The Effect of Performance Evaluation Culture on Police Organizational Conflict

경찰의 성과지향적 문화가 조직갈등에 미치는 영향

  • Published : 2018.05.11

Abstract

이 연구에서는 경찰의 성과지향적 문화가 조직갈등에 미치는 영향을 규명하기 위해 2017년 4월 24일부터 5월 5일까지 경찰공무원 230명을 대상으로 설문조사를 실시하고 최종 218부를 회수하여 응답을 분석한 결과 성과지향성이 높아질수록 조직갈등이 심화되는 것으로 예측되었고 계급이 조직갈등수준에 정적인 영향력을 나타냈다.

Keywords