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김민경, "교육훈련이 기업성과에 미치는 영향", 대한경영학회지, Vol. 25, No. 4, pp. 2047-2064, 2012.
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2 |
김선광, "직업능력개발훈련의 효율성 제고방안에 대한 연구 ", 충주대학교 석사학위 논문, 2012
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3 |
백보현, "교육훈련방법이 지식이전 효과에 미치는 영향 연구:한국폴리텍대학을 중심으로", 전북대학교 석사학위 논문, 2007.
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4 |
임영진, "보육교사의 직무환경이 이직의도에 미치는 영향", 남부대학교 석사학위논문. 2012.
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5 |
임상호, "중소기업 남성근로자의 복지향상을 위한 교육훈련이 직무만족도에 미치는 영향 ", 국제문화대학원대학교 박사학위논문. 2010.
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6 |
강현희, "폴리텍 대학생의 진로장벽이 진로준비행동에 미치는 영향:진로탄력성의 매개효과", 진로교육연구, Vol. 28, No. 1, pp. 59-78, 2015.
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7 |
고경한, "중소기업의 학습조직과 현장직무교육훈련이 생산성 향상에 미치는 영향 ", 산업진흥연구, 2016.
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8 |
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DOI
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9 |
김민경.나인강, "교육훈련이 기업성과에 미치는 영향 ", 대한경영학회지 Vol. 25, No. 4, pp. 2047-2064, 2012.
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10 |
박영진.윤지환, "관리자의 리더십 유형이 직업존중감, 직장만족, 이직의도와의 영향관계", 호텔경영학연구, Vol. 22, No. 3, pp. 265-282, 2013.
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11 |
정동현, "시큐리티 종사자의 직무소진이 조직태도 및 이직의도에 미치는 영향", 한국체육대학교 석사학위논문. 2013.
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