서비스산업은 경영적 측면에서 체계화되고 규모면에서도 날로 확대되는 등 양적, 질적인 성장하고 있으며, 국내 업계끼리는 물론이고 글로벌화로 인하여 외국의 선진 프랜차이즈와도 경쟁하는 단계에 이르렀다. 이러한 환경적 변화 속에서 국내의 미용업계는 한 차원 높은 성장을 위한 자구적 노력이 필요한 상황이다. 그러나 국내 미용업계는 서비스 제공자 관점에서 일방적인 서비스를 제공하여 왔고 고객관점에서 가치 있는 서비스의 내용과 품질을 제대로 파악하지 못하고 있는 실정이다. 미용서비스품질을 정의하기 위한 연구들은 계속되고 있으나 미용서비스품질에 대한 명확한 개념정의는 물론이고 앞으로 국내 미용업계 성장의 축이 될 브랜드 미용실의 고유 서비스품질은 여전히 확정적이지 못한 실정이다. 따라서 본 연구에서 브랜드 미용실 고유의 서비스품질 요인들을 발견하고, 지각된 가치, 고객만족, 재이용의도 간의 인과관계를 알아보고자하며, 특히 지각된 가치의 매개적 역할과 계량적 중요성을 알아보고자 하였다. 또한 브랜드 미용서비스를 이용하는 고객들의 단골고객 신념수준에 조절효과가 있는지 알아보기 위하여 가치-고객만족, 가치-재이용의도, 고객만족-재이용의도 간의 이에 대한 조절효과를 검정하였고, 효과적인 서비스품질전략을 제시하고자 하였다.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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