Zeolite is a porous highly interactive matrix. Zeolitic cations help to generate triplets from molecules that possess poor intersystem crossing efficiency. Certain zeolites act as electron acceptors and thus can spontaneously generate radical cations. Zeolites also act as proton donors and thus yield carbocations without any additional reagents. These reactive species, radical cations and carbocations, have long lifetime within a zeolite and thus lend themselves to be handled as ‘regular’ chemicals. Internal structure of zeolites is studded with cations, the counter-ions of the anionic framework. The internal constrained structure and the cations serve as handles for chemists to control the behavior of guest molecules included within zeolites.
According to separation policy between rail infrastructure and operation, the National Railroad Administration was converted to Korea Railroad Cooperation on Jan, 2005. That makes railway service assessment regarded as essential. About this matter, Section 15 of the Framework Act on Rail Industry Development and section 26 of the Rail Business Act shows that the railway service assessment should be conducted every 2 years. The government can officially announce the result and give orders operation company to improve service level. In the first railway service assessment in 2006, the principal railroad lines and stations were investigated. Rail supply service index and customer satisfaction index are introduced. It includes service items of supply, reliability, convenience, safety and customer satisfaction. This study presents the contents of 2006 rail service assessment. Some points of assessment which should be improved are analyzed as well.
Proceedings of the Korean Society of Soil and Groundwater Environment Conference
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2004.09a
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pp.17-19
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2004
Recently, we have recognized that ‘Soil Environmental Prevention Act’could not provide perfect solutions on many complicated problems which are now emerging and/or can be solved by adopting comprehensive policies. In this study, some suggestions were made to solve a few tangled problems such as conducting the Land Partnership Plan(LPP) project, investigating soil and ground water contamination of the industrial area, building a integrated information system for soil and ground water, establishing detailed guidelines for remediation and verification, and re-constructing the legal and institutional framework for integrated management of soil and ground water. These suggestions may help policy makers to build conceptual frameworks for solving these problems.
This paper aims to analyze the meaning and conceptual tension contained in the definition of social services prescribed by recently amended Framework Act on Social Security(FASS) by examining various terminologies of social services in Korea. In Korea the term of social services has had at least four meanings since it has begun to be used during Participatory Government. Of these, the meaning of social services in FASS is closest to 'social serives as social-jobs'. While, as has this meaning, social services in FASS is defined as very comprehensive one, it also has its conceptual tension. On the one hand, FASS comes to have the orientation to include immensely wide fields such as welfare, health, employment, housing, culture and environment within social service. However on the other hand FASS still has the orientation to limit social services to traditional social welfare services. Unless re-amending the recently amended FASS, the conceptual tension resulted from these two conflicting orientations will be likely to continue. And this might raise the need both to reform the organization of Ministry of Health and Welfare and exiting delivery systems of social services and to develop theoretical and practical principles providing basis for tailored social services, which in turn poses important challenges to social welfare discipline. To meet these challenges it is necessary to cooperate between micro and macro approaches.
Modeling and simulation technology is being used in various fields. Especially in the field of military, Simulation-Based Acquisition (SBA) is recognized as a essential policy. To effectively carry out SBA, modeling and simulation techniques should be applied in the whole life-cycle for the weapon system development, and the framework and tools which can help the rapid component development and reusability are needed. In this research, we use the simulation framework based on modeling formalism for enhancement of reusability and a GUI-based modeling environment for rapid M&S component development. The Proposed framework can act as plug-in components on the basis of XML-based object model, so that the flexible design is possible for the change of the model and simulation structure. In addition, our methods are effective to implement the functions for supporting simulation such as the model data logging and communication with external systems. In this paper, we describe an architecture and functions for the framework and tools.
We characterized nanoelectrode arrays prepared from self-assembled monolayers (SAMs) by adsorption from a solution containing thiolated $\beta$-cyclodextrin ($\beta$-CD) and n-alkanethiol on the gold electrode surface, using electrochemical methods. While the framework, the n-hexadecanethiol SAM, effectively blocked electron transfer between the electrode surface and solution-phase redox probe molecules, the $\beta$-CD cavities isolated in the forests of n-hexadecanethiol molecules were shown to act as an ultramicroelectrode array. The shapes of cyclic voltammograms of probe molecules were related to the number densities of $\beta$-CD molecules within the monolayer films. Probe molecules that have the correct combination of physical and chemical characteristics were shown to effectively penetrate the framework through the $\beta$-CD pores and exchange electrons with the electrode surface.
Recently, Korea has enacted the Framework Act on Product Safety to allow comprehensive control of product safety accidents. This is a government policy aiming to ensure product safety and customer protection by strengthening the obligation of producers. However, the framework has not yet been completed in Korea. Therefore, this paper deals with improvement assignments and directions by comparing the frameworks of applied in Korea and Japan for ensuring such production safety.
Data security is the planning, implementation and implementation of security policies and procedures for the proper audit and authorization of access to and use of data and information assets. In addition, data serviced through internal / external networks, servers, applications, etc. are the core objects of information protection and can be said to focus on the protection of data stored in DB and DB in the category of information security of database and data. This study is a preliminary study to design a proper Data Security Management System (DSMS) model based on the data security certification system and the US Federal Security Management Act (FISMA). And we study the major security certification systems such as ISO27001 and NIST's Cybersecurity Framework, and also study the state of implementation in the data security manager solution that is currently implemented as a security platform for preventing personal data leakage and strengthening corporate security.
The Journal of Asian Finance, Economics and Business
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v.7
no.10
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pp.339-345
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2020
Human resource is considered as an important resource that enables organizations to achieve competitive advantage. As such, it is important to have engaged employees to drive the strategic objectives of the organization. The study focuses on variables that can promote employee engagement. Work-life balance and employee engagement have received attention in both academia and practice. Engaged employees are crucial in the achievement of the strategic objectives of organizations. Besides, the role of religious orientation in life and work has been gaining attention from management scholars. The paper attempts to fill the research gap by developing a conceptual model and propositions for empirical testing. Specifically, the study proposes that work-life balance is expected to act as a mediator in the relationship between religiosity and employee engagement. Furthermore, religiosity is included as a moderator since religious belief can strengthen the positive relationship between work-life balance and employee engagement. A systematic literature review was carried out. A framework and propositions for future studies have been developed. The proposed framework provides direction for scholars to empirically test the indirect relationship between work-life balance, religiosity and employee engagement. Empirical testing of the framework could provide insights into how work-life balance and religiosity promote employee engagement.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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