Analysis of Certification Effects on Wage and Labor Mobility : Evidence from Craft II Class Certification

자격증이 임금, 노동이동에 미치는 효과: 기능사 2급 자격증을 중심으로

This study analyze the effect on wage, labor mobility by using Craft II Class certification out of National skill certification. In this article, we used the parametric and nonparametric method. In the former we used IV that the fraction of certification by occupation by firm scale to solve the selection problem. In the latter, it's used matching method and kernel regression. The paper shows that certification effect on wage has about 5.1~9.9%. The result of analysis between certification and labor mobility indicates better certification effects on long term tenure to the same firm than certification effects on wage from labor mobility. Also, we knew that the employee which have no certification relative is difficult to be established in the same workplace.

이 연구는 국가기술자격증 중 기능사 2급 자격 등급을 이용하여 자격증의 임금, 노동이동 효과에 대한 실증분석을 하고 있다. 이를 위해 모수적 방법과 비모수적 방법을 사용한다. 모수적 방법에서는 자격증의 선택 문제를 해결하고자 직종별 사업장 규모별 자격증 비율을 IV로 사용하였으며 비모수적 방법에는 페어메칭을 이용하였다. 간략한 연구 결과를 살펴보면 자격증이 임금에 미치는 효과는 작게는 5.5%에서 많게는 9.9% 가량 존재하고 있다. 자격증과 노동이동 간의 관계에서는 실제 노동이동을 통한 자격증의 임금효과보다는 한 직장에 근속함으로써 얻는 임금효과가 크게 나타나고 있음을 알 수 있다. 또한 자격증이 없는 근로자들일수록 상대적으로 동일 사업장에 정착하기가 어렵다는 것을 알 수 있었다.