It could be suggested that adult orthodontic patients may have peculiar psychological features as well as different periodontal tissue conditions compared with adolescent patients. The aims of the present investigation were to explore the relationships between psychological characteristics and treatment compliance of patient to orthodontist and assistants (dental hygienists). Two types of locus of control data (I-score, Internal locus of control score ; E-score, External locus of control score) were obtained for 312 adult patients and 765 adolescents and then analyzed in relation to their sex and treatment compliance. In general, orthodontic patients showed higher I-score trends than ordinary persons and adult patients manifested higher I-score than adolescent patients. Unlike adult patients, female adolescent patients showed higher I-score than male adolescent patients. Adult patients with higher E-score and adolescent patients with higher I-score than their counter-part subgroup were classified into more compliant group. Orthodontist performed more generous decision about patients' compliance than assistants. The results of this study also suggest that psychological survey in orthodontic field could comprise useful diagnostic criteria.
본 연구의 목적은 저소득층 편부모의 자아통제가 심리적 안녕감에 미치는 요인들을 살펴봄으로써 이들 대상의 심리적 안녕감을 향상시킬 수 있는 정색적 시사점을 얻고자 하였다. 본 연구는 편의표본추출방법에 따라 저소득층이 밀집된 48개 지역에 거주하는 635명의 편부모를 대상으로 구조화된 자기 기입식 설문지를 이용만 우편설문조사를 실시하였다. 본 연구에서 종속 변수인 심리적 안녕감은 우울증, 자존감, 삶의 만족도 등이며, 독립변수로 인구사회적 배경 요인(모델 1), 사회적 지원 요인(모델 2), 자아통제 요인(모델 3) 등이 사용되었다. 본 연구의 주요 초점인 자아통제 요인은 내외통제성, 적극적 대처, 소극적 대처 등으로 구성되었다. 자료분석은 위계적 다중회귀분석(Hierarchical Multiple Regression Analysis)이 활용되었다. 본 연구에서 나타난 주요 결과는 다음과 같다. 1) 우울증 모델에서는 자아통제 요인이 모두 유의한 영향을 미치는 것으로 판명되었다. 내적 통제감이 높고 소극적 대처력이 낮고 적극적 대처력이 높을수록 우울증이 낮게 나타났다. 다른 유의한 변인은 건강상태로 건강할수록 우울증이 낮았다. 2) 자존감 모델에서는 자아통제 요인 중 내외통제청과 적극적 대처력이 유의한 변인으로 판명되어, 내적 통제감이 놓고 적극적 대처를 많이 하는 편부모일수록 자존감이 높았다. 또한 고연령이고, 건강상태가 좋고, 종교를 갖고 있으며 자녀와의 관계가 가까울수록 자존감이 높았다. 3) 삶의 만족도 모델에서는 자아통제, 소극적 대처, 적극적 대처가 유의한 변인으로 분석되어, 내적 통제감이 높고, 소극적 대처는 낮으며 적극적 대처력이 높은 편부모가 삶의 민족도가 높은 것으로 나타났다. 수입, 건강, 종교, 자녀와의 관계는 두 모델에서는 유의하였으나, 자아통제 요인을 첨가하자 의미성이 없어졌다. 예상외로 부모, 형제, 친구, 공공기관, 종교기관으로부터 받는 사회적 지지는 거의 모든 모델에서 유의한 영향을 주지 않았다. 이러한 결과는 저소득층에게 제공되어지는 사회적 지지가 미미한 편으로 변이가 없기 때문으로 해결될 수 있다. 따라서, 저소득층 편부모에게 사회적 지지는 물론 자아통제를 제고하는 것이 그들의 심리적 안녕감을 높게 하는 주요 방안이라 팔 수 있다. 앞으로 저소득층 편부모의 자아통제를 제고할 수 있는 다양한 프로그램의 개발 및 이의 적극적 실행방안이 모색되어야 할 것이다.
The first aim of this study was to explore the roles of personality variables on work motivation and job satisfaction. The second purpose was to setup a path model, in which the personality variables would impact on work motivation and job satisfaction. The third purpose of the current study was to examine medation effects of work motivation between personality variables and job satisfaction. In total, 280 older employees who worked in the various fields participated at this study. The reuslts of hierachial regression analysis found that agreeableness, conscientiousness, and interanl locus of control positively predicted on work motivation. The results indicated that openness to experience and neuroticism negatively influenced on work motivation. Also, we found that agreeableness, conscientiousness, and self-esteem positively predicted on job satisfaction. The resutls of path analysis showed that work motvation mediated the relationship between agreeableness, conscientiousness, and interanl locus of control and job satisfaction, respectively. Finally, implicaions of the results, limitations of this study, and directions of future research were discussed.
본 연구는 주부의 내외통제성과 갈등관리방법에 영향을 미치는 사회인구학적 변인 및 내외통제성과 갈등관리방법간의 관계를 밝히는데 촛점을 두었다. 연구결과 첫째, 가족소득과 교육수준이 높을수록 내적통제성이 강한 것으로 나타났다. 둘째, 회피와 통제의 갈등관리 방법에 유의한 차이를 보인 변인은 없는 것으로 나타났고 조정관리방법은 연령에 따라 유의한 차이를 보였다. 셋째, 통제와 조정의 갈등관리방법은 내외통제성에 따른 차이가 나타나지 않았으나 회피의 갈등관리방법은 외적통제성향의 주부들이 사용하는 것으로 밝혀졌다.
The Journal of Korean society of community based occupational therapy
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v.10
no.1
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pp.63-72
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2020
Objective : The purpose of this study is to identify and understand the internal and external control of the caregivers of elderly with severe dementia and the effects of care stress on depression, and to provide basic data of occupational therapy intervention. Methods : The internal and external control, care stress, and depression were examined in questionnaires for the caregivers of elderly who were diagnosed with moderate or higher degree of dementia through CDR by medical institutions. Internal and external control and depression by care stress was analyzed by using independent samples t-test and ANOVA, and the effects of internal and external control and care stress on depression were analyzed by performing multiple regression analysis. Results : The results were as follow; The first, there was a significant degree of depression according to difference of internal and external control. The second, there was a significant degree of classification in the care stress. The third, the effects of internal controls and care stress on depression were shown to be statistically significant. Conclusion : Based on the analyzed results, the caregivers of elderly with severe dementia needs to seek the role of a occupational therapist who can enhance internal control and lower care stress in intervention of occupational therapy because internal control and care stress can affect depression.
This study examines correlations among factors that reportedly affect adjustment to military life: self esteem, locus of control,, social support and stress coping strategies. The study also attempts to validate the structural model to enhance understanding of the process of adjusting to the military life. The subjects of the study were 447 listed soldiers from private to sergeant currently stationed and serving in an army post in Gangwon-Do, Korea. The following tools were used for this study. Based on self-inventory questionnaires, evaluations were made regarding self esteem, locus of control, social support, stress management, adaptation to military life. Reliability of each criterion was evaluated based on reliability examination, correlations among parameters were analyzed, and the structural equation model was validated to verify the research model. The results of the study can be summarized as follows. First, internal control and self esteem have significant positive influence on social support and stress coping. Second, internal control and self esteem affect adjusting to military life through social support and active coping, two factors mediated in this study to act as parameters between self-esteem and internal control and military adaption. This study emphasizes intervention such as establishment of a social support system and training for taking necessary actions as limitations of studies dealing with internal traits and military adaptation. Since the subjects of this study were chosen from an army based in a single location for convenience' sake, it may be difficult to generalize the results to analyze the entire military.
The purpose of this study was to propose basis data to nursing intervention development in order to raise the professional consciousness of long-term care workers grasping influence factor and professional consciousness. The subjects were about 185 long-term care workers at D megalopolis and 4 cities of 3 provinces from November to December, 2009. The data were analyzed using the SPSS program for descriptive statistics, t-test, ANOVA, Pearson's correlation coefficients and multiple regression. The correlated factors of professional consciousness included self-efficacy(r=.420, p=.000), sense of the calling(r=.636, p=.000), education training effectiveness(r=.441, p=.000), internal locus control(r=.378, p=.000), and external locus control(r=-.356, p=.000). Factors influencing of professional consciousness of them were to show in order of sense of the calling(B=.329, p=.000), education training effectiveness(B=.250, p=.000), internal locus control(B=.216, p=.000), external locus control (B=-.165, p=.002), consideration and opplicable job choose characteristic(B=.207, p=.004), these variables accounted for 57.5% of the variance of professional consciousness. Further research needs to develop well organized educational program, training of enhancing internal locus control, and clear examination about roles and tasks of long-term care workers. Also, it suggests education and research that can enhance professional consciousness by utilizing these factors.
This study started for the verification of the worry in the relationship within violent game use and youth moral. The survey was conducted and analyze some personal factor: self control, self esteem, aggression and game time. Self control and self esteem show positive relationship with moral, but aggression shows negative relationship. The other side, game use time doesn't show any relationship with moral whether the game is aggressive or not. It is significant for the game has no relations about a laxity of moral fiber of youth and the aggression of the game doesn't show any negative influence on moral.
This study explored relationships between health perception and behavior of Korean relevant to particulate matter(PM) as PM in the atmosphere getting worse. To investigate the relationship in the personal hygiene dimension, we analysed the structural relationships among multi-dimensional health locus of control, perceived susceptibility and severity, and health behavior intention. Except internal among three tendencies of multi-dimensional health locus of control, chance and powerful other had an effect on perceived susceptibility and severity, respectively. Perceived susceptibility and severity also had a positive effect on the intention. Thus, to facilitate PM-related disease prevention, timely and reliable information should be supplied with the solution for lessening damage from PM, and then training for internalizing locus of control should be encouraged through eliminating fear and uncertainty. Finally, we discussed suggestions for future study.
In this study, we examined the effect of non-cognitive factors on job tenure and tenure using KLIPS. We examine the internal consistency of the big5 personality trait and of the locus of control, and use the parameterized proportional hazards model. As a result, we confirmed that non-cognitive skill such as personality traits and locus of control affect individual labor market performance. Conscientiousness has shown that the job seeking period of adult job seekers is lengthened, thereby lowering the unemployment rate. It can be understood that high attentiveness under uncertainty can misinterpret information, and that lack of decision restricts escape from unemployment. In the tenure analysis, people with internal locus of control tendency were less likely to leave the job due to longer tenure. Those who have internal control can not only be preferred by the organization but also the internal control tendency seems to be the factor that maintains the long-term job because of the motivation and self-control of their actions.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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