역할기반 접근 제어에서 사용자수준의 위임과 상속을 위한 역할 계층의 구조

  • 조기천 (충북대학교 데이터베이스연구실) ;
  • 신문선 (충북대학교 데이터베이스연구실) ;
  • 류근호 (충북대학교 데이터베이스연구실)
  • Published : 2001.05.01

Abstract

역할기반 접근제어는 지금까지 사용되었던 기존의 임의적 접근제어나 강제적 접근제어를 개선해서 여러 분야에 적용시키기 위해서 많은 연구의 대학이 되어왔다. 이 접근제어 방법은 역할과 사용자, 그리고 권한 사이의 관계를 정의하고, 역할계층을 통해서 역할에 따른 사용자의 권한 관리를 효율적으로 할 수 있도록 있다. 따라서, 본 논문에서는 기존의 역할계층을 현실세계에서의 조직체계에 적용시키는 것에는 문제가 있다. 따라서, 본 논문에서는 기존의 역할계층에서 위임과 상속의 문제점을 제시하고, 새로운 접근방식의 위임과 상속을 제안한다.

Keywords