초록
본 논문에서는 제조업에 종사하는 현장근로자의 핵심역량을 개발하고 이 핵심역량에 대한 의식구조를 분석한다. 의식구조의 분석방법으로 일반적으로는 ISM과 FSM을 각각 사용하여 층을 분류하고 그 연결 상태를 파악하게 된다. 그러나, 데이터에 따라 각 층의 요인들이 달라지는 경우가 많이 발생하게 되는데 이것은 기본적으로 구조는 정해져있고 그 연결고리가 방법에 따라 달라질 수 있다는 관점에서 본 논문에서는 ISM을 통하여 먼저 구조모델을 결정하고, 연결고리는 FSM으로 결정하는 방법을 제시하고자 하였다. 이 방법을 이용하여 제조업의 현장관리자의 핵심역량에 대한 의식구조를 분석하는데 전문가의 확인을 통해 보다 객관성 있는 구조모델을 제시하였다.
This paper develops the core competencies of manufacturing workers, analyze the consciousness structure on the core competencies. As the analyzing method of consciousness structure, ISM(Interpretive Structural Modeling) and FSM(Fuzzy Structural Modeling) are used to classify layers and determine the connection state. However, the element of each layer is frequently changed by data. This paper suggests the method with the point of view that the structure is determined basically and the connection state of the structure model is changeable depending on the method; first to determine structure model by ISM, second to determine connection by FSM. By using this method, the objective structure model, analyzing the consciousness on the core competencies of manufacturing workers, is suggested with specialist confirm.
